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BA044ACC-125489 - Enquêteur/Enquêtrice au service national des enquêtes d'autorisation de voyage (SNEAV)

Fri, 14 Aug 2026 13:12:09 Z

Domaine et métier : Renseignement/Enquêtrice / Enquêteur exploitant du renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales, sous l’autorité du chef de groupe, l’enquêteur/enquêtrice : - Traite les rapprochements automatiquement effectués relatifs aux dossiers des ressortissants étrangers demandeurs d’un Visa ou d’une autorisation de voyage ETIAS pour l’Europe, avec des fichiers nationaux ou européens en matière sécuritaire ou migratoire. - Procède à toutes les recherches nécessaires auprès des services et directions partenaires adaptés pour évaluer les niveaux de risques sécuritaires et migratoires et évaluer la fiabilité et la pertinence des informations obtenues. - Si besoin, entre en contact direct avec le demandeur d’une autorisation de voyage ETIAS pour solliciter des documents complémentaires et participe aux entretiens en visio pilotés par les analystes-enquêteurs/enquêtrices. - Propose une réponse motivée d’autorisation ou de refus d’ETIAS, ou un avis motivé pour une demande de visa, dans le respect des cadres réglementaires et de la doctrine du service, aux analystes-enquêteurs/enquêtrices ou au chef de groupe. - Assure la gestion et le suivi de son portefeuille d’enquêtes dans le strict respect des délais de traitement réglementaires. - Produit des statistiques administratives se rapportant à son activité, en tenant à jour des tableaux de suivi des dossiers individuels traités. Votre environnement professionnel : · Activités du service Le service national des enquêtes d’autorisation de voyage (SNEAV) est un service à compétence nationale créé par décret du 1er septembre 2021 et directement rattaché au directeur général de la police nationale. Le SNEAV est l’unité nationale ETIAS. ETIAS est une autorisation de voyage obligatoire pour les nationaux de pays non européens non soumis à visa court séjour et souhaitant entrer dans l’espace Schengen. Le SNEAV effectue des enquêtes en matière sécuritaire, migratoire ou épidémique issues du criblage des demandeurs d’ETIAS avec plusieurs systèmes d’information européens, et accepte ou refuse la délivrance de l’autorisation de voyage sollicitée. our ce faire, le service est en lien constant avec l’agence européenne FRONTEX et son unité centrale ETIAS. Par ailleurs, le SNEAV reçoit les rapprochements concernant les demandes de visas effectuées auprès des représentations consulaires et diplomatiques françaises, avec plusieurs systèmes d’information, et transmet à la direction générale des étrangers en France (DGEF) les résultats des enquêtes sécuritaires effectuées. · Composition et effectifs du service Le SNEAV a un effectif cible de 53 agents composés de personnels administratifs, techniques SIC, actifs et de contractuels. · Liaisons hiérarchiques Le chef de groupe · Liaisons fonctionnelles L’ensemble du SNEAV, tous les services externes interlocuteurs du SNEAV (FRONTEX, EUROPOL, services de sécurité nationaux, préfectures, tribunaux, directions extérieures d’autres ministères, …).

Vos compétences principales mises en œuvre : Connaissances techniques Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau pratique requis Savoir-faire Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis Savoir analyser niveau maîtrise requis Avoir l'esprit de synthèse niveau pratique requis Savoir appliquer la réglementation niveau pratique requis Savoir-être savoir s'adapter niveau pratique requis savoir communiquer niveau pratique requis Vos perspectives : Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent l’acquisition d’une bonne connaissance des procédures d’enquête administrative de sécurité en matière de Visa et d’autorisation de voyage, dans le cadre juridique du droit des étrangers et dans un contexte législatif européen. Enrichissement professionnel et personnel, il permet d’acquérir des compétences variées et donc d’évoluer vers d’autres emplois au sein du ministère de l’Intérieur, grâce à une diversité des missions et des services interlocuteurs. L’expérience et les compétences acquises sur le poste pourront être valorisées lors de la présentation des concours de catégorie supérieure. Durée attendue sur le poste : 3 ans
Lieu d'affectation : 8, chemin de la chatterie 44800 SAINT HERBLAIN

BS095GNA-125469 - Analyste en Renseignement

Fri, 14 Aug 2026 10:19:51 Z

Domaine et métier : Renseignement/Analyste du renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Groupe RIFSEEP : 3 Vos activités principales : - Rédiger des analyses et des synthèses sur les thématiques ou profils définis par le chef de département notamment à partir de sources ouvertes - être en mesure de mettre en place des plans de veilles, - Contribuer à développer les partenariats utiles à l'exercice de la mission de renseignement criminel en France (au sein de l’UNPJ, au sein du ministère comme en interministériel) voire à l'international, - Assurer la représentation, de son niveau, du service en interministériel comme à l'international, - Contribuer à la formation régulière des personnels de la division afin qu’ils puissent réaliser de façon autonome des investigations élémentaires en sources ouvertes, - Encadrer des stagiaires. Votre environnement professionnel : Activités du service Le service central de renseignement criminel de la gendarmerie nationale (SCRCGN) contribue à la lutte contre la délinquance en élaborant le renseignement utile aux unités d'investigations, aux commandants territoriaux et à la direction générale de la gendarmerie nationale (DGGN). Il appuie les unités d'enquêtes. Il administre les fichiers et bases de connaissances. Le SCRCGN couvre tout le spectre de la délinquance qu'elle soit de masse ou organisée. Composition et effectifs du service Le service central de renseignement criminel de la gendarmerie nationale (SCRCGN) est composé d’environ 200 personnels civils et militaires. La composition détaillée ne peut être communiquée compte tenu de la confidentialité des missions du service. Liaisons hiérarchiques N+1 : Chef et adjoint du département du ciblage d’intérêt N+2 : Chef et adjoints de la division du renseignement et ciblage d’intérêt du Service central de renseignement criminel de la gendarmerie nationale (SCRCGN). Liaisons fonctionnelles Unité nationale de police judiciaire (UNPJ) de la gendarmerie nationale Service central de renseignement criminel de la Gendarmerie Nationale.

Vos compétences principales mises en œuvre Connaissance techniques Connaître l'environnement professionnel Niveau pratique - Requis Avoir des compétences en informatique - bureautique Niveau maîtrise - Requis Savoir-faire Savoir rédiger Niveau maîtrise - Requis Savoir analyser Niveau maîtrise - Requis Savoir gérer un projet Niveau Expert - Requis Savoir-être Avoir le sens des relations humaines Niveau maîtrise - Requis Savoir s'adapter Niveau maîtrise - Requis Savoir communiquer Niveau maîtrise - Requis Vos perspectives : L'expérience acquise dans ce domaine relevant du renseignement constitue un tremplin permettant d'accéder à des fonctions équivalentes dans un service partenaires du premier ou du second cercle ou d’accéder à des fonctions de niveau supérieur. Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans minimum
Lieu d'affectation : Pontoise

BS075PNA-125466 - DNRT - Enquêteur/formateur en OSINT

Fri, 14 Aug 2026 10:12:20 Z

Domaine et métier : Renseignement/Chargée / Chargé de recherche numérique
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
GROUPE RIFSEEP 3 Candidater impérativement sur Talent soft avant la fin de la publication de la fiche de poste Vos activités principales : - Dans la division de la recherche cyber de la Direction Nationale du Renseignement Territorial, vous assurez, au profit des différentes sous-directions et des services territoriaux, l’ensemble des investigations en sources ouvertes se rapportant à une problématique. Vous procédez également à des recherches d’initiative sur les thématiques relevant de votre domaine d’attribution. Des connaissances affirmées sur les différentes mouvances contestataires ou radicales sont donc nécessaires. - De fortes compétences en OSINT et une parfaite maîtrise du fonctionnement des réseaux sociaux les plus utilisés sont attendues sur ce poste pour effectuer des recherches, réaliser des études, en autonomie ou en équipe, aux côtés d’enquêteurs-analystes du service. Les réseaux sociaux plus confidentiels doivent aussi être connus. - Apte à travailler en groupe et en autonomie, vous aurez également la charge d’animer la formation des agents du renseignement territorial dans le périmètre du numérique autour des thématiques traitées par la Direction Nationale du Renseignement Territorial. Votre environnement professionnel : Activités du service : La Direction Nationale du Renseignement Territorial est chargée de renseigner les autorités gouvernementales et territoriales. Elle anime et coordonne l’activité des services départementaux du Renseignement Territorial. Compositions et effectifs du service : Ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité des missions du service. Liaisons hiérarchiques : Chef de section, chef de division. Liaisons fonctionnelles : La Direction, les sous-directions de la Direction et les services départementaux Durée attendue sur le poste : 3 ans

Ce poste nécessite : Discrétion et confidentialité attendues sur le fonctionnement et l’activité de la Direction. Goût affirmé pour le travail en équipe, réactivité, rigueur, autonomie et polyvalence. Régime hebdomadaire 40H30. Restauration sur site. Rémunération selon profil et expérience. Vos perceptives : Vous aurez la possibilité de candidater aux formations internes. De plus, vous pourrez diversifier et élargir vos connaissances au contact du personnel et des thématiques du service. Enfin, une revalorisation salariale est possible lors du renouvellement du contrat. Localisation administrative : Ministère de l’Intérieur Direction Générale de la Police Nationale Direction Nationale du Renseignement Territorial Place Beauvau 75008 PARIS Domaine fonctionnel : Renseignement Emploi type / code fiche de l’emploi type : Chargé de recherche numérique - FPREN011
Lieu d'affectation : Paris 8ème

BS023 ATC-125430 - Personnel de résidence

Thu, 13 Aug 2026 14:07:20 Z

Domaine et métier : Social, Enfance Famille/Accueillante / Accueillant familial
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Vos activités principales Participer au bon fonctionnement de la représentation de l’État à travers le service lié aux réceptions officielles, aux déjeuners et dîners : préparation des repas, service à table. Appui ponctuel sur Guéret (renfort équipe). Entretien des locaux et du linge. Participer à la réalisation de l’inventaire de la résidence. Ménage dans le bureau du Sous-Préfet D’autres tâches pourront également lui être confiées ponctuellement par l’autorité préfectorale en fonction des besoins et des contraintes inhérentes au service .

Connaissances technique : à acquérir Connaître les techniques culinaires et de service Savoir faire : S'avoir s'organiser : niveau pratique Savoir être : niveau maîtrise Savoir être : - Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - Savoir s'adapter : niveau pratique - Savoir accueillir : niveau pratique
Lieu d'affectation : Sous-Préfecture d'Aubusson

BA049ACA-125426 - SNEAS - Enquêteur-analyste de sécurité (Catégorie A) H/F

Thu, 13 Aug 2026 13:54:05 Z

Domaine et métier : Renseignement/Analyste du renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Groupe RIFSEEP : 3 Vos activités principales : Réaliser les enquêtes administratives de sécurité : - Assurer la gestion et le suivi de son portefeuille d’identités dans le strict respect des délais de traitement imposés Évaluer la fiabilité et la pertinence des informations obtenues suite à la consultation directe ou indirecte de fichiers des forces de sécurité ; - Recueillir et analyser ces informations, procéder aux vérifications nécessaires et complémentaires ; - Proposer un avis dans le respect du cadre juridique imposé par la doctrine du service ; - Veiller à la qualité des avis rendus tant sur la forme (orthographe, syntaxe, grammaire) que par rapport à la cohérence du contenu ; Votre environnement professionnel : Activités du service : Service à compétence nationale créé en 2017, le SNEAS est chargé de traiter les enquêtes administratives de sécurité prévues par les articles L.114-1, L.114-2 et L.211-11-1 du code de la sécurité intérieure (5 grandes catégories d’enquêtes : emplois participant aux missions de souveraineté ou relevant du domaine de la sécurité ou de la défense ; utilisation de matériels dangereux ; accès à des zones protégées ou sensibles ; emplois sensibles au sein des transports publics de personnes ou de marchandises dangereuses ; enquêtes relatives aux étrangers). Composition et effectifs du service : Installé depuis janvier 2023 dans le Maine-et-Loire, le SNEAS placé directement sous l’autorité du Directeur général de la police nationale, se compose d’agents appelés à traiter les enquêtes administratives de sécurité et d’agents assurant les fonctions supports. Liaisons hiérarchiques : Les chefs de sections, le bureau de l’état-major. Les liaisons hiérarchiques sont décrites dans l’organigramme du service. Liaisons fonctionnelles : Les enquêteurs-analystes de sécurité du SNEAS sont en relation avec tous les services de sécurité nécessaires au bon déroulement des enquêtes administratives de sécurité. Ils sont en liaison avec toutes personnes ou opérateurs à l’origine des demandes d’enquêtes.

Vos compétences principales mises en œuvre Savoirs Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique Avoir des compétences juridiques / niveau pratique Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau maîtrise Maîtrise de l’outil spécifique / niveau maîtrise Maîtrise de la procédure pénale / niveau pratique Respect des délais de traitement / niveau maîtrise Savoir-faire Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise Savoir rédiger / niveau maîtrise Savoir analyser / niveau maîtrise Savoir travailler en équipe / niveau pratique Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise Savoir s'organiser / niveau maîtrise Savoir-être Savoir communiquer / niveau maîtrise S'avoir s'exprimer oralement / niveau pratique Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique Etre rigoureux et méthodique / niveau maîtrise Avoir de l’autonomie et le sens des initiatives / niveau pratique Vos perspectives : S’agissant d’un service de création récente (2017), transféré en Maine et Loire au début de l’exercice 2023, tous les agents recrutés participent activement à son évolution et s’intègrent ainsi dans un véritable projet de service visant à accompagner la croissance du SNEAS par la reprise de nouveaux domaines d’enquêtes. Durée attendue sur le poste : 1 ans
Lieu d'affectation : ANGERS
Niveau d'études min. requis : Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2

BA049ACA-125424 - SNEAS - Enquêteur-analyste de sécurité (Catégorie A) H/F

Thu, 13 Aug 2026 13:45:29 Z

Domaine et métier : Renseignement/Analyste du renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Groupe RIFSEEP : 3 Vos activités principales : Réaliser les enquêtes administratives de sécurité : - Assurer la gestion et le suivi de son portefeuille d’identités dans le strict respect des délais de traitement imposés Évaluer la fiabilité et la pertinence des informations obtenues suite à la consultation directe ou indirecte de fichiers des forces de sécurité ; - Recueillir et analyser ces informations, procéder aux vérifications nécessaires et complémentaires ; - Proposer un avis dans le respect du cadre juridique imposé par la doctrine du service ; - Veiller à la qualité des avis rendus tant sur la forme (orthographe, syntaxe, grammaire) que par rapport à la cohérence du contenu ; Votre environnement professionnel : Activités du service : Service à compétence nationale créé en 2017, le SNEAS est chargé de traiter les enquêtes administratives de sécurité prévues par les articles L.114-1, L.114-2 et L.211-11-1 du code de la sécurité intérieure (5 grandes catégories d’enquêtes : emplois participant aux missions de souveraineté ou relevant du domaine de la sécurité ou de la défense ; utilisation de matériels dangereux ; accès à des zones protégées ou sensibles ; emplois sensibles au sein des transports publics de personnes ou de marchandises dangereuses ; enquêtes relatives aux étrangers). Composition et effectifs du service : Installé depuis janvier 2023 dans le Maine-et-Loire, le SNEAS placé directement sous l’autorité du Directeur général de la police nationale, se compose d’agents appelés à traiter les enquêtes administratives de sécurité et d’agents assurant les fonctions supports. Liaisons hiérarchiques : Les chefs de sections, le bureau de l’état-major. Les liaisons hiérarchiques sont décrites dans l’organigramme du service. Liaisons fonctionnelles : Les enquêteurs-analystes de sécurité du SNEAS sont en relation avec tous les services de sécurité nécessaires au bon déroulement des enquêtes administratives de sécurité. Ils sont en liaison avec toutes personnes ou opérateurs à l’origine des demandes d’enquêtes.

Vos compétences principales mises en œuvre Savoirs Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique Avoir des compétences juridiques / niveau pratique Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau maîtrise Maîtrise de l’outil spécifique / niveau maîtrise Maîtrise de la procédure pénale / niveau pratique Respect des délais de traitement / niveau maîtrise Savoir-faire Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise Savoir rédiger / niveau maîtrise Savoir analyser / niveau maîtrise Savoir travailler en équipe / niveau pratique Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise Savoir s'organiser / niveau maîtrise Savoir-être Savoir communiquer / niveau maîtrise S'avoir s'exprimer oralement / niveau pratique Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique Etre rigoureux et méthodique / niveau maîtrise Avoir de l’autonomie et le sens des initiatives / niveau pratique Vos perspectives : S’agissant d’un service de création récente (2017), transféré en Maine et Loire au début de l’exercice 2023, tous les agents recrutés participent activement à son évolution et s’intègrent ainsi dans un véritable projet de service visant à accompagner la croissance du SNEAS par la reprise de nouveaux domaines d’enquêtes. Durée attendue sur le poste : 2 ans
Lieu d'affectation : ANGERS
Niveau d'études min. requis : Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2

BA075ACA-125391 - DNRT - Analyste – Information économique et sociale – Section vie des entreprises

Thu, 13 Aug 2026 07:37:11 Z

Domaine et métier : Renseignement/Analyste du renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
GROUPE RIFSEEP 3 Candidater impérativement sur Talent soft avant la fin de la publication de la fiche de poste Vos activités principales : Sous l’autorité du chef de la section Vie des entreprises, l’analyste est en charge : de l’élaboration d’études, d’analyse et de synthèse sur le domaine concerné que ce soit à l’échelon territorial (zone ou région) ou national. du suivi des relations et des travaux avec les différents partenaires du service (intérieur ou extérieur). du suivi et de l’exploitation de l’aspect de certains dossiers spécialisés. de détecter et d’anticiper par l’analyse des productions des autres services, des sujets sensibles susceptibles d’être émergents et de conduire à troubler l’ordre public et la sécurité. de participer aux activités courantes du service en apportant un soutien technique, rédactionnel et documentaire. de pouvoir participer à des actions de formations et/ou de coordination que ce soit à l’échelon territorial (zone ou région) ou l’échelon national. Votre environnement professionnel : Activités du service : La direction nationale du renseignement territorial (DNRT) est le service de renseignement de la direction générale de la Police nationale du ministère de l'Intérieur. Elle est chargée, sur l’ensemble du territoire, d’exploiter les renseignements concernant tous les domaines de la vie institutionnelle, économique et sociale afin d'apporter un éclairage aux autorités et pouvoirs publics sur ces sujets. Compositions et effectifs du service : Ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité des missions du service. Liaisons hiérarchiques : Chef de service. Liaisons fonctionnelles : Le service et les membres de la communauté du renseignement. Durée attendue sur le poste : 3 ans

Ce poste nécessite : - une habilitation. - Régime horaire : 40h30/par semaine - 29 ARTT. - une forte capacité d’analyse et de synthèse et une capacité d’adaptation à diverses thématiques. - des connaissances sur l’institution et son fonctionnement ainsi que sur les administrations concourant à la sécurité intérieure et à la défense. - des aptitudes à travailler dans une structure hiérarchisée avec des policiers, des gendarmes et des personnels issus d’autres administrations. - une très bonne culture générale et des connaissances sur les enjeux géopolitiques (nationaux et internationaux) et sécuritaires. - une aptitude au travail en équipe et à la conduite de projet. - une disponibilité et une capacité d’investissement personnel dans un service hautement spécialisé. Vos perceptives : Valorisation de l’expérience acquise dans le domaine fonctionnel et au sein du service. Localisation administrative : Ministère de l’Intérieur Place Beauvau 75008 Paris Domaine fonctionnel : Renseignement Emploi type / code fiche de l’emploi type : Analyste du renseignement - FPREN009
Lieu d'affectation : Paris 8ème

BA075PNC-125375 - DRPP - AGENT DE SUIVI DE VOIE PUBLIQUE AU SEIN D'UN ETAT-MAJOR D'UNE SOUS-DIRECTION OPERATIONNELLE H/F

Wed, 12 Aug 2026 14:46:02 Z

Domaine et métier : Renseignement/Chargée / Chargé de recherches et renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : Assurer le suivi de tous les évènements de voie publique en lien avec les thématiques de la sousdirection Sélectionner et transmettre rapidement les informations pertinentes à la hiérarchie Suivre les grands événements relevant de thématiques transversales et synthétiser les contributions des différents services partenaires Assurer la bonne gestion de la boîte mail fonctionnelle de la sous-direction Émettre des analyses de risque sur des évènements en lien avec l’actualité et veiller à leur bon suivi Votre environnement professionnel : Activités du service : CONFIDENTIEL Composition et effectifs du service : CONFIDENTIEL Liaisons hiérarchiques : CONFIDENTIEL Liaisons fonctionnelles : CONFIDENTIEL

Vos compétences principales mises en œuvre : Connaissances techniques Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau maîtrise - requis Connaître l'environnement professionnel - niveau expert - à acquérir Savoir-faire Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise - requis Avoir l'esprit de synthèse - niveau maîtrise - requis Savoir rédiger - niveau maîtrise - requis Savoir s'organiser - niveau expert - requis Savoir analyser - niveau maîtrise - requis Savoir-être Savoir communiquer - niveau expert - requis Savoir s'adapter - niveau expert - requis Vos perspectives : L’expérience et les compétences acquises vous permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein de la Direction du Renseignement et d’enrichir votre parcours professionnel.
Lieu d'affectation : PARIS

BA049ACA-125371 - SNEAS - Enquêteur-analyste de sécurité (Catégorie A) H/F

Thu, 13 Aug 2026 13:25:19 Z

Domaine et métier : Renseignement/Analyste du renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Groupe RIFSEEP : 3 Vos activités principales : Réaliser les enquêtes administratives de sécurité : - Assurer la gestion et le suivi de son portefeuille d’identités dans le strict respect des délais de traitement imposés Évaluer la fiabilité et la pertinence des informations obtenues suite à la consultation directe ou indirecte de fichiers des forces de sécurité ; - Recueillir et analyser ces informations, procéder aux vérifications nécessaires et complémentaires ; - Proposer un avis dans le respect du cadre juridique imposé par la doctrine du service ; - Veiller à la qualité des avis rendus tant sur la forme (orthographe, syntaxe, grammaire) que par rapport à la cohérence du contenu ; Votre environnement professionnel : Activités du service : Service à compétence nationale créé en 2017, le SNEAS est chargé de traiter les enquêtes administratives de sécurité prévues par les articles L.114-1, L.114-2 et L.211-11-1 du code de la sécurité intérieure (5 grandes catégories d’enquêtes : emplois participant aux missions de souveraineté ou relevant du domaine de la sécurité ou de la défense ; utilisation de matériels dangereux ; accès à des zones protégées ou sensibles ; emplois sensibles au sein des transports publics de personnes ou de marchandises dangereuses ; enquêtes relatives aux étrangers). Composition et effectifs du service : Installé depuis janvier 2023 dans le Maine-et-Loire, le SNEAS placé directement sous l’autorité du Directeur général de la police nationale, se compose d’agents appelés à traiter les enquêtes administratives de sécurité et d’agents assurant les fonctions supports. Liaisons hiérarchiques : Les chefs de sections, le bureau de l’état-major. Les liaisons hiérarchiques sont décrites dans l’organigramme du service. Liaisons fonctionnelles : Les enquêteurs-analystes de sécurité du SNEAS sont en relation avec tous les services de sécurité nécessaires au bon déroulement des enquêtes administratives de sécurité. Ils sont en liaison avec toutes personnes ou opérateurs à l’origine des demandes d’enquêtes.

Vos compétences principales mises en œuvre Savoirs Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique Avoir des compétences juridiques / niveau pratique Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau maîtrise Maîtrise de l’outil spécifique / niveau maîtrise Maîtrise de la procédure pénale / niveau pratique Respect des délais de traitement / niveau maîtrise Savoir-faire Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise Savoir rédiger / niveau maîtrise Savoir analyser / niveau maîtrise Savoir travailler en équipe / niveau pratique Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise Savoir s'organiser / niveau maîtrise Savoir-être Savoir communiquer / niveau maîtrise S'avoir s'exprimer oralement / niveau pratique Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique Etre rigoureux et méthodique / niveau maîtrise Avoir de l’autonomie et le sens des initiatives / niveau pratique Vos perspectives : S’agissant d’un service de création récente (2017), transféré en Maine et Loire au début de l’exercice 2023, tous les agents recrutés participent activement à son évolution et s’intègrent ainsi dans un véritable projet de service visant à accompagner la croissance du SNEAS par la reprise de nouveaux domaines d’enquêtes. Durée attendue sur le poste : 2 ans
Lieu d'affectation : ANGERS
Niveau d'études min. requis : Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2

BA075PNA-125366 - PP-DIE-Chef(fe) du pôle Transformation, sécurité, santé, prévention et qualité de vie au travail H/F

Wed, 12 Aug 2026 14:04:08 Z

Domaine et métier : Prévention, conseil et pilotage en santé/Coordinatrice / Coodinateur qualité / gestion des risques
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : Placé.e sous l'autorité directe du Directeur de l'Immobilier et de l'Environnement, vous pilotez les enjeux stratégiques de transformation de la fonction immobilière et le dialogue social sur les sujets bâtimentaires avec les organisations syndicales représentatives dans les formations spécialisées, en lien avec les directions clientes. A ce titre, vous encadrez le pôle transformation, sécurité, santé, prévention et qualité de vie au travail. Vos missions s'articulent autour des axes majeurs suivants : 1. Transformation et modernisation : ○ Membre du Comité de Direction (CODIR) : vous participez à la définition de la stratégie immobilière régionale et conseillez le directeur sur les arbitrages techniques et budgétaires structurants ; ○ Pilotage de la transformation numérique : vous définissez et déployez la stratégie BIM (Building Information Modeling), gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO), Internet of Things (IOT), en vous appuyant sur le BIM ; ○ Transformation organisationnelle : vous participez aux réflexions relatives aux évolutions de l’organisation de la direction et êtes force de proposition dans un objectif d’efficience, d’amélioration de la qualité de service aux directions et des conditions de travail des agents ; 2. Dialogue social/ Sécurité, santé, prévention et qualité de vie au travail : - Vous assurez la représentation de la direction dans les formations spécialisées sécurité santé et conditions de travail (FSSSCT); - vous préparez les éléments sollicités en FSSSCT et relevant de la DIE, en lien avec les services ; - vous assistez aux visites de cette formation ; - vous traitez les signalements bâtimentaires en lien avec les services de la DIE, signalements étendus aux problèmes hygiène, sécurité et environnement ; - vous préparez et animez les réunions bâtimentaires avec les organisations syndicales en lien avec la DRH-PP ; - vous concevez et pilotez la rédaction des plans de prévention dans le cadre des travaux réalisés sur les bâtiments de la préfecture de police ; - vous traitez les sujets SST et les signalements au RSST concernant de la DIE ; - vous veillez au suivi et à la mise à jour du document unique des risques de la DIE.

Votre environnement professionnel : Activités du service Au sein du Secrétariat général pour l’administration du Ministère de l’Intérieur (SGAMI), la direction de l’immobilier et de l’environnement (DIE) conçoit et met en œuvre la politique immobilière de la Préfecture de Police. Elle est organisée en 2 sous directions de la construction (pour la phase réalisation) et de l’exploitation (pour la phase maintenance) et un service budgets marchés et patrimoine (pour la phase amont de programmation, la passation des marchés publics, l'exécution budgétaire et l’économie de la construction). Un secrétariat général assure la gestion des ressources humaines et des moyens logistiques et informatiques. La direction comporte également un cabinet qui assure la coordination des services de la direction. Composition et effectifs du service La Direction de l’immobilier et de l’environnement est composée d'environ 600 agents (personnels administratifs et techniques de l'Etat et des administrations parisiennes). Le pôle transformation, sécurité, santé, prévention et qualité de vie au travail comprend 2 agents, qui pilote l’ensemble des mesures de prévention, de santé et de sécurité au travail à l’intention des agents de la DIE et des directions « clientes ». Liaisons hiérarchiques Le directeur et son adjointe Liaisons fonctionnelles Sous-directions, services et bureaux de la Direction de l’Immobilier et de l’Environnement et autres directions de la préfecture de police. Ministère de l’Intérieur Autres ministères Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques Avoir des compétences juridiques - niveau maîtrise - requis Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau maîtrise - requis Avoir des compétences budgétaires et comptables - niveau pratique - requis Savoir-faire Savoir analyser - niveau expert - requis Savoir manager - niveau maîtrise - requis Savoir rédiger - niveau expert - requis Savoir s'organiser - niveau expert - requis Savoir-être avoir le sens des relations humaines - niveau expert - requis savoir s'adapter - niveau maîtrise - requis savoir communiquer - niveau expert - requis Vos perspectives : Ce poste à forte responsabilité et à fort enjeu de transformation permet d'accéder ultérieurement à des emplois de direction supérieure (Sous-Directeur, Directeur de projet, etc.) au sein des ministères régaliens ou d'opérateurs immobiliers de l'État. Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum
Lieu d'affectation : PP-DIE-36 Quai des Orfèvres - 75001 PARIS

BA075PNA-125344 - DRPP - Analyste-rédacteur au sein d'un état-major d'une sous-direction opérationnelle H/F

Wed, 12 Aug 2026 13:05:16 Z

Domaine et métier : Renseignement/Chargée / Chargé de recherches et renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Groupe RIFSEEP : 3 Vos activités principales : - rédiger des notes d’analyse à partir de plusieurs contributions - animer au quotidien le réseau territorial de la filière « métier » de la sous-direction: passer des commandes, recevoir et organiser les diverses contributions, les analyser et en faire des synthèses - recueillir les informations nécessaires au travail d’anticipation opérationnelle - travailler avec les responsables thématiques de la sous-direction - impulser à la création de nouvelles notes périodiques et à de nouveaux outils d’analyse Votre environnement professionnel : Activités du service : CONFIDENTIEL Composition et effectifs du service : CONFIDENTIEL Liaisons hiérarchiques : CONFIDENTIEL Liaisons fonctionnelles : CONFIDENTIEL

Vos compétences principales mises en œuvre : Connaissances techniques Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau expert - requis Savoir-faire Savoir analyser - niveau expert - requis Avoir l'esprit de synthèse - niveau expert - requis Savoir travailler en équipe - niveau expert - requis Savoir rendre compte - niveau expert - requis Savoir communiquer les attentes de la hiérarchie - niveau expert - requis Savoir-être avoir le sens des relations humaines - niveau expert - requis Savoir faire preuve de discernement - niveau expert - requis Vos perspectives : L’expérience et les compétences acquises vous permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein de la Direction du Renseignement ou dans d’autres services partenaires, et d’enrichir votre parcours professionnel.
Lieu d'affectation : PARIS

BA075ACA-125293 - DNRT - Analyste criminalité organisée et officier de liaison au de l'Etat Major

Tue, 11 Aug 2026 12:51:24 Z

Domaine et métier : Renseignement/Analyste du renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
GROUPE RIFSEEP 3 Candidater impérativement sur Talent soft avant la fin de la publication de la fiche de poste Vos activités principales : Vous travaillerez au profit d’un État-major interservices dédié à la lutte contre la criminalité organisée ; vous contribuerez à la centralisation et au partage des informations et analyses ; vous assurerez une coordination opérationnelle entre la DNRT et les Services présents au sein de l’EMCO ; vous représenterez la DNRT. À ce titre, vous veillerez à la bonne formulation des saisines par les services territoriaux; assurerez le suivi des dossiers avec la DNRT et les SDRT ; procéderez à l’analyse de renseignements opérationnels destinés à l’état de la menace. Vous analyserez les informations au regard de la connaissance du service et à travers l’interrogation des différents outils d’enquête à disposition. Vous répondrez aux besoins opérationnels formulés par les services partenaires en mobilisant les capacités/connaissances du service. Vous assurerez le lien avec les services territoriaux de la DNRT Vous aurez vocation à vous inscrire en posture de crise en cas d’évènement grave. Vous établirez des relations directes et de confiance avec l’ensemble des services partenaires de la DNRT œuvrant dans cette thématique. Votre environnement professionnel : Activités du service : La direction nationale du renseignement territorial (DNRT) est le service de renseignement au sein de la direction générale de la Police nationale. Elle est chargée, sur l’ensemble du territoire, d’exploiter les renseignements concernant tous les domaines de la vie institutionnelle, économique et sociale afin d’apporter un éclairage aux autorités et pouvoirs publics sur ces sujets. Au sein de la DNRT, la sous-direction oriente, recherche, centralise et analyse le renseignement dans les thématiques spécifiques. Compositions et effectifs du service : Ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité des missions du service. Liaisons hiérarchiques : Cheffe de division, sous-directeurs Liaisons fonctionnelles : Les services de renseignement partenaires engagés sur la thématique ; Les services territoriaux ; Durée attendue sur le poste : 3 ans

Ce poste nécessite : - Disponibilité, - rigueur - réactivité Vos perceptives : Enrichissement du parcours professionnel avec une expérience d’encadrement dans le domaine du renseignement. Valorisation de l’expérience acquise dans le domaine fonctionnel et au sein de la direction nationale. Localisation administrative : Ministère de l’Intérieur Direction nationale du renseignement territorial Avenue des Terroirs de France 75012 PARIS Accès ligne 14 - 5 minutes à pied de la station Cour Saint-émilion Restauration sur place Domaine fonctionnel : Renseignement Emploi type / code fiche de l’emploi type : Analyste du renseignement - FPREN009
Lieu d'affectation : Paris 12ème

BA075ACA-125292 - DNRT - Analyste - Radicalisation et Prévention du Terrorisme - Mesures de Police Administratives

Tue, 11 Aug 2026 12:47:28 Z

Domaine et métier : Renseignement/Chargée / Chargé de recherches et renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
GROUPE RIFSEEP 3 Candidater impérativement sur Talent soft avant la publication de la fiche de poste Vos activités principales : - Analyse, dans le cadre du suivi de la radicalisation et la prévention du terrorisme, des renseignements produits par les services locaux sur les individus faisant l’objet d’un suivi par la DNRT. - Mise en œuvre et suivi des mesures de police administratives à l’encontre des individus concernés (préparation du dossier et suivi des éventuels renouvellements de mesures et contentieux). - Conseil et orientations des services locaux en matière de police administrative liée à la prévention de la radicalisation et du terrorisme. - Liaisons avec les services partenaires du service. Votre environnement professionnel : Activités du service : La Direction Nationale du Renseignement Territorial (DNRT), qui dépend de la direction générale de la Police nationale au ministère de l'Intérieur, est chargée, sur l’ensemble du territoire, d’exploiter les renseignements concernant tous les domaines de la vie institutionnelle, économique et sociale afin d'apporter un éclairage aux autorités et pouvoirs publics sur ces sujets. Compositions et effectifs du service : Ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité des missions du service. Liaisons hiérarchiques : chefs de section et de division Liaisons fonctionnelles : Le service et les membres de la communauté du renseignement Durée attendue sur le poste : 2 ans

Ce poste nécessite : • Disponibilité, rigueur et méthode, sens de l’initiative. Capacité à travailler en équipe. • une forte capacité d’analyse et de synthèse et une capacité d’adaptation à diverses thématiques. • des connaissances sur l’institution et son fonctionnement ainsi que sur les administrations concourant à la sécurité intérieure et à la défense. • des aptitudes à travailler dans une structure hiérarchisée avec des policiers, des gendarmes et des personnels issus d’autres administrations. • une très bonne culture générale et des connaissances sur les enjeux géopolitiques (nationaux et internationaux) et sécuritaires. • une aptitude au travail en équipe et à la conduite de projet. • une disponibilité et une capacité d’investissement personnel dans un service hautement spécialisé. • Réactivité et capacité à prioriser. • Curiosité intellectuelle. • Qualités rédactionnelles. • Un bon sens du relationnel. • Maîtrise de la bureautique. • Implication, loyauté et discrétion attendues. Vos perspectives : Durée attendue sur le poste : 2 ans Localisation administrative : Ministère de l’Intérieur Direction nationale du renseignement territorial 75012 PARIS Accès ligne 14 Restauration sur place Domaine fonctionnel : Renseignement Emploi type / code fiche de l’emploi type : Chargée / Chargé de recherches et renseignement - FPREN002
Lieu d'affectation : Paris 12

BA075PNA-125246 - DRPP - ANALYSTE H/F

Mon, 10 Aug 2026 10:56:56 Z

Domaine et métier : Renseignement/Chargée / Chargé de recherches et renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Groupe RIFSEEP : 3 Vos activités principales : Le ou la candidate est placé sous l’autorité hiérarchique du chef de la section en charge du suivi de plusieurs secteurs économiques présents sur le ressort de la Préfecture de police. Affecté au sein d’un groupe, le ou la candidate devra éclairer les autorités quant à l’ambiance sociale au sein de ces différents secteurs. Pour cela, le ou la candidate gère un porte-feuille de contacts utiles à la bonne appréhension de ces secteurs, qu’il devra enrichir au fur et à mesure de l’appropriation des thématiques dont il a la charge. Le ou la candidate est en responsabilité dans la collecte des informations de nature à éclairer la Direction sur un phénomène social pouvant mobiliser sur la voie publique. Il procède à des recherches ouvertes sur les réseaux sociaux en lien avec les secteurs d’activités dont il ou elle a la charge. Chargé du recueil et de l’analyse du renseignement, le ou la candidate devra avoir un goût pour le contact et le travail de terrain. Le sens de l’initiative et la curiosité intellectuelle sont attendus ainsi qu’une bonne capacité d’analyse et de synthèse des informations collectées permettant d’éclairer les autorités sur le secteur d’activité. En outre, sous l’autorité du chef de section, il participera à la création d’une base documentaire de fiches techniques et de panorama sur les sujets identifiés par le chef de section. Votre environnement professionnel : Activités du service : CONFIDENTIEL Composition et effectifs du service : CONFIDENTIEL Liaisons hiérarchiques : CONFIDENTIEL Liaisons fonctionnelles : CONFIDENTIEL

Vos compétences principales mises en œuvre : Connaissances techniques Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau expert - requis Savoir-faire Savoir analyser - niveau expert - requis Avoir l'esprit de synthèse - niveau expert - requis Savoir travailler en équipe - niveau expert - requis Savoir rendre compte - niveau pratique - requis Savoir communiquer les attentes de la hiérarchie - niveau expert - requis Savoir-être Faire preuve de discernement - niveau expert - requis Capacité d’écoute - niveau expert - requis Vos perspectives : L’expérience et les compétences acquises vous permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein de la Direction du Renseignement ou dans d’autres services partenaires, et d’enrichir votre parcours professionnel.
Lieu d'affectation : PARIS

BA044PNA-125227 - Analyste du renseignement H/F

Mon, 10 Aug 2026 08:43:59 Z

Domaine et métier : Renseignement/Analyste du renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Au sein de la DTSI de NANTES, vous serez plus particulièrement en charge de : · Activités principales : - Rechercher, recueillir et/ou analyser et exploiter du renseignement de toute origine ; - Rechercher des informations sur les objectifs du service en utilisant les outils et techniques d’enquête ; - Mener des enquêtes d’environnement ; - Rédiger de notes de renseignement et de synthèse ; - Participer à l’alimentation, à la gestion et au suivi de bases de données. · Environnement professionnel Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service. Groupe RIFSEEP : 3

· Connaissances techniques Avoir des compétences en informatique - bureautique Niveau maîtrise Requis Savoir-faire · Savoir analyser Niveau maîtrise Requis · Savoir rédiger Niveau maîtrise Requis · Avoir l'esprit de synthèse Niveau maitrise Requis · Savoir-être Avoir le sens des relations humaines Niveau maitrise Requis Savoir s'adapter Niveau maîtrise Requis Autre(s) : capacité à travailler dans un environnement police.
Lieu d'affectation : DTSI NANTES

BA092ACA-125226 - Adjoint(e) au chef de section analyse H/F

Mon, 10 Aug 2026 08:34:31 Z

Domaine et métier : Renseignement/Responsable d’unité territoriale de recherche et de renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Groupe RIFSEEP : 3 Généralités : La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense. Activités principales: Placé au sein d'un service opérationnel, l’adjoint au chef de section analyse est chargé d’assister le chef de section dans l’encadrement et le pilotage d’une équipe d’analystes opérationnels : - orientation du travail quotidien de l’équipe - proposition d’axes de recherche et de sujets de diffusions - contrôle des productions analytiques - suivi des commandes - formation des nouveaux arrivants - recrutement de nouveaux effectifs L’adjoint au chef de section est également amené à assumer lui-même des fonctions d’analyste opérationnel : - rédaction de notes d’analyse, de synthèse et d’orientation - rédaction de diffusions aux autorités et partenaires du Service - participation à des échanges analytiques avec les partenaires nationaux et internationaux Anglais (parlé/écrit – niveau maîtrise) Environnement professionnel : Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Connaissance technique : Connaître l'environnement professionnel : niveau niveau maîtrise requis Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis Savoir faire : Savoir rédiger : niveau expert requis Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert requis Savoir analyser : niveau maîtrise requis Savoir être : Savoir communiquer : niveau maîtrise requis Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis Savoir s'adapter : niveau pratique requis Anglais (parlé/écrit – niveau maîtrise)
Lieu d'affectation : Neuilly-sur-Seine

BA092ACA-125224 - Enquêteur(trice) du renseignement H/F

Mon, 10 Aug 2026 08:24:15 Z

Domaine et métier : Renseignement/Enquêtrice / Enquêteur exploitant du renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Groupe RIFSEEP : 3 Généralités : La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense. Activités principales: Placé au sein d’une section opérationnelle, l’enquêteur est chargé de la recherche de renseignements dans un domaine d’activité de la Direction. À ce titre, il assure les missions suivantes : o Rechercher des informations sur les objectifs du service en utilisant les outils techniques d’enquête, o Réaliser des enquêtes d’environnement, o Effectuer des recherches administratives et en sources ouvertes, o Recouper, vérifier et évaluer la pertinence des informations collectées, o Détecter et identifier les éléments susceptibles de représenter une menace, o Participer à des réunions partenariales, o Réaliser des entretiens de briefing et de débriefing, o Concevoir et coordonner des opérations. o Initiative et dynamisme requis Environnement professionnel : Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Connaissance technique : Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis Savoir faire : Savoir analyser : niveau pratique requis Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert requis Savoir rédiger : niveau maîtrise requis Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis Savoir être : Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis Savoir communiquer : niveau maîtrise requis Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis o Initiative et dynamisme requis
Lieu d'affectation : Neuilly-sur-Seine

BA092ACA-125223 - Enquêteur(trice) du renseignement H/F

Mon, 10 Aug 2026 08:03:26 Z

Domaine et métier : Renseignement/Enquêtrice / Enquêteur exploitant du renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
Groupe RIFSEEP : 3 Généralités : La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense. Activités principales: Placé au sein d’une section opérationnelle, l’enquêteur est chargé de la recherche de renseignements dans un domaine d’activité de la Direction. À ce titre, il assure les missions suivantes : o Rechercher des informations sur les objectifs du service en utilisant les outils techniques d’enquête, o Réaliser des enquêtes d’environnement, o Effectuer des recherches administratives et en sources ouvertes, o Recouper, vérifier et évaluer la pertinence des informations collectées, o Détecter et identifier les éléments susceptibles de représenter une menace, o Participer à des réunions partenariales, o Réaliser des entretiens de briefing et de débriefing, o Concevoir et coordonner des opérations. o Initiative et dynamisme requis Environnement professionnel : Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Connaissance technique : Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis Savoir faire : Savoir analyser : niveau pratique requis Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert requis Savoir rédiger : niveau maîtrise requis Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis Savoir être : Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis Savoir communiquer : niveau maîtrise requis Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis o Initiative et dynamisme requis
Lieu d'affectation : Neuilly-sur-Seine

BA075ACA-125176 - DNRT - Analyste - Radicalisation et Prévention du Terrorisme

Fri, 07 Aug 2026 07:44:35 Z

Domaine et métier : Renseignement/Analyste du renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
GROUPE RIFSEEP 3 Candidater impérativement sur Talent soft avant la fin de la publication de la fiche de poste Vos activités principales : - Analyse, dans le cadre du suivi de la radicalisation et la prévention du terrorisme, - Conseils et orientations des services locaux. - Harmonisation des process - Suivi de la thématique dans certaines activités sensibles - Coordination avec les partenaires - Initiation de mesures de police administratives). Votre environnement professionnel : Activités du service : La Direction Nationale du Renseignement Territorial (DNRT), qui dépend de la direction générale de la Police nationale au ministère de l'Intérieur, est chargée, sur l’ensemble du territoire, d’exploiter les renseignements concernant tous les domaines de la vie institutionnelle, économique et sociale afin d'apporter un éclairage aux autorités et pouvoirs publics sur ces sujets. Compositions et effectifs du service : Ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité des missions du service. Liaisons hiérarchiques : chefs de section et de division Liaisons fonctionnelles : Le service et les membres de la communauté du renseignement. Durée attendue sur le poste : 3 ans

Ce poste nécessite: • Disponibilité, rigueur et méthode, sens de l’initiative. Capacité à travailler en équipe. • une forte capacité d’analyse et de synthèse et une capacité d’adaptation à diverses thématiques. • des connaissances sur l’institution et son fonctionnement ainsi que sur les administrations concourant à la sécurité intérieure et à la défense. • des aptitudes à travailler dans une structure hiérarchisée avec des policiers, des gendarmes et des personnels issus d’autres administrations. • une très bonne culture générale et des connaissances sur les enjeux géopolitiques (nationaux et internationaux) et sécuritaires. • une aptitude au travail en équipe et à la conduite de projet. • une disponibilité et une capacité d’investissement personnel dans un service hautement spécialisé. • Réactivité et capacité à prioriser. • Curiosité intellectuelle. • Qualités rédactionnelles. • Un bon sens du relationnel. • Maîtrise de la bureautique. • Implication, loyauté et discrétion attendues. Localisation administrative : Ministère de l’Intérieur Direction nationale du renseignement territorial Avenue des Terroirs de France 75012 PARIS Accès ligne 14 - 5 minutes à pied de la station Cour Saint-émilion Restauration sur place Domaine fonctionnel : Renseignement Emploi type / code fiche de l’emploi type : Chargée / Chargé de recherches et renseignement – ERREN002
Lieu d'affectation : Paris 12ème

BA075ACA-125174 - DNRT - Analyste - Communautés étrangères

Fri, 07 Aug 2026 07:41:04 Z

Domaine et métier : Renseignement/Chargée / Chargé de recherches et renseignement
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Description du poste :
GROUPE RIFSEEP 3 Candidater impérativement sur Talent soft avant la fin de la publication de la fiche de poste Vos activités principales : Vous travaillerez au sein d’une section chargée du suivi des communautés étrangères en France. Vous serez en charge de l’analyse des renseignements stratégiques et opérationnels portant sur les modes opératoires et phénomènes collectés par les services locaux et les partenaires de la DNRT. Sur la base de ces productions, des contacts avec les territoires et de vos propres recherches en OSINT, vous rédigerez des notes / études sur l’évolution de ces communautés, les nouvelles tendances,les stratégies de développement et d’influence. Vous veillerez à la coordination avec les autres entités de la sous-direction et les partenaires de la DNRT engagés dans cette thématique et à ce titre vous serez force de proposition d’analyses et de notes transversales en lien avec les autres sections, les officiers de liaison et partenaires. Vous contribuez au corpus de connaissances et de bonnes pratiques des partenaires et services locaux par la production d’outils informationnels et pédagogiques (brèves, notes, fiches réflexes, lettres d’information…). Votre environnement professionnel : Activités du service : La Direction Nationale du Renseignement Territorial (DNRT), qui dépend de la direction générale de la Police nationale au ministère de l'Intérieur, est chargée, sur l’ensemble du territoire, d’exploiter les renseignements concernant tous les domaines de la vie institutionnelle, économique et sociale afin d'apporter un éclairage aux autorités et pouvoirs publics sur ces sujets. Compositions et effectifs du service : Ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité des missions du service. Liaisons hiérarchiques : Chefs de section et de division Liaisons fonctionnelles : Le service et les membres de la communauté du renseignement. Durée attendue sur le poste : 3 ans

Ce poste nécessite : • Disponibilité, rigueur et méthode, sens de l’initiative. Capacité à travailler en équipe, • une forte capacité d’analyse et de synthèse et une capacité d’adaptation à diverses thématiques, • des connaissances sur l’institution et son fonctionnement ainsi que sur les administrations concourant à la sécurité intérieure et à la défense, • des aptitudes à travailler dans une structure hiérarchisée avec des policiers, des gendarmes et des personnels issus d’autres administrations, • une très bonne culture générale et des connaissances sur les enjeux géopolitiques (nationaux et internationaux) et sécuritaires, • une aptitude au travail en équipe et à la conduite de projet, • une disponibilité et une capacité d’investissement personnel dans un service hautement spécialisé, • Réactivité et capacité à prioriser, • Curiosité intellectuelle, • Qualités rédactionnelles, • Un bon sens du relationnel, • Maîtrise de la bureautique, • Implication, loyauté et discrétion attendues. Localisation administrative : Ministère de l’Intérieur Direction nationale du renseignement territorial Avenue des Terroirs de France 75012 PARIS Accès ligne 14 - 5 minutes à pied de la station Cour Saint-émilion Restauration sur place Domaine fonctionnel : Renseignement Emploi type / code fiche de l’emploi type : Chargé / Chargée de recherches et renseignement - ERREN002
Lieu d'affectation : Paris 12ème