Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Participation à l’élaboration du budget primitif et définitif pour l’ensemble de l’unité avec le chef de service.

Suivi du budget de l’unité.

Réalisation des états mensuels pour la direction zonale.

Gestion des dossiers ponctuels.

Encadrer l’équipe de la synergie budget, comptabilité et gestion du casernement et du cantonnement, en lien avec chef service.

Votre environnement professionnel :

Activités du service
Élaboration et suivi du budget primitif et définitif pour l’ensemble de l’unité.

Composition et effectifs du service

Budget: 1 Major (chef de la synergie budget, comptabilité et gestion du casernement et cantonnement) et 1 adjoint administratif.

Régie: 1 Brigadier-Chef

Casernement et cantonnement : 1 Contrôleur des services techniques – 1 adjoint administratif – 2 adjoints techniques.

Liaisons hiérarchiques

Commandant d’unité ou son adjoint

Chef de la synergie

Liaisons fonctionnelles

DZ CRS Sud – SGAMI Sud – Autres services de police

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Poste à responsabilité budgétaire.
Discrétion, rigueur et sens de l’organisation.

Régime hebdomadaire de travail : 40h30 générant 29 RTT/an

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Commandant d’unité ou son adjoint – Chef du service synergie

04 65 58 54 17

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025

Connaissances techniques :

Avoir des compétences budgétaires et comptables (niveau maîtrise-requis)
Avoir des compétences en informatique - bureautique (niveau maîtrise-requis)

Savoir-faire :

Savoir analyser (niveau pratique-requis)
Savoir travailler en équipe (niveau pratique-requis)
Savoir s'organiser (niveau maîtrise-requis)

Savoir-être :

avoir le sens des relations humaines (niveau pratique-requis)
savoir s'adapter (niveau maîtrise-requis)

Vos perspectives : Evolution statutaire

Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum

Localisation administrative et géographique / Affectation :

CRS 57
248 avenue du Général Leclerc
11000 CARCASSONNE

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Responsable budgétaire : RMFP : ERGBF001 ; REMI :GBF001A

Code SAA : 11CR5700

Code SAO : 11CR5701

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984)

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)