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Moteur de recherche d'offres d'emploi MINISTERE INTERIEUR

Adjoint au responsable des Ressources Humaines


Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA057PNB-82505  

Date limite de candidature

31/12/2024

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Ressources Humaines - Responsable des ressources humaines

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Adjoint au responsable des Ressources Humaines

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales

 
Assiste la cheffe de bureau des ressources humaines et la supplée en son absence dans les missions suivantes :


- Gestion administrative des personnels (installations, titularisations, avancements, congés divers, discipline, effectifs, mutation, mobilité, dossiers médicaux) et du suivi des dossiers individuels des fonctionnaires

- Gestion des dossiers sensibles

- Réponses aux commandes ponctuelles de la direction et l’état-major

- Saisie et requêtes dans le logiciel Dialogue2

- Gestion des statistiques mensuelles et trimestrielles

- Gestion des cartes professionnelles


- Management de 6 personnes

 

Votre environnement professionnel


Activités du service :


Placé sous l'autorité de la directrice interdépartementale de la Police Nationale, en liaison avec les services de la direction zonale de la police nationale et du SGAMI, le SDSO assure l’ensemble des fonctions soutien (gestion du budget, logistique, immobilier, ressources humaines).


Le SDSO constitue une interface entre les circonscriptions, les services filières (police judiciaire, sécurité publique, police aux frontières et renseignements territoriaux) et les services de soutien de la DIPN.


Il représente un échelon de suivi départemental des services, initie, organise et gère les évolutions et les innovations pour répondre aux différents besoins opérationnels des services.


Composition et effectifs du service

2 attachés, 1 ingénieur, 2 CEA, 5 secrétaires administratifs, 15 adjoints administratifs, 4 agents technique


Au pôle RH : 2 catégories B – 7 catégories C


Liaisons hiérarchiques

Cheffe SDSO

 
Liaisons fonctionnelles

 
DZSP, SGAMI EST METZ, DELEGATION DIJON

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Disponibilité

40h30 hebdomadaire – 25 CA – 29 ARTT

Possibilité de travail distant

Polyvalence indispensable – réactivité – disponibilité – discrétion absolue

 

Qui contacter :

Cheffe SDSO 03 87 16 16 02 et/ou Responsable RH  - 03 87 16 15 38

 

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

 

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 

lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

 

lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

 

 

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en oeuvre:

Connaissances techniques:

avoir des compétences en informatique -bureautique: niveau pratique - requis

connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis

avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau initié - requis

 

Savoir-faire:

savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis

savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise - à acquérir

savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis

 

Savoir-être:

avoir le sens des relations humaines: niveau maîtrise - requis

savoir communiquer : niveau maîtrise - requis

savoir s'adapter : niveau pratique - requis

 

Vos perspectives :

Accéder au grade supérieur

 

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Temps plein

Oui

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Direction Interdépartementale de la police nationale de la Moselle

Hôtel de Police de Metz

SDSO RH

45 Rue Belle-Isle

57000 Metz

 

 


Domaine fonctionnel : RESSOURCES HUMAINES

 


emploi type (RMFP) : Responsable des ressources humaines

Code emploi type (RMFP): FPGRH002

 

 

 

 

 

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la Fonction Publique, 2° de l'article L332-2

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Grand-Est, Moselle (57)

Lieu d'affectation

METZ

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

METZ

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/02/2024