Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

Sous l’autorité du directeur zonal adjoint de la police nationale chargé du renseignement territorial et du chef du pôle coordination et analyse, le contractuel analyste est en charge, sur le ressort de la zone de défense et de sécurité Est :

- de l’élaboration d’études, d’analyses et de synthèses sur le domaine concerné à l’échelon zonal

- du suivi des relations et des travaux avec les différents partenaires du service (intérieur ou extérieur)

- du suivi et de l’exploitation de l’aspect de certains dossiers spécialisés

- de détecter et d’anticiper par l’analyse des productions des autres services, des sujets sensibles susceptibles d’être émergents et de conduire à troubler l’ordre public et la sécurité

- de participer aux activités courantes du service en apportant un soutien technique, rédactionnel et documentaire

- de pouvoir assurer des actions de sensibilisation et/ou de coordination à l’échelon zonal

Votre environnement professionnel :

Activités du service :

Le service zonal du renseignement territorial (SZRT) est chargé à l’échelon zonal de la recherche, de la centralisation et de l’analyse des renseignements intéressant le gouvernement et ses représentants, dans les domaines institutionnel, économique et social ainsi que dans tous les domaines susceptibles d’intéresser l’ordre public et la prévention du terrorisme. À ce titre, il concourt à l’exercice des missions de renseignement et d’information confiées aux forces de sécurité intérieure. Il anime et coordonne l’activité des services départementaux du renseignement territorial des directions interdépartementales ou départementales de la police nationale.

Composition et effectifs du service :

Le SZRT Est est basé à Metz. Il est dirigé par un membre du corps de conception et de direction de la police nationale. Il se compose de personnels policiers (officiers, gradés et gardiens, administratifs) et d’agents contractuels chargés de missions opérationnelles, de coordination et d’analyse. Il a autorité fonctionnelle sur l’action des services départementaux du renseignement territorial en zone Est.

Liaisons hiérarchiques :

Le chef de section et de pôle ainsi que le chef de service.

Liaisons fonctionnelles :

Direction nationale, services départementaux du renseignement territorial et différents services en lien avec l’unité.

 Date limite de candidature : 31/12/2024

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Régime hebdomadaire à 40h30 générant 29 ARTT/an

Habilitation “secret” ou “très secret” nécessaire préalablement à la prise de fonction

Permanences et astreintes possibles

Déplacements possibles sur le territoire zonal voire national

 
Qui contacter ?

En parallèle de la candidature à enregistrer sur MOB-MI ou la PEP, bien vouloir transmettre CV + lettre de motivation + 3 derniers entretiens professionnels à : dzpn-est-rt@interieur.gouv.fr

Téléphone : 03 87 17 55 82

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 
Personnels du ministère de l'Intérieur :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

 
Personnels externes :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Ce poste nécessite :

- une forte capacité d’analyse et de synthèse et une capacité d’adaptation à diverses thématiques

-des connaissances sur l’institution et son fonctionnement ainsi que sur les administrations concourant à la sécurité intérieure et à la défense

- des aptitudes à travailler dans une structure hiérarchisée avec des policiers, des gendarmes et des personnels issus d’autres administrations

- une très bonne culture générale et des connaissances sur les enjeux géopolitiques (nationaux et internationaux) et sécuritaires

- une aptitude au travail en équipe et à la conduite de projet

- une disponibilité et une capacité d’investissement personnel dans un service hautement spécialisé

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

Connaître l'environnement professionnel :

niveau initié requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique :

niveau maîtrise requis

Connaissance technique au choix du renseignement :

niveau pratique requis

Savoir-faire

Savoir analyser le renseignement :

niveau maîtrise requis

Avoir l'esprit de synthèse :

niveau maîtrise requis

Savoir travailler en équipe :

niveau maîtrise requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines :

niveau pratique requis

savoir communiquer :

niveau pratique requis

Savoir-être au choix faire preuve de discrétion :

niveau expert requis

Vos perspectives :

Poste susceptible d’évoluer au fur et à mesure du développement du service.

L’expérience et la connaissance de l’institution seront un atout dans la suite du parcours professionnel.

Domaine fonctionnel : renseignement

Emploi-type : chargé(e) de la recherche et ou de l'exploitation du renseignement - FP2REN01 / REN004A

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) / 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)