Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

-Participer à la conception des services d’ordre ou particuliers de voie publique et des opérations judiciaires d’envergure en fonction des évènements, notamment en situations de crise

-Contribuer à la planification des schémas prévisionnels d’emplois et à l’évaluation des besoins en moyens matériels en fonction des missions

-Assurer la coordination avec les unités extérieures et les services de soutien

-Procéder au suivi et à la mise à jour de plans de sécurité

Votre environnement professionnel :

Activités du service
Au sein du commissariat de police de Sèvres, le bureau central du Bureau de Coordination Opérationnelle (BCO), rattaché au commissaire (chef de service), assure l’exécution des opérations de gestion et de planification de l’activité opérationnelle du commissariat.

Composition et effectifs du service
Le bureau central du BCO est composé d’un adjoint administratif

Liaisons hiérarchiques
L’ Adjoint au Chef de service, Commandant

Liaisons fonctionnelles
Les différents services du commissariat, le secrétariat du district.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- Régime hebdomadaire de 40h30 (générant 25 jours de CA et 29 jours RTT)

 
- Horaires : 8h30-12h06 / 13h00-17h30

 
- Utilisation des logiciels : Géopol (gestion du temps de travail), MCI (main courante)

 
- Nécessaire discrétion en raison de la confidentialité des documents traités et des informations recueillies

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Le Chef de service, Commissaire Divisionnaire : 01-41-14-09-10

L’ Adjoint au chef de service, Commandant de Police : 01-41-14-09-49

Courriel: csp.sevres-92@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel

Niveau pratique à acquérir

Avoir des compétences en informatique-bureautique

Niveau maîtrise requis

Savoir-faire

Savoir rédiger

Niveau maîtrise requis

Savoir travailler en équipe

Niveau maîtrise requis

Savoir être

Avoir l'esprit de synthèse

Niveau maîtrise requis

Faire preuve de rigueur

Niveau maîtrise requis

Vos perspectives :

Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’enrichir votre parcours professionnel au sein de la police nationale grâce à une très bonne connaissance de cet environnement mais aussi d’évoluer vers d’autres directions et services au sein du Ministère de l’Intérieur. Les connaissances administratives acquises sur ce poste seront utiles à la préparation aux examens professionnels et concours internes de la fonction publique.

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Préfecture de Police de Paris

Direction de la Sécurité de Proximité de l’Agglomération Parisienne

Direction Territoriale de la Sécurité de Proximité des Hauts-de-Seine

Commissariat de police de Sèvres

Bureau de coordination opérationnelle (BCO)

4 Avenue de l’Europe - 92310 Sèvres

Points d'accès : Train : ligne N  station Gare de Sèvres rive gauche ou Pont de Sèvres

Bus  : ligne 171  arrêt Marché Saint Romain, tramway : ligne 2 arrêt Musée de Sèvres

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERSC016
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :100

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) :
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/
Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SCR015A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 100

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)