Informations générales
Date limite de candidature
31/12/2025
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Affaires juridiques - Chargée / Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Adjoint au chef de bureau des préventions et des polices administratives
Description du poste
GROUPE 3
Vos activités principales
En tant qu’adjoint vous assurez l’intérim du chef de bureau et vous le secondez sur les activités de la section des polices administratives.
Cette section est en charge de l’instruction des déclaration et des autorisations de détention d’armes, de l’agrément des armuriers, de la police des débits de boisson et des femetures administratives, des suspensions de permis de conduire et de l’organisation des commissions médicales afférentes, du contrôle des professionnels de l’automobile dans la délivrance des cartes grises, des habilitations des policiers municipaux et leur détention d’armes, et de l’instruction des demandes d’enquêtes administratives.
Vous assurez par ailleurs la gestion du contentieux du bureau soit environ une trentaine de dossiers par an ; rédaction de mémoire en défense, représentation au tribunal administratif le cas échéant, suivi des dépenses contentieuses.
En tant que cadre de la direction des sécurités vous disposez d’une compétence en matière de gestion de crise, participez aux astreintes, au centre opérationnel départemental et exercices de gestion de crise le cas échéant.
Votre environnement professionnel
Activités du service
Le cabinet et plus particulièrement la direction des sécurités assurent au profit du préfet :
- la planification des activités, la coordination des services de sécurité ou concourant aux sécurités publiques et civiles et à la gestion de crise, les thématiques relevant de l’ordre public et de la prévention de la radicalisation ;
- l’organisation des élections, des visites officielles, et des cérémonies commémoratives ainsi que les décorations et distinctions honorifiques;
- le suivi des polices administratives et politiques de préventions de sécurité qui concourent à la sécurité des biens et des personnes dans le département.
Composition et effectifs du service
Le bureau de la prévention et des polices administratives compte 21 agents répartis en 2 sections :
- le chef de bureau et son adjoint (A) ;
- la section prévention comprenant la chef de section (A), l’agent en charge de la sécurité des terrains de camping (B), l’agent en charge de la vidéoprotection et de la police de l’air (C) et l’agent en charge des épreuves sportives et drones (C) ;
- la section polices administratives comprenant le chef de section (A), les agents en charge de la police administrative (3 C), les agents en charges des armes et explosifs (1B et 4C) ; les agents en charge des suspensions des permis de conduire (4C) et les agents en charge des habilitations et agrément à accéder au système d’immatriculation des véhicules (2C).
Liaisons hiérarchiques
Le chef du bureau de la prévention et des polices administratives, la directrice des sécurités et le directeur de Cabinet.
Liaisons fonctionnelles
Tout le cabinet du Préfet y compris la communication, toutes les directions de la préfecture et les services de l’État mais aussi les collectivités et associations
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Délais d’instruction à respecter
Discrétion
Participation à la cellule d’information du public en soutien en cas de crise
Descriptif du profil recherché
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques / niveau expert - requis
Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau pratique - à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau pratique - requis
Savoir-faire
Savoir rédiger / niveau expert - requis
Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis
Savoir manager / niveau maîtrise - requis
Savoir analyser / niveau maîtrise - requis
Savoir négocier / niveau maîtrise - requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter / niveau expert - requis
S'avoir s'exprimer oralement / niveau expert - requis
Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Vos perspectives : Le poste d’adjoint au BPPA offre une variété des sujets et de réglementations très large. La diversité des contacts professionnels au quotidien est particulièrement enrichissante. Enfin les responsabilités et l’autonomie afférentes à ce poste ouvre des perspectives d’évolution professionnelle certaines
Temps plein
Oui
Critères candidat
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Qui contacter :
La directrice de sécurité Béatrice FADDI - 04 67 61 61 50
Le chef de bureau Philippe MOLIERE - 04 67 61 60 48
Liste des pièces requises pour déposer une candidature:
CV
lettre de MOTIVATION
Formulaire de mobilité
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
Fondement juridique du recrutement
2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique.
Télétravail possible
Oui
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Occitanie, Hérault (34)
Lieu d'affectation
PREFECTURE DE L HERAULT - MONTPELLIER
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
PREFECTURE DE L HERAULT - MONTPELLIER
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/03/2025