Vos activités principales

En tant qu’adjoint au chef du bureau 

- Appui au Chef de bureau / suppléance durant ses absences dans ses missions de représentation en interne Préfecture comme à l’extérieur, et dans l’encadrement et l’animation du collectif de travail BSR

 
Police de la circulation

En lien avec le coordonnateur des gestionnaires routiers de la DDT :

- production des arrêtés et avis liés à la police de circulation

- optimisation des modalités de travail avec les gestionnaires de voirie

 - participation à la commission départementale de sécurité routière

- secrétariat de la commission départementale des passages à niveau

 
Accidentologie

En binôme avec le chargé de l’observatoire départemental :

- recueil, fiabilisation, correction, et exploitation des données d’accidentologie, en lien avec les différents acteurs associés (Police, Gendarmerie, Délégation sécurité routière, ...),

- saisie de ces données hebdomadaires et mensuelles,

- conception d’outils d’aides à la décision pour faciliter le pilotage de la politique de sécurité routière départementale (tableaux de bords, études thématiques, ...),

- élaboration des analyses sur lesquelles s’appuient les documents de planification sécurité routière (DGO, PDASR, PDCR, …),

- être force de proposition pour développer de nouveaux outils sur la base des données d’accidentologie.

 
Gestion des radars

En binôme avec le chargé de l’observatoire départemental :

- pilotage du déploiement et de la maintenance du parc de radars départemental, ainsi que du dispositif d’externalisation des voitures radars, en lien avec le Département du contrôle automatisé (DCA),

- relevé et exploitation des infractions constatées par les radars sur le département de la Vienne.

 
Délégation de service public dépannage

En binôme avec le chargé de l’observatoire départemental :

- mise en œuvre et suivi des DSP pour le dépannage des véhicules sur le réseau national non concédé (VL et PL), en lien avec les gestionnaires de voirie concernés.

MILDECA

- pilotage et suivi de l’appel à projets MILDECA départemental

- mise en œuvre d’une stratégie de communication locale en association avec le bureau de la représentation de l’État et de la Communication interministérielle, et en lien avec la référente régionale MILDECA.

Autres missions

- mise en place et suivi du CLAV dédié aux familles de victimes de la route

- suivi du protocole inter-services

Polyvalence recherchée pour optimiser les process de travail.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Délais réglementaires à respecter dans la prise des arrêtés.

Déplacement occasionnels auprès des porteurs de projets MILDECA et gestionnaires de voirie, à l’échelle départementale.

Participation aux astreintes sécurité civile montées par le Cabinet (4 à 5 fois par an).

Dans la perspective des prises d’astreintes, suivi des formations gestion de crise avec le SIDPC (outils, exercices), afin de pouvoir occuper un poste en centre opérationnel départemental (COD) en cas de crise.

Votre environnement professionnel

Activités du service

 Au sein du Cabinet du Préfet, sous l’autorité du Directeur des sécurités, le Bureau de la sécurité routière (BSR) a pour missions principales :

- le suivi du DGO et la mise en œuvre du plan départemental d’actions de sécurité routière (PDASR) en lien avec les différents acteurs de la sphère sécurité routière

- le suivi statistique de l’accidentalité routière via l’Observatoire départemental de la sécurité routière et le pilotage des radars

- l’instruction de la police de circulation

- l’instruction des droits à conduire et la gestion du volet médical afférent en position de service de proximité pour les usagers

 - le pilotage et le suivi des dossiers MILDECA

 
Composition et effectifs du service

 1 chef de bureau de catégorie A

1 adjoint du chef du bureau de catégorie B

4 agents (1 agent de catégorie B, 3 agents de catégorie C)

  Liaisons hiérarchiques
Chef du bureau / Directeur des Sécurités / Directrice de Cabinet

   Liaisons fonctionnelles
Les gestionnaires de voirie, les porteurs de projet MILDECA, ministère, autres services de l’état, forces de l’ordre

GROUPE RIFSEEP : 2

Durée attendue sur le poste : 3/5 ans

Vos perspectives :

Poste polyvalent, nécessitant réactivité et autonomie, valorisable dans le cadre d’une évolution de carrière vers un emploi de chef de bureau.

Pour candidater, veuillez transmettre les éléments suivants :

- CV

- LETTRE DE MOTIVATION

- FORMULAIRE DE MOBILITÉ (obligatoire même pour les contractuels)

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

2° de l'article L332-2 du Code général de la fonction publique