ADJOINT AU GERANT DU MESS A LA CRS 11 LAMBERSART H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BS059PNC-120399  

Date limite de candidature

31/12/2026

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Intervention technique et logistique - Chargée / Chargé de restauration, d'intendance et de production culinaire

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

ADJOINT AU GERANT DU MESS A LA CRS 11 LAMBERSART H/F

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 1


Vos activités principales :

- Gérer l’ensemble de l’approvisionnement des denrées alimentaires et de l’équipement.

- Assister le gérant dans l’élaboration des menus et à la gestion administrative des personnels techniques.

- Renseigner l’application Win Mess.

- Gérer les factures et pièces comptables, archivages.

- Tenir une caisse contenant des espèces.

- Participer à la livraison des repas

- Veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité.

 
Votre environnement professionnel :

 
Activités du service
Le service a en charge l’élaboration et la confection des repas de plusieurs entités CRS à résidence ou à l’occasion des déplacements. Ces repas peuvent être consommés sur place ou acheminés sur le lieu d’emploi.

Composition et effectifs du service

Personnels du corps d’encadrement et d’application et personnels techniques

Liaisons hiérarchiques

Commandant d’unité et Officiers adjoints / Chef synergie et ses adjoints

Liaisons fonctionnelles

Fournisseurs – Gérant et personnels techniques Mess et Foyer – différents services de l’unité – Personnels des compagnies extérieures.

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Les emplois en Police nationale sont des emplois de souveraineté. À ce titre, la détention de la nationalité française est impérative (article L321-2 du CGFP).

Grande disponibilité : Permanences week-end, jours fériés.

Employé à résidence et en déplacement, structure qui effectue des déplacements hors région. Régime horaire de 40h30 par semaine générant 29 RTT.

Permis B, Bonne présentation.

Respect des normes d'hygiène et de sécurité.

En déplacement : ouvrant les droits à l’Indemnité Journalière d’Absence temporaire (IJAT) uniquement pour les fonctionnaires et ouvriers-cuisiniers à hauteur de 46,42€/jour brut défiscalisée ainsi qu’aux heures supplémentaires payées.


Qui contacter ?

Gérant du mess : 03.20.17.13.50 ou 51

crs11-mess-dzlille-dccrs@interieur.gouv.fr


Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :


Personnels du ministère de l'Intérieur et personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

- Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise requis

- Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau maîtrise requis

- Normes HACCP / niveau pratique requis

 

Savoir-faire :

- Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise requis

- Savoir s'organiser / niveau maîtrise requis

- Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise requis

- Savoir manager / niveau pratique requis

 

Savoir-être :

- avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise requis

- savoir s'adapter / niveau maîtrise requis

- savoir accueillir / niveau maîtrise requis

 

Vos perspectives :

Évolution statutaire.


Durée attendue sur le poste : minimum 3 ans

 

Date limite de candidature : 31/12/2026

Temps plein

Oui

Critères candidat

Compétences attendues

- Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise requis
- Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau maîtrise requis
- Normes HACCP / niveau pratique requis
- Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise requis
- Savoir s'organiser / niveau maîtrise requis
- Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise requis
- Savoir manager / niveau pratique requis
- avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise requis
- savoir s'adapter / niveau maîtrise requis
- savoir accueillir / niveau maîtrise requis

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

CRS 11 LAMBERSART/ Synergie Mess Foyer/ 262, Avenue de l’hippodrome 59130 LAMBERSART

 


Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

ERLOG021 / Chargée / Chargé de restauration, d'intendance et de production culinaire

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Logistique et technique opérationnelle

 
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

LOG014A / Agent de restauration – d’intendance :

 


Code UA : 59CR1100

Code UO : 59CR1102

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

Télétravail possible

Non

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Hauts-de-France, Nord (59)

Lieu d'affectation

  CRS 11 LAMBERSART/ Synergie Mess Foyer/ 262, Avenue de l'hippodrome 59130 LAMBERSART

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

CRS 11 LAMBERSART

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

07/09/2026

Personne à contacter (mail)

crs11-mess-dzlille-dccrs@interieur.gouv.fr