Adjoint(e) au chef de bureau

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA065ATB-103657  

Date limite de candidature

01/09/2025

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Personnel du bureau du cabinet

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Adjoint(e) au chef de bureau

Description du poste

GROUPE RIFSEEP : 2


Vos activités principales


En qualité d’adjoint (e) et en l’absence du chef de bureau
- Animer et coordonner l’activité du bureau (répartition du travail, absences, etc).
- Rédiger des notes, synthèses et éléments de langage pour le préfet ou son représentant.
- Intervenir en renfort du chargé de communication lors de l’activation du centre opérationnel départemental et de la CIP.

Missions permanentes :
- Organiser les cérémonies publiques officielles (invitations, programme, achat de gerbes, pavoisement, etc.), les cérémonies de remise de décorations et du prix national de la résistance et de la déportation ;
- Instruire les demandes d’attribution de médailles des sapeurs-pompiers, pour acte de courage et de dévouement, de la sécurité intérieure (recueil des propositions, vérification des dossiers, rédaction des notices, rédaction des arrêtés, préparation des diplômes) ;

- Pendant les élections, en appui du chef de bureau, participer au travail de nuançage et d’analyse politique, recueillir et analyser les informations à caractère politique ou sensible (résultat des élections, analyses politiques pour les élections etc) et intervenir pour tout ce qui relève des opérations électorales.
- Suivre les réponses aux interventions des particuliers ou des élus.

- Gérer et suivre les dossiers de mesures de soins psychiatriques sans consentement ;

- Coordonner l’organisation et le suivi des visites ministérielles (programme, sécurité, protocole) et des réceptions et


Votre environnement professionnel


 
Activités du service :
Le bureau de la représentation de l’État et de la communication interministérielle dépend du cabinet. Y sont traitées les affaires réservées, l’organisation de visites ministérielles, les élections politiques et la communication.


 Composition et effectifs du service :
Le bureau de la représentation de l’État comprend 5 agents (1 A, 1 contractuel, 3 B).


 
Liaisons hiérarchiques :
Le chef du bureau de la représentation de l’État et de la communication interministérielle, la directrice de cabinet et son adjoint.


Liaisons fonctionnelles :
Services déconcentrés, élus, associations.


 


 

Conditions particulières d'exercice

 



Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions


Ponctuellement, en fonction de l’actualité, travail le week-end ou en dehors des horaires de bureau (soumis à récupération horaire).


 


Vos perspectives



Évolution vers un autre poste d’encadrement (chef de bureau).



Durée attendue sur le poste : 3 ans


 


 


 


 


 


 


 


 


 


 


 


 


 


 


 


 

Temps plein

Oui

Critères candidat

Niveau d'expérience min.

Confirmé

Compétences attendues


Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques
- connaître l'environnement professionnel : niveau expert à acquérir

- Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau maîtrise requis


Savoir-faire

 - Savoir appliquer la réglementation: niveau pratique requis

- Savoir travailler en équipe: niveau maîtrise à acquérir

- savoir s'organiser : niveau maîtrise requis

-savoir rédiger : niveau maîtrise requis


Savoir être

- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
- savoir s'adapter : niveau maîtrise à acquérir




Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Code fiche : ADM006A


RIME : FPEEADM04


RMFP : ERDIR022


 


Qui Contacter


La cheffe du bureau de la représentation de l’État et de la communication interministérielle (05 62 56 65 26).
L’adjoint à la directrice de cabinet (05 62 56 65 20).


 


Une copie des candidatures doit être transmise au :


sgc-recrutement-mobilite@hautes-pyrenees.gouv.fr



Liste des pièces requises pour déposer une candidature :


 Obligation de postuler sur le site employeur pour que la candidature soit recevable (contractuel(le) / titulaire) et de compléter , faire signer le formulaire de mobilité 2025


 
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :


CV-Lettre de motivation – formulaire de mobilité totalement signé


 Télécharger le formulaire de candidatures :


- lien pour les candidats internes/externes :


https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf


 


 


 


 


 

Fondement juridique du recrutement

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Hautes Pyrénées (65)

Lieu d'affectation

TARBES

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Préfecture des Hautes-Pyrénées

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

16/05/2025

Personne à contacter (mail)

sgc-recrutement-mobilite@hautes-pyrenees.gouv.fr