Groupe RIFSEEP :

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Vos activités principales:

- assistance du chef de bureau dans l’organisation du travail des différents services

- gestion des sections chargées des droits à conduire et de la réglementation générale (dont le contentieux)

- suivi des opérations de délivrance des titres de séjour et rédaction des mesures d’éloignement

- lutte contre la fraude

- élections politiques et professionnelles

- distinctions honorifiques

- suivi des missions de proximité CNI / passeports, permis de conduire, SIV

- supervision des PAN et suivi de la relation à l’usager

- suivi du tri et de l’affranchissement du courrier

 Votre environnement professionnel:

Activités du service :

Mise en œuvre dans l’arrondissement de Dunkerque de la politique gouvernementale en matière d’immigration et de réglementation.

Composition et effectifs du service :

- 2 agents de catégorie A (le chef de bureau et son adjoint),

- 3 agents de catégorie B (secrétaires administratifs),

- 6 agents de catégorie C (adjoints administratifs),

- 2 agents contractuels et 2 volontaires en service civique.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- pilotage des élections politiques

- management au quotidien lié à la pression du public

- diversité des réglementations traitées

- le télétravail est possible une journée par semaine après six mois de fonction sous réserve des nécessités de service.

Les avantages :

- restauration collective ;
- forfait mobilité durable ;

- prise en charge du remboursement domicile/travail à hauteur de 75%;
- lieu de travail desservi par les transports en commun ou accessible à pied depuis la gare ou le métro;
- possibilité d’obtenir une place prioritaire en crèche;
- participation à la complémentaire santé;
- accès à un large panel d’offres sociales, culturelles, sportives, à prix réduit, pour vous et votre famille.

Votre environnement professionnel (suite):

Liaisons hiérarchiques :

- le chef de bureau de la réglementation et des étrangers,

- le secrétaire général de la sous-préfecture,

- le sous-préfet.

Liaisons fonctionnelles :

- la préfecture,

- les consulats,

- les collectivités territoriales (mairies, conseil départemental…),

- l’autorité judiciaire,

- les services de police,

- les usagers.

Connaissances techniques :

- connaître l’environnement professionnel : niveau maîtrise requis,

- savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis,

- avoir des compétences en informatique : niveau maîtrise requis,

- avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise requis,

- savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis,

- savoir coordonner une équipe : niveau maîtrise requis,

- savoir analyser : niveau maîtrise requis,

- savoir s’organiser : niveau maîtrise requis,

- faire preuve de rigueur : niveau maîtrise requis,

- savoir s’exprimer oralement et communiquer : niveau maîtrise requis,

- avoir le sens des relations humaines, savoir accueillir et communiquer : niveau maîtrise requis,

- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis,

- savoir rédiger des courriers, courriels et notes dans un langage administratif adapté : niveau maîtrise requis.

Affectation administrative :

Sous-préfecture de Dunkerque, 7 rue Thiers, 59386 DUNKERQUE Cédex

(bureau de la réglementation et des étrangers)

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :

Cadre expert(e) chargé(e) d’une politique transversale

FP2EPP13

Qui contacter ? :

Monsieur Guenrikh EVRARD, chef du bureau de la réglementation et des étrangers

Courriel : guenrikh.evrard@nord.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

2° de l'article L332-2

(Anciennement 2° de l'article 4)