Groupe RIFSEEP 1
Activités principales :
Instruction et gestion des sanctions administratives et judiciaires des permis de conduire
- Saisie, édition et suivi des arrêtes de suspension
- Suivi et validation des décisions de justice (sanctions alternatives)
- Instruction et suivi des avis médicaux des commissions médicales, arrêtés et notifications
- Gestion, accueil et information des usagers et médecins des visites médicales de l’arrondissement d’Albi
- Délivrance du relevé d’information intégral
- Réquisitions des forces de l’ordre et tribunaux judiciaires
- Réponses aux courriels, courriers divers, et accueil téléphonique des usagers et des forces de sécurité intérieure
- Informatisation des permis, et des catégories
- Visites médicales d’office
Environnement professionnel :
Activités du service
Le Bureau des polices administratives est composé de trois pôles :
- Pôle armes et explosifs : Gestion des systèmes d’information armes et explosifs, armement et convention avec les polices municipales, dossiers relatifs aux explosifs
- Pôle droits à conduire : Droits à conduire, médecins et psychologues, missions de proximité cartes grises / SIV
- Pôle épreuves sportives et autres réglementation : Manifestations sportives, homologation de circuit, gardes particulier, professions réglementées liées à la sécurité
Composition et effectifs du service
6 agents : un chef de bureau (cat. A), un pôle armes et explosifs (1 B, 1 C), un pôle droits à conduire (1 B, 1C), un pôle épreuves sportives et autres réglementions (1 B)
Liaisons hiérarchiques
- Le chef de bureau
- Le directeur des sécurités
- La directrice de cabinet
Liaisons fonctionnelles
Services de l’État, particuliers
Spécificités du poste
Habilitation à l'utilisation et à la saisie sur l'application ODAC
Qui contacter ?
- Stéphanie SIMON, chef du bureau des polices administratives : 05 63 45 61 14 - stephanie.simon@tarn.gouv.fr
- Nicolas BONNAMANT, directeur des sécurités : 05 63 45 60 05 - nicolas.bonnamant@tarn.gouv.fr
Date limite de candidature : 20 décembre 2024
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
- CV + lettre de motivation
- Formulaire de demande de mobilité : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/formulaire_Mobilit%C3%A9_VF_pdf_MODIFIABLE-1.pdf
Pour candidater : cliquer sur « postuler sur le site employeur ».
Afin d’être recevable, la candidature doit être obligatoirement enregistrée sur Mob-MI et accompagnée des pièces listées ci-dessus. Les candidatures par mail ou courrier postal ne sont pas prises en compte.
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Perspectives : les compétences mises en oeuvre sur le poste permettent de maîtriser le travail en équipe et évoluer vers d'autres emplois au sein du domaine fonctionnel service aux usagers
2° de l'article L332-2 du code général de la fonction publique