Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

Sous l'autorité de la greffière des expertises, le ou la titulaire du poste a pour missions de :

 - Suivre l’activité du service des expertises, en lien avec un agent de greffe :

-  Assurer le suivi de la procédure des expertises et la gestion du stock ;

- Enregistrer les dossiers d’expertises ;

- Être l’interlocuteur régulier des experts pour tenir les délais (relances) ;

- Préparer les ordonnances de taxation ;

- Transmettre le dossier à la cour administrative d’appel en cas de recours

- Mettre à jour le fichier des experts.

Activités complémentaires :

Remplacer, pendant ses congés et/ou ses absences, la titulaire du poste de l’accueil physique et téléphonique et de l’information.

Ce remplacement implique également la gestion du courrier.

Votre environnement professionnel :

Activités du service :

Traitement administratif des dossiers contentieux. 

Composition et effectifs du service :

18 agents administratifs : 1 A, 5 B, 12 C 

Liaisons hiérarchiques :

Greffière des expertises, Greffier en chef, Président du tribunal

Liaisons fonctionnelles :

Magistrats, experts, particuliers, administrations, parties aux instances, avocats.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Poste nécessitant une polyvalence.

-  Appui ponctuel aux greffes, en cas d’accroissement d’activité ;

-  Permanences et astreintes : participation à la rotation des permanences et astreintes.

Mission télétravaillable : 50 jours flottants maximum

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Qui contacter ?

Le greffier en chef : 

Stéphane GAGNAIRE

05.49.60.79.19

stephane.gagnaire@juradm.fr

ressources-humaines.ta-poitiers@juradm.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Lien pour compléter le formulaire unique de demande de mobilité (personnels du ministère de l'Intérieur et personnels externes) :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/index.php/mobilite-postes-vacants

Vos compétences principales mise en œuvre :

Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir

Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis

Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis

Avoir des compétences juridiques : niveau pratique à acquérir

Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis

savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis

Savoir instruire un dossier : Niveau maîtrise à acquérir

savoir accueillir : niveau pratique requis
 
Maîtriser les délais : Niveau maîtrise à acquérir

Être rigoureux : Niveau maîtrise requis

Vos perspectives :

Évolution possible sur un poste du périmètre intérieur (Préfecture, police, gendarmerie) ou par détachement dans une autre administration publique.

Mobilité interne : possibilité de mobilité vers tout autre poste de même niveau de la juridiction, y compris en greffe de chambre.

Mobilité externe : possibilité de mobilité vers tout autre poste de même nature au sein de l’administration centrale et territoriale (par exemple : rédacteur juridique ; chargé de la police administrative et de la réglementation juridique, chargé du contrôle de légalité, chargé du contentieux contraventionnel, etc.)

Perspectives d’évolution : présentation des concours de catégorie supérieure

Localisation administrative :

Tribunal administratif de Poitiers

15 rue de Blossac

86000 Poitiers

Emploi fonctionnel :

Autre domaine fonctionnel :

Justice

Emploi type/code de fiche de l'emploi type :

Agent de greffe / JUS003A

2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique