agent(e) polyvalent(e) chargé(e) du nettoyage, de la lingerie et de l'habillement à l'ENSP H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BS069PNC-118940  

Date limite de candidature

31/12/2026

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Relation à l'usager - Chargée / Chargé de prestation hôtellière

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

agent(e) polyvalent(e) chargé(e) du nettoyage, de la lingerie et de l'habillement à l'ENSP H/F

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

Prime centrale (pour les titulaires)

Vos activités principales :

 

- Effectuer, en autonomie, le nettoyage et l’entretien de différents locaux de l’ENSP (salles de cours, espaces de circulation, toilettes au bâtiment Intégrité, poste de garde, bureaux DMG) en respectant méthodiquement les protocoles définis par l’établissement

 


- Veiller à la bonne utilisation et à l’entretien du matériel et des produits mis à disposition

 


- Contrôle qualité quotidien des prestations en chambres du prestataire ménage titulaire du marché public

 


- Gestion de la lingerie : contrôle des livraisons et pointage des factures, préparation du linge au départ et réception du linge propre, référent avec le prestataire pour toute demande particulière ou dysfonctionnement

 


- Renfort régulier et remplacement de l’agent en charge de l’unité Habillement : préparation des paquetages élèves, suivi des SAV élèves et personnels permanents, participation aux séances d’essayage de tenues

 


- Travaux ponctuels de vitrerie à hauteur d’homme ( porte de la passerelle, vitrines)

 


- Nettoyage de lieux particuliers, voire sensibles (collection-musée, chapelle, studios, appartement de simulation)

 


- Diverses tâches en lien avec la Division des Moyens Généraux : réception et suivi des clés et badges au départ des publics, préparation des copies d’examen, tirage et plastification de documents à la demande des services FI, réception de commandes de fournitures etc

 


Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

 


Grande polyvalence, sens du service public, bonne présentation, courtoisie, rigueur et discrétion, bonne condition physique – Horaires 7h-16h

 

 

 

 

Activités du service

 

Division des Moyens Généraux – Bureau de l’Hébergement

 


Composition et effectifs du service

 

1 attaché d’administration de l’État, 1 secrétaire administratif, 1 technicien , 2 adjoints administratifs, 1 gérant de Restauration, 1 ouvrier-cuisinier, 13 adjoints techniques

 


Liaisons hiérarchiques

 

Attaché d’administration de l’État, cheffe de la Division des Moyens Généraux (N+2) - Secrétaire administratif Responsable du Bureau de l’Hébergement

 


Liaisons fonctionnelles

 

Publics et élèves accueillis, prestataires extérieurs

 

Conditions particulières d'exercice

Qui contacter ?

Responsable du bureau de l'hébergement : 04 72 53 19 22 

Cheffe de la division des moyens généraux : 04 72 53 19 80


Département des ressources humaines de l’ENSP : 04 72 53 19 32

              ensp-rh@interieur.gouv.fr

 

Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2026

 

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

- Connaître l'environnement professionnel : niveau initié- à acquérir

Maîtriser les conditions d’utilisation des divers produits et du matériel d’entretien

- Esprit d’initiative et d’autonomie

- Soin, rapidité et qualité d’exécution

- Connaître les normes d’hygiène et de sécurité

Savoir faire :

- savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis

- savoir s'organiser : niveau pratique - requis

- savoir appliquer la réglementation : niveau pratique - requis

 

Savoir être :

- savoir accueillir : niveau initié - requis

- savoir s'adapter : niveau pratique - requis

- savoir s'exprimer oralement : niveau pratique - requis

 

 


Vos perspectives :

Évolution statutaire au sein de la fonction publique.

Temps plein

Oui

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Autre Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type :

Code RMFP : FPLOG052

RIME : FP2LOG05

 

 

Fondement juridique du recrutement

Code général de la Fonction Publique  Article L332-1

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Lieu d'affectation

Saint-Cyr-au-Mont-d'Or

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

9 rue Carnot 69450 Saint-Cyr-au-Mont-d'Or

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/07/2026

Personne à contacter (mail)

ensp-rh@interieur.gouv.fr