• Groupe RIFSEEP : 3

• Généralités :

La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense.

• Activités principales:

Au sein de l’État-Major de la sous-direction judiciaire, vous serez plus particulièrement en charge de :

Activités principales exercée sous l’autorité de son chef de groupe :

-          Enregistre, suit et gère les commandes passées à la Sous-Direction puis collationne les réponses avant d’assurer leur envoi ;

-          Tient les statistiques de la Sous-Direction en lien avec les divisions opérationnelles (Suivi des statistiques GAV et remontées des Statistiques DCPJ) ;

-          Suit le FSPRT. L'agent contrôle la qualité des fiches navettes, la bonne manipulation du fichier et veillera à effectuer des revues régulière sur instruction du Chef d’État-Major ;

-          Effectue certains CR de réunions opérationnelles dans laquelle la Sous-Direction est représentée et ce, sur instruction du Chef d’État-Major.

• Environnement professionnel :

Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Sur ce poste, un agent contractuel - niveau débutant - peut prétendre à un traitement brut annuel de 27764 euros, hors indemnité de résidence et supplément familial de traitement, le cas échéant.

Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.

Nationalité française requise.

Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.

Durée attendue sur le poste : 3 ans.

Recrutement:

• Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
• Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.

Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).

Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.

Possibilité d'évolution en interne.

Restauration sur place.

Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

• Connaissance technique :

• Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir
• Avoir des compétences en informatique bureautique : niveau initié requis
• Avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis

• Savoir faire :

• Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis
• Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis

• Savoir être :

• Savoir s'adapter : niveau expert à acquérir
• Savoir communiquer : niveau pratique à acquérir

Informations candidatures :

Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI https://ministereinterieur-career.talent-soft.com

Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives".

Comment candidater à la DGSI :

Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater

Question processus candidature uniquement :

Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.

Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)

Pièces requises :

Formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Si contractuel : insérez le formulaire vierge.

Infos et actualités recrutement :

https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.

Informations emploi :

Libellé métier RMFP : Chargé d'activités d'état-major de sécurité - FPGRH008

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.