GROUPE RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

Seconder le chef de département dans l'animation de la production et le contrôle qualitatif des documents de renseignement criminel,

Conduire des études

- Rédiger des analyses et des synthèses sur les thématiques définies par le chef de département,

- Contribuer à développer les partenariats utiles à l'exercice de la mission de renseignement criminel en France (au sein de l’UNPJ, au sein du ministère comme en interministériel) voire à l'étranger,

- Assurer la représentation de son niveau du service en interministériel et à l'international,

- Encadrer des stagiaires.

 Votre environnement professionnel :

 Activités du service

Le service central de renseignement criminel de la gendarmerie nationale (SCRCGN) contribue à la lutte contre la délinquance en élaborant le renseignement utile aux unités d'investigations, aux commandants territoriaux et à la direction générale de la gendarmerie nationale (DGGN).

Il appuie les unités d'enquêtes.

Il administre les fichiers et bases de connaissances.

Le SCRCGN couvre tout le spectre de la délinquance qu'elle soit de masse ou organisée.

Composition et effectifs du service
Le service central de renseignement criminel de la gendarmerie nationale (SCRCGN) est composé de 175 personnels : 8 personnels civils et 167 militaires.

- Commandement : chef de service et adjoint ;

- Section commandement et pilotage : 3 cellules ;

- Division des fichiers : 4 départements ;

- Division du renseignement : 4 départements ;

- Division des opérations : 3 départements ;

Liaisons hiérarchiques
Chef du département et chef de la division du renseignement du Service central de renseignement criminel de la gendarmerie nationale (SCRCGN).

Liaisons fonctionnelles

Unité nationale de police judiciaire (UNPJ) de la gendarmerie nationale – Service central de renseignement criminel de la Gendarmerie Nationale.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- Titulaire d'un master II dans une dominante des sciences humaines, sciences politiques, droit ou criminologie

- Présenter un intérêt marqué pour la lutte contre la délinquance

- Discrétion

- Régime indemnitaire du MI – 38 heures/ semaine – 16 jours de RTT

– 27 jours de congés.

Qui contacter ?

Bureau des ressources humaines

brh.dao.unpj@gendarmerie.interieur.gouv.fr

MERCI DE NE PAS DOUBLER VOTRE CANDIDATURE PAR MAIL

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

- CV ;

- lettre de motivation

- dernier entretien professionnel

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

« Les candidats pourront être soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l’article L. 114-1 du code de la sécurité intérieure »

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique

Niveau maîtrise

Requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique

Niveau maîtrise

Requis

Connaissance technique

Niveau maîtrise

Requis

Savoir-faire

Savoir rédiger

Niveau maîtrise

Requis

Savoir analyser

Niveau maîtrise

Requis

Savoir s'organiser

Niveau expert

Requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines

Niveau maîtrise

Requis

Savoir s'adapter

Niveau maîtrise

Requis

Savoir communiquer

Niveau maîtrise

Requis

Vos perspectives :

L'expérience acquise dans ce domaine relevant du renseignement constitue un tremplin permettant d'accéder à des fonctions équivalentes dans un service partenaires du premier ou du second cercle ou d’accéder à ces fonctions de niveau supérieur.

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation : 

Unité nationale de police judiciaire de la gendarmerie nationale

5 boulevard de l'Hautil

95001 Cergy-Pontoise cedex

CODE RMFP : ERREN002

2° de l’article L332-2