Groupe RISFEEP : 3 

Vos activités principales :

L’adjoint au chef du bureau sécurité et ordre publics est chargé des missions suivantes :

- élaboration d’analyses et de synthèses sur les thématiques relevant de la sécurité et de l’ordre publics (dossiers du directeur général, auditions – parlementaires et de la Cour des comptes – en lien avec les autres pôles du cabinet et des directions nationales concernées, notamment sur la police de sécurité du quotidien, l’armement, les équipements, les missions périphériques, le schéma national du maintien de l’ordre …) ;

- élaboration et suivi du corpus doctrinal dans les domaines relevant de la sécurité et de l’ordre publics ;

- suivi des projets de textes normatifs intéressant cette thématique ;

- rédaction de notes, instructions, bilans et courriers ;

- suivi des plans ministériels et interministériels en lien avec la thématique ;

- participation et possible animation de réunions ; 

- participation au traitement des commandes institutionnelles et ministérielles.

 
Votre environnement professionnel :
Activités du service :

Le pôle « missions de police » est rattaché au cabinet du directeur général de la police nationale.

Il assure le suivi :

- de l’activité de l’ensemble des filières de la police nationale (sécurité et ordre publics, immigration, judiciaire, renseignement) ;

- des projets stratégiques des différentes directions nationales ;

- des plans d’actions nationaux relatifs aux différentes filières.

Composition et effectifs du service

Le pôle « missions de police » est composé de neuf agents :

- un conseiller, contrôleur général ;

- un adjoint au conseiller, commissaire divisionnaire (en charge des domaines « sécurité et ordre publics/ frontières-immigration illégale ») ;

- un adjoint au conseiller, commissaire de police (en charge des domaines « judiciaire et renseignement) ;

- deux officiers ;

- une attachée d’administration de l’État ;

- trois contractuels.

 
Liaisons hiérarchiques

Le commandant divisionnaire fonctionnel, chef des bureaux « sécurité/ordres publics » et « frontières/immigration illégale » du pôle missions de police.

Liaisons fonctionnelles

- ensemble des pôles du cabinet et l’état-major de la DGPN ;

- toutes directions d’emploi de la police nationale, et particulièrement la DNSP ;

- cabinet MI ;

- directions d’administration centrales du ministère.

Qui contacter ?

- L’adjoint au conseiller « missions de police » : 01 49 27 35 45

- Le commandant divisionnaire fonctionnel, chef des bureaux « sécurité/ordres publics » et « frontières/immigration illégale » du pôle missions de police : 01 40 07 61 53

- Le secrétariat du pôle « Missions de police » : cabdgpn-missionspolice-sec@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2026

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : 

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : 

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Avoir des compétences juridiques / niveau maîtrise / requis

Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique / requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau pratique / requis

Savoir-faire

Savoir rédiger / niveau maîtrise / requis

Savoir analyser / niveau maîtrise / requis

Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise / requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique / requis

Avoir s'adapter / niveau maîtrise / requis

Savoir communiquer / niveau maîtrise / requis

Vos perspectives :

Ce poste permet d’acquérir une solide connaissance de l’organisation administrative du ministère de l’intérieur et du périmètre police nationale.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : 

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : 

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat 

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :FP2SEC03

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier
1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :

2° de l’article L332-2
(anciennement 2° de l’article 4)