Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

- Élaboration des devis, commande de pièces, réception et affectation sur pro logiciel ;

- Gestion du budget automobile et carburant du centre : détermination des besoins annuels des dépenses, mise en place des tableaux de bord ;

- Exécution des dépenses : établissement des demandes d’achat sous Vulcain, utilisation de la carte achat, réalisation des toutes opérations relatives à la dépense publique ;

- Gestion des stocks de pièces détachées (entrées et sorties) et ingrédients : approvisionnement en fonction du niveau des stocks ;

- Récupération des pièces véhicules chez les fournisseurs ;

- Gestion des différentes demandes des personnels, traitement courrier arrivée, départ et messagerie du service(enregistrement, traitement, classement), préparation et mise en forme des écrits du service, pointage des heures de travail des agents, accueil téléphonique et physique ;

- Mise en œuvre de la saisie des opérations afférentes au logiciel de gestion VULCAIN, transmission des documents comptables (bon de commandes,

factures…), établissement des synthèses d’emploi des personnels et des compte-rendus d’activités de l’atelier ;

- Application des règles de sécurité H.S.C.T ainsi que des directives techniques relatives à l’outil informatique (sauvegarde, entretien, intégrité des systèmes).

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Le centre de soutien automobile de la gendarmerie de Cayenne assure :

- la gestion et l’entretien du parc des véhicules terrestre et des moyens nautiques du commandement de la gendarmerie de la Guyane ;

- la gestion du budget du parc automobile ;

- le suivi des prestations dans le progiciel VULCAIN ;

- le suivi des stocks ;

- la gestion du carburant ;

- les dépannages de véhicules.

Composition et effectifs du service

Le centre de soutien automobile de la gendarmerie de Cayenne est composé :

- d’un chef de centre ;

- d’un adjoint au chef de centre ;

- 16 militaires et de 5 personnels civils.

Il possède également 2 annexes autonomes à Kourou et à Saint-Laurent-du-Maroni composées chacune de 3 militaires.

Liaisons hiérarchiques

- N+1 : chef du centre de soutien automobile ;

- N+2 : chef du bureau soutiens finances.

Liaisons fonctionnelles

- interne : tous types d’unité du COMGEND Guyane ;

- externe : fournisseurs du CSAG.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- Régime indemnitaire du MININT – 38h – 16 jours RTT

- Visite médicale auprès du médecin de prévention du MININT est obligatoire et conditionnelle à toute mutation outre-mer

- Discrétion liée au poste - travail en autonomie – disponibilité – rigueur – port d’EPI

- Titulaire du permis VL

Qui contacter ?

Chef du bureau soutiens finances

tél : 05 94 29 28 03

courriel : bsf.comgendgf@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Chef de centre du soutien automobile de la gendarmerie :

Tél : 05 94 29 28 90

courriel : csag.cayenne@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Bureau du personnel :

Tél : 05 94 29 28 58

courriel : sgap.bp.comgendgf@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :
 

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau pratique / requis

Avoir des compétences budgétaires et comptables - niveau pratique / requis

Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique / requis

Avoir des compétences juridiques - niveau initié / requis

Savoir-faire

Savoir appliquer la réglementation - niveau pratique / requis

Savoir s'organiser - niveau pratique / requis

Savoir travailler en équipe - niveau pratique / requis

Savoir analyser - niveau initié / requis

Savoir négocier - niveau pratique / requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines - niveau initié / requis

Savoir accueillir - niveau pratique / requis

Savoir communiquer - niveau pratique / requis

Vos perspectives :

Ce poste permet une diversification des compétences notamment dans les domaines de la comptabilité, de la gestion et du secrétariat.

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans minimum

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Commandement de la gendarmerie de Guyane

Bureau des Soutiens et des Finances – Centre du soutien automobile de la gendarmerie

Caserne de la Madeleine – 1296 route de la Madeleine – 97300 Cayenne

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

GESTIONNAIRE LOGISTIQUE

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

ERLOG025

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)  :

Gestionnaire logistique des moyens matériels et opérationnels

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

LOG002A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

 Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

- 2° de l’article L332-2

- article L332-4