Chargé d'analyse de données techniques multicapteurs

Groupe RIFSEEP : 3

• Généralités :

La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense.

• Activités principales:

Le chargé d’analyse de données techniques participe à la détection et au suivi technique d’objectifs, liés aux thématiques contre-terrorisme et mouvements ultra-violents, de la DGSI.

Le chargé d’analyse exploite les métadonnées liées aux activités sur les données numériques afin de réaliser un suivi ou détecter un objectif de la DGSI. Le chargé d’analyse technique apporte également ses conseils à l’enquêteur pour la mise en place de techniques de renseignement efficientes sur le dossier transmis.

Lors de la récupération massive de données techniques, le chargé d’analyse participe à la vérification de la cohérence technique des informations recueillies et de les prioriser en lien avec la question d’enquête transmise par l’enquêteur.

En complément de l’exploitation des métadonnées, le chargé d’analyse réalise des recherches en source ouverte pour parfaire le dossier qu’il traite.

La transmission des productions se fait à l’écrit sous format de note adressé à la thématique demandeuse. Le chargé d’analyse doit être capable de vulgariser les informations pour permettre une bonne compréhension des renseignements fournis par une personne non-initiée.

Profil bac+2/3 minimum recherché. Une expérience ou diplôme dans les domaines télécom, data-analyse, ou géopolitique est appréciée.

• Environnement professionnel :

Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

• Ouvert à l'ITM : non
• NBI : non
• Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
• Nationalité française requise.
• Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
• Durée attendue sur le poste : 3 ans.
• Recrutement:
  • Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
  • Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
• Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
• Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
• Possibilité d'évolution en interne.
• Restauration sur place.
• Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique
Niveau pratique
Requis

Avoir des compétences juridiques
Niveau maîtrise
Requis

Savoir-faire

Savoir analyser
Niveau maîtrise
Requis

Savoir rédiger
Niveau pratique
Requis

Savoir-être

Savoir s'adapter
Niveau pratique
Requis

Avoir le sens des relations humaines
Niveau pratique
Requis

• Informations candidatures :
  • Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI https://ministereinterieur-career.talent-soft.com
  • Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives".
• Comment candidater à la DGSI :
  • Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater
• Question processus candidature uniquement :
  • Mail : gestpers-mobiliter@interieur.gouv.fr (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
  • Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)
• Pièces requises :
  • Si fonctionnaire : formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
  • Si contractuel (non fonctionnaire) : insérez le formulaire vierge.
• Infos et actualités recrutement :
  • https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.
• Informations emploi :
  • Libellé métier RMFP + code : Analyste du renseignement technique - FPREN016
  • Libellé métier REMI + code : NEANT

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.