Chargé de coordination administrative (H/F)

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA053ATC-119210  

Date limite de candidature

31/05/2026

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable de coordination administrative

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chargé de coordination administrative (H/F)

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

 
Vos activités principales :

 
A titre principal :

 - suivi des dossiers du préfet : contact avec les services si nécessaire et production des dossiers,

- dossiers élus : saisine des services et production des dossiers,

-suivi des cessions de biens SNCF et des désaffectations de biens mobiliers et immobiliers des écoles,

-suivi et rédaction des délégations de signature,

- CDEN : arrêté de composition et dossier du préfet,

- politique de la ville : polyvalence sur l’organisation du comité de pilotage, suivi des dispositifs et des subventions, aide aux porteurs de projets.

 
Dans le cadre de la polyvalence au sein du bureau :

 - CAR, comités des préfets, Pré-CAR, visio conférences des préfets : préparation des dossiers, saisine des services,

- coordination interministérielle : lecture et vérification des courriers des services transmis en coordination, retour des courriers signés par l’autorité préfectorale,

- aménagement commercial : appui au secrétariat de la CDAC, traitement des demandes d’habilitations analyse d’impact et certificat de conformité,

- recueil des actes administratifs : polyvalence pour réalisation du recueil.

 
Votre environnement professionnel :

 
Activités du service

Politique de la ville

Affaires interministérielles

Coordination

Recueil des actes administratifs

Délégations de signature

 

Composition et effectifs du service :

Le BCIPP est composé de 6 agents :

- 2 agents de catégorie A

- 2 agents de catégorie B

- 2 agents de catégorie C

 

Liaisons hiérarchiques :

La cheffe du bureau de la coordination interministérielle et des politiques publiques

La directrice de la coordination des politiques publiques et de l’appui territorial

 

Liaisons fonctionnelles :

Services de l’État

Collectivités territoriales

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste : polyvalence, travail en équipe

 

Qui contacter ? 

La cheffe du bureau de la coordination interministérielle et des politiques publiques : 02 43 01 52 10

helene.halter@mayenne.gouv.fr

 

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement, accessible au lien suivant : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre:

Connaissances techniques :

- connaître l'environnement professionnel : niveau pratique requis

- avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau pratique requis

- avoir des compétences juridiques : niveau pratique à acquérir

 

Savoir-faire :

- savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis

- avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique requis

- savoir analyser : niveau maîtrise requis

- savoir rédiger : niveau maîtrise à acquérir

 

Savoir-être :

- savoir s'adapter : niveau maîtrise requis

- avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis

 

Vos perspectives :

L’exercice d’une mission transversale et interministérielle exercée en lien étroit avec les échéances et dossiers du corps préfectoral constitue un atout pour votre évolution professionnelle (concours, avancement, mobilité) et votre progression de carrière. Vos connaissances en matière de politique de la ville vous permettent également d’envisager des mobilités au sein de la FPT.

 


Durée attendue sur le poste : 3 ans

Temps plein

Oui

Rémunération

Selon profil du candidat

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Code fiche de l’emploi type (REMI) : EPP010A

Fondement juridique du recrutement

Selon 2e de l'article L332-2 du Code général de la fonction publique

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Pays de Loire, Mayenne (53)

Lieu d'affectation

Préfecture de la Mayenne DCPPAT 46 rue Mazagran 53000 LAVAL

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Préfecture de la Mayenne 46 rue Mazagran 53000 LAVAL

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/10/2026

Personne à contacter (mail)

helene.halter@mayenne.gouv.fr