Groupe RIFSEEP : 2

 
Vos activités principales :

 
- Établissement des statistiques hebdomadaires, mensuelles et annuelles de la délinquance ;

- Établissement et communications de statistiques spécifiques en fonction des destinataires (direction police,Haut-commissariat, parquet, PM, DITTT etc.…) ;

- Création, exploitation de requêtes statistiques dans le logiciel Orus, alimentation de tableaux de bord et bilans, conception de PowerPoint pour la direction et l’Etat-major selon les différentes thématiques et commandes ;

- Création de requêtes dans la main courante de la Police Nationale (MCPN) et alimentation de différents fichiers statistiques issus des extractions ;

- Réalisation d’études statistiques et/ou opérationnelles ;

- Enregistrement, suivi des inscriptions à l’opération tranquillité vacances et établissement d’un bilan statistiques ;

- Contrôle et retraitement LRPPN ponctuellement ;

-Suppléer la responsable de la cellule statistique.

Votre environnement professionnel :

 
Activités du service

 La cellule statistique centralise l'ensemble des données statistiques de la DTPN. Elle est notamment chargée de l'exploitation des informations saisies par les rédacteurs de procédures dans le LRPPN en vue de l'élaboration de tableaux statistiques et autres bilans à destination de la direction centrale, de la direction, des unités et des services extérieurs (Haut commissariat - Parquet - Mairie ….).

 
Composition et effectifs du service

 Le service est composé de 2 agents :

 
- 1 agent de la catégorie B

- 1 agent de la catégorie C

Liaisons hiérarchiques

 - le secrétaire administratif

- le chef de bureau de l’efficience et du contrôle de gestion

- le commandant, chef de division

Liaisons fonctionnelles

 - Direction Générale de la Police Nationale

- Toutes filières DTPN

- Haut Commissariat de la République

- Parquet

- Mairie

- Gouvernement de la Nouvelle-Calédonie

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Travail intensif sur ordinateur – utilisation des logiciels LRPPN, Orus et MCPN

Connaissances en droit pénal spécial (infractions pénales) et en méthodologie statistique

Réactivité sur les commandes urgentes

Travail en régime hebdomadaire (40 h 30).

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau expert - requis

Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - requis

Savoir-faire :

Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique - requis

Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis

Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise - requis

Savoir s'organiser : niveau pratique - requis

Savoir-être :

avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis

savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis

savoir communiquer : niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

 
Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d’enrichir son parcours professionnel

 
Durée attendue sur le poste : 3 ans

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : Statisticienne / statisticien

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : FPCTL036

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

 
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)