• Groupe RIFSEEP : 3
  

• Généralités :
  • La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense.

• Activités principales:
  • Intégré au sein d'une équipe d'analystes, le titulaire du poste est au cœur des activités d'orientation et d'analyse des notes de renseignement. Pour ce faire, le chargé de ressources d'analyse assure les missions suivantes :
    
    • Lire et analyser quotidiennement des notes rédigées par tout le service sur sa thématique afin d'identifier des signalements d'intérêt;
    • Intégrer les signalements identifiés dans la base de données afin de permettre leur exploitation statistique;
    • Effectuer régulièrement des recherches documentaires afin d'assurer la bonne cohérence des informations figurant dans la base de données;
    • Interroger la base de données pour extraire des informations et identifier des tendances générales ou dresser des bilans;
    • Contribuer à la production de documents de synthèse et d'analyse,
    • Effectuer régulièrement, en lien avec ses collaborateurs et les utilisateurs de la base, un contrôle qualité des données intégrées afin d'assurer le maintien en condition opérationnelle de l'outil;
    • Contribuer de façon régulière à améliorer la doctrine d'identification des signalements en lien avec ses collaborateurs et sa hiérarchie directe;
    • Participer de façon régulière à la formation initiale ou continue des utilisateurs de la base de données.

• Environnement professionnel :
  • Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

• Ouvert à l'ITM : non
• NBI : non
• Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
• Nationalité française requise.
• Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
• Durée attendue sur le poste : 3 ans.
• Recrutement:
  • Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
  • Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
• Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
• Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
• Possibilité d'évolution en interne.
• Restauration sur place.
• Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

• Connaissance technique :
  • Avoir des compétences informatique bureautique : niveau maîtrise requis
  • Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir
• Savoir faire :
  
  • Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis
  • Savoir rédiger : niveau maîtrise requis
  • Savoir analyse : niveau maîtrise à acquérir
  • Savoir s'organiser : niveau pratique à acquérir
  • Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise à acquérir
• Savoir être :
  
  • Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
  • Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis

• Informations candidatures :
  • Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI https://ministereinterieur-career.talent-soft.com
  • Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives".
• Comment candidater à la DGSI :
  • Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater
• Question processus candidature uniquement :
  • Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
  • Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)
• Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025
• Pièces requises :
  • Formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
  • Si contractuel : insérez le formulaire vierge.
• Infos et actualités recrutement :
  • https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.
• Informations emploi :
  • Libellé métier RMFP + code : chargé de recherche et renseignement FPREN002

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.