Chargé(e) de l'éloignement

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA088ATB-88743  

Date limite de candidature

31/12/2024

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Affaires juridiques - Chargée / Chargé des affaires juridiques

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Intitulé du poste

Chargé(e) de l'éloignement

Description du poste

Vos activités principales

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e), en lien avec la cheffe et l’adjointe du bureau à :
• assurer la mise en œuvre et le suivi des éloignements forcés (vols groupés).
• rédiger et mettre en œuvre les procédures d’éloignement à l’encontre. des usagers en situation irrégulière interpellés et des assignés à résidence
• Suivi des référés mesures utiles et de l’hébergement en lien avec la DDETSPP.

Vos activités secondaires

• suivre les dossiers des demandeurs d’asile et délivrer les attestations de demande d’asile/ rédiger les mesures d’éloignement à l’encontre des demandeurs d’asile déboutés.
• Binôme avec le chargé de l’éloignement/ordre public en particulier sur le suivi des dossiers des détenus étrange.

 

Personne à contacter: Clara DEMANGE, chef du bureau des migrations et de l'intégration: 03 29 69 87 50

Conditions particulières d'exercice


Diversité des tâches
Forte réactivité (Interpellations, saisines JLD, …)
Un jour/semaine de télétravail possible
Astreintes

 

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Vos perspectives : La polyvalence acquise au sein de ce poste permet d’envisager d’évoluer vers différ

Descriptif du profil recherché

ents services, sur des emplois similaires.

Temps plein

Oui

Rémunération

Groupe RIFSEEP 2

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau 4 Baccalauréat

Niveau d'expérience min.

Confirmé

Compétences attendues

- connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis
- avoir des compétences juridiques: niveau maîtrise requis
- Avoir des compétences en informatique/bureautique: niveau maîtrise requis
- Connaissance technique (droit des étrangers: niveau maîtrise requis
- Savoir travailler en équipe: niveau maîtrise requis
- Savoir appliquer la réglementation: niveau maîtrise requis
- Savoir analyser: niveau maîtrise requis
- Savoir s'organiser; niveau maîtrise requis
- Savoir accueillir: niveau pratique requis
- Avoir le sens des relations humaines: niveau pratique requis
- Savoir s'adapter: niveau pratique requis
- Savoir communiquer: niveau pratique requis

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Activités du service:

Rattaché à la Direction de la citoyenneté et de la légalité, le bureau des migrations et de l’intégration a en charge l'instruction et la délivrance des titres de séjours des étrangers, le suivi des demandeurs d’asile et l'éloignement des étrangers en situation irrégulière.


Composition et effectifs du service:

La Direction de la citoyenneté et de la légalité est composée : du bureau du contrôle de légalité, du bureau des finances et de l'intercommunalité, de la cellule juridique mission contentieux, du bureau des élections, de la réglementation et de l'administration générale, du bureau des migrations et de l'intégration, du pôle missions de proximité.

Le bureau des étrangers est composé de 3 cadres A, 2 cadres B, 3 cadres C, 2 agents contractuels.

 
Liaisons hiérarchiques

Chef de bureau, directeur, secrétaire général


Liaisons fonctionnelles

Internes : Cabinet du préfet, sous-préfectures, Ministère

Externes : services de police et de gendarmerie, OFII, DDETSPP, Conseil départemental, plate-forme de main d’œuvre étrangère, usagers, autorités judiciaires et avocats, élus et responsables communaux...

 

 

 

Fondement juridique du recrutement

Article L332-2 du code général de la fonction publique

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Grand-Est, Vosges (88)

Lieu d'affectation

Épinal

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Préfecture des Vosges - Épinal

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

15/10/2024

Personne à contacter (mail)

sgc-brh-prefecture@vosges.gouv.fr