Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

- Suivi des politiques contractuelles de l’État (notamment CPER, Contrats de relance et de transition écologique, Petites villes de demain, France ruralités, France Numérique Ensemble) :

Établir des points réguliers d’avancement des différents dispositifs de contractualisation ;

Rédiger les notes d’enjeux en coordination avec l’ensemble des services de l’État et apporter les éléments nécessaires à l’organisation des échanges avec les collectivités ;

Préparer et proposer des actions de communication sur les projets inscrits dans les contrats ;

Accompagner les collectivités susceptibles de mobiliser les fonds de l’État pour permettre le développement d’investissement public et privés sur le territoire et porter les projets dans le cadre des différentes politiques de contractualisation.

- Appui aux porteurs de projets pour la création des maisons France Services en vue de leur reconnaissance et mise en œuvre de leur financement.

- Suivi des politiques publiques relatives au déploiement du numérique.

- Suivi de la mise en œuvre de la politique d’amélioration de l’accessibilité des services au public.

- Création des Démarches simplifiées pour les appels à projets annuels (France Services, Petites villes de demain, etc)

- Instruction de paiement de subventions et engagement sur la plateforme Chorus.

Votre environnement professionnel :

 
Activités du service
Le bureau de l’aménagement du territoire et de la ruralité est chargé de l’instruction et de la gestion des dossiers de financement au titre de la DETR, de la DSIL, du fonds vert, de la DPV, du FNADT, du CPER, des TDIL.

Il est chargé de la mise en œuvre et du suivi de la contractualisation des politiques publiques.

 
Composition et effectifs du service
7 agents : 2 agents de catégorie C, 3 agents de catégorie B, 2 agents de catégorie A (adjoint au chef de bureau et chef de bureau)

 
Liaisons hiérarchiques
Chef de bureau

Directeur de la DCPPAT

Liaisons fonctionnelles

L’Agence nationale de cohésion des territoires, le SGAR, le ministère de l’intérieur (DGCL), les services de l’État (DDT, SSFIP, ASP, plateforme CHORUS), les collectivités territoriales et les porteurs de projets.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Les missions sont amenées à évoluer en fonction de l’évolution des politiques contractuelles suivies par le bureau.

Déplacements à prévoir

Connaissances techniques :

Connaître l'environnement professionnel

Niveau maîtrise à aquérir

Avoir des compétences juridiques

Niveau pratique à aquérir

Savoir faire :

Avoir l'esprit de synthèse

Niveau maîtrise requis

Savoir analyser

Niveau pratique requis

Savoir rédiger

Niveau maîtrise requis

Savoir être :

Savoir s'adapter

Niveau pratique requis

Savoir s'exprimer oralement

Niveau pratique requis

Savoir communiquer

Niveau pratique requis

Avoir le sens des relations humaines

Niveau pratique requis

Vos perspectives :

Le poste permet d’acquérir des compétences permettant d’accéder à des fonctions de chef de projet ou d'adjoint au chef de bureau.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Personne à contacter : Eric Gervais, directeur : eric.gervais@sarthe.gouv.fr

Baptiste Pouzet, chef de bureau baptiste.pouzet@sarthe.gouv.fr

Sarah Guevelou, adjointe au chef de bureau sarah.guevelou@sarthe.gouv.fr

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Préfecture de la Sarthe – Direction de la coordination des politiques publiques et de l’appui territorial – Bureau de l’Aménagement du territoire et de la ruralité - Place Aristide Briand – 72041 LE MANS cedex 9

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Chargé de projet aménagement des territoires

Code fiche de l’emploi type  (RMFP) : FPAMT009

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Chargé de la coordination et du pilotage

Code fiche de l’emploi type (REMI) : EPP009A

- lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
- lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

1° de l’article L332-2 (anciennement 1° de l’article 4)