Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

Sous la responsabilité du directeur du SGCD et du chef du pôle immobilier, le chargé de projets immobiliers aura deux missions principales :

Gestion directe du bâtiment « Naturellement » situé à Hérouville St-Clair. Sous la direction du SGCD, vous aurez les missions suivantes :

Dialogue avec le syndic de co-propriété et les autres administrations partenaires impliquées sur le dossier
Suivi de la maintenance du site, de sa remise à niveau et de l’amélioration de ses performances énergétiques.

 
Pilotage des questions énergétiques au profit de l’ensemble des emprises immobilières de l’administration territoriale de l’État (ATE) dans le Calvados (10 sites) :

Commande et analyse d’audits énergétiques ;
- Suivi de la feuille de route pour se mettre en conformité avec les obligations imposées par le décret tertiaire (DEET) et le décret BACS ;
- Etre le référent “énergie” du périmètre ATE : animation du réseau des ambassadeurs énergie, actions pédagogiques envers les utilisateurs, participation aux instances d’échange régionales ;
- Réalisation de bilan des émissions de gaz à effet de serre (BEGES) ;
- Expertise technique sur la programmation et la réalisation de travaux, participation à l’élaboration de cette programmation
- Fiabilisation des données du référentiel technique (RT) et des différents outils de suivi immobilier (OSFI, OPERAT, etc…)

Assurer un suivi des travaux d'une importance significative (montant supérieur à 100 000 €) tels que travaux sur le site de la Pierre Heuzé, densification des sites, rénovation des sous-préfectures et du CAD, accueil de nouveaux services au sein du CAD

 
Ces dernières activités seront exercées pour l’ensemble des sites dont le SGCD a la responsabilité directe (hôtel préfecture, centre administratif départemental, siège DDTM, centre de permis Démouville, sous-préfectures, délégations territoriales de Bayeux / Lisieux / Vire et bâtiment “Naturellement”).

 
Ces missions sont amenées à évoluer en fonction des besoins et de l’évolution du SGCD. Elles seront accomplies dans le respect des engagements du référentiel Qual-e-pref".

Votre environnement professionnel :

• Activités du service

 Le secrétariat général commun départemental (SGCD) est chargé d’apporter un appui au pilotage et d’assurer la gestion des missions et fonctions support pour la préfecture et les directions départementales interministérielles (DDI), dans le cadre d’un contrat de service.
Au sein du SGCD, le pôle immobilier est chargé de proposer une aide au pilotage au secrétaire général de la préfecture et aux directeurs des DDI et d’assurer le suivi du patrimoine immobilier dont il a la charge.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Disponibilité, sens des relations humaines, discrétion, réactivité, rigueur, sens du travail en équipe

Déplacements à prévoir sur les différents sites.

Connaissance des enjeux énergétiques  

Pour de plus amples informations sur le poste, s’adresser à :

M. DERRE, directeur du SGCD : guillaume.derre@calvados.gouv.fr

M. DENIS, chef du pôle immobilier : yann.denis@calvados.gouv.fr

Pour déposer votre candidature :

- Cliquer sur l’onglet  POSTULER  en haut de page qui vous redirigera vers un espace candidat

 
- Déposer CV et lettre de motivation

- Pour les titulaires : télécharger et compléter le formulaire de demande de mobilité disponible à cette adresse internet :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

•   Composition et effectifs du service

Le secrétariat général commun départemental compte 80 agents.

Le pôle immobilier regroupe 14 agents, répartis comme suit :

- d’un chef de pôle, un adjoint et un chargé de projets (3 agents)

- d’une unité maintenance (9 agents)

- d’une unité sécurité (2 agents)

• Liaisons hiérarchiques

Direction du SGCD et chef de pôle

• Liaisons fonctionnelles

Pôles du SGCD (logistique / SIC / budget / RH)

Services de la préfecture et des DDI

Prestataires extérieurs

Vos compétences principales mises en œuvre

• Connaissances techniques :
   

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau expert requis

Avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis

Connaître l'environnement professionnel : niveau expert requis

• Savoir faire :

Savoir s'organiser : niveau expert requis

Savoir gérer un projet : niveau expert requis

Savoir appliquer la réglementation : niveau expert requis

• Savoir être :

avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis

savoir communiquer : niveau maîtrise requis

savoir s'adapter : niveau maîtrise requis

Vos perspectives : Evolution vers d’autres postes de catégorie A, au sein du SGCD ou dans un autre service

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

SGCD14
Rue Daniel Huet
14000 CAEN

Emploi fonctionnel :

Code fiche de l’emploi type RMFP : FPDIR039 / Chargé de la politique immobilière de l’état

Code fiche de l’emploi type REMI : INF001A / Chef de projet immobilier

Le poste est-il ouvert aux contractuels ? Oui

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), le recrutement du contrat s'appuie sur l'article : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)