Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Création et diffusion de la revue de presse

Alimentation et suivi du site intranet de la DIPN54

Créations et publications de texte sur le compte X Policenat54

Suivi et vigilance des réseaux sociaux

Relation presse avec les médias

Réalisations d’infographies

Photographe – vidéaste

Traitement de la photo

Montage vidéos

Votre environnement professionnel :

·         Activités du service COMMUNICATION INTERNE ET EXTERNE

·         Composition et effectifs du service 2 officiers – 5 administratifs – 5 CEEA

·         Liaisons hiérarchiques  Chef Etat Major

·         Liaisons fonctionnelles

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

 Il s’agit d’un poste sensible en relation direct avec le Directeur Interdépartemental de la police nationale de Meurthe-et-Moselle, le service communication de la Préfecture 54 et Le SICOP.

Il faut savoir rédiger correctement des articles, des tweets… et anticiper les buzz éventuels.

Une grande maitrise des outils informatiques sont indispensables. (canva, word, excel, limesurvey, joomla…)

 Qui contacter ?

Chef de l'etat major 03 83 17 27 85

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

   Avoir des compétences en informatique - bureautique

   niveau expert requis

Connaître l'environnement professionnel

   niveau maîtrise requis

Connaissance technique

   Savoir-faire

     Savoir travailler en équipe

     niveau maîtrise requis

   Savoir rédiger

     niveau maîtrise requis

     Avoir l'esprit de synthèse

     niveau maîtrise requis

   Savoir-être

     avoir le sens des relations humaines

     niveau maîtrise requis

     savoir communiquer

     niveau expert requis

     savoir s'exprimer oralement

     niveau initié requis

Vos perspectives :

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Date limite de candidature : 31/12/2026

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :

 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)