Groupe RIFSEEP : 3

 
NBI : NON

 
Vos activités principales :

 
En lien avec le coordinateur sécurité routière, vos missions consistent à :

• Piloter le système d’information de l’observatoire départemental de la Sécurité Routière ; répondre aux besoins d’analyse et à des demandes d’études ponctuelles : exploitation et traitement de la base de données accidents, suivi des remontées rapides, consultation des accidents, cartographie, tableaux, rapports automatiques, etc.

• Prendre en charge le déploiement et le suivi des radars, l’analyse des résultats issus du contrôle automatisé et la réalisation des statistiques mensuelles.

• Rédiger des bilans, plans d'action, comptes-rendus, présentations dans le domaine de la sécurité routière.

• Élaborer des supports de communication sur la sécurité routière au plan local : publications internet, affiches, dépliants, flyers, etc. À ce titre, contribuer à l’élaboration de la plaquette annuelle sur la connaissance de l’insécurité routière.

• Contribuer aux actions de sensibilisation à la sécurité routière réalisées par l’unité : conception, mise en place et animation.

• Produire des supports cartographiques, notamment ceux relatifs aux données de l’insécurité routière, mais également d’autres en fonction des besoins de l’unité.

• Apporter en tant que de besoin un soutien sur les autres missions de l’unité Sécurité et circulation routière afin d’assurer la continuité de service.

 
Votre environnement professionnel :

 
Activités du service

 
Au sein du Service Connaissance du Territoire et Sécurité de la DDT, vous serez affecté dans l’unité qui intervient dans les domaines de la sécurité, de la circulation routière, ainsi que de la gestion de crise. Cette unité est compétente sur les politiques publiques en matière de sécurité routière, de circulation et de transports.

 
Composition et effectifs du bureau

 
Le service comprend 37 agents répartis en 4 unités. L’unité sécurité et circulation routière, dans laquelle vous serez affecté, comprend 6 agents dont 4 au titre de la coordination sécurité routière.

 
Liaisons hiérarchiques

 
Le poste est placé sous l’autorité hiérarchique du chef d’unité, coordinateur sécurité routière.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Le poste nécessite parfois de travailler les week-ends et jours fériés en lien avec des évènements locaux (24 Heures, épreuves ou manifestations)

Des astreintes de sécurité peuvent aussi être demandées.

 
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

 
Pour candidater, merci d’envoyer lettre de motivation et CV détaillé aux adresses suivantes :

• Jean-Louis GERAY, Chef de l’unité sécurité et circulation routière, coordinateur sécurité routière

Tél : 02 85 32 75 25

mail : jean-louis.geray@sarthe.gouv.fr

• Nicolas JACQUET, Adjoint à la Cheffe du service connaissance des territoires et sécurité

mail : nicolas.jacquet@sarthe.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaître et savoir utiliser les outils bureautiques, informatiques, cartographiques (Qgis) ; être en capacité d’analyser et de valoriser des données ;

Être en capacité de contribuer à l’animation des actions de sécurité routière, y compris à la préparation des stands, au transport des équipements utiles, à la préparation des outils d’animation et de communication, …

Savoir communiquer à l’écrit et à l’oral, faire preuve de rigueur et de méthode, savoir s’adapter.

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
à acquérir

Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
à acquérir

Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
à acquérir

Savoir-faire

Savoir s'organiser
niveau pratique
requis

Savoir analyser
niveau pratique
requis

Savoir travailler en équipe
niveau pratique
requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines
niveau pratique
requis

savoir communiquer
niveau pratique
requis

savoir s'adapter
niveau pratique
requis

Vos perspectives :

 
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction départementale des territoires de la Sarthe – Cité administrative 19 Bd Paixhans - 72000 LE MANS

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPTRA034

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 60 %

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : FPCTL015

Temps de travail sur emploi-type 2 : 40 %

 
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

 
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : FPEPP04

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 50 %

 
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): FPEADM04

Temps de travail sur emploi-type 2 : 50 %

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique:

2° de l’article L332-2