Chargée - Chargé de suivi des marchés stratégiques

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA075ACA-85135  

Date limite de candidature

31/12/2024

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Achats - Gestionnaire de marchés publics

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chargée - Chargé de suivi des marchés stratégiques

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 3

 

Vos activités principales :

Sous l’autorité du chef de section, le chargé de suivi des marchés stratégiques contribue à l’animation et à la coordination du processus achat. Il est amené à exercer les missions décrites ci-après.

En charge de la relation fournisseur,

- il contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre d’outils de pilotage, d’évaluation et de suivi des fournisseurs ;

- il analyse les données marchées à des fins statistiques et stratégiques ;

- il organise des réunions de suivi, de négociation et/ou de résolution de litiges avec les fournisseurs ;

- il contribue à l’élaboration des retours d’expérience portant sur les marchés les plus sensibles.

 

En charge du déploiement et du suivi de l’exécution des marchés interministériels,

- il représente le bureau dans les réunions organisées par la Direction des achats de l’État ou par tout autre ministère porteur d’un marché interministériel ;

- il participe au lancement et au déploiement des marchés en lien avec les autres services d’administrations centrales concernés (acheteur, bureau de la réglementation financière, Plateforme Chorus et Comptable ministériel).

 

Associé au pilotage interne,

- il contribue au développement ou à l’amélioration des outils de travail ;

- il participe à l’élaboration d’actions de communication à destination des services clients (mailing, articles intranet, enquêtes de satisfaction…).

 

 

Ce poste encourage l’autonomie et le sens de l’initiative. Il permet de développer une expertise juridique dans le domaine de la commande publique. Plus généralement, il permet d’acquérir de nombreuses compétences transverses : juridiques, rédactionnelles, organisationnelles, budgétaires...

Il constitue une excellente porte d’entrée sur le ministère de l’intérieur puisque le chargé de suivi des marchés stratégiques est amené à travailler avec l’ensemble des directions centrales et des services déconcentrés.

 

Relations fonctionnelles internes/externes : directions centrales, services déconcentrés, CBCM, CPFi, fournisseurs, DAE…

Conditions particulières d'exercice

Qui contacter ?

 

Mme Véronique BRETHEAU, cheffe du bureau de gestion des contrats et des commandes,

veronique.bretheau@interieur.gouv.fr

01 86 21 60 15

 

 

Mme Sophie ALVAREZ-FERNANDEZ, adjointe à la cheffe du bureau de gestion des contrats et des commandes,

sophie.alvarez@interieur.gouv.fr

01 86 21 61 78

 

 

Mme Maud GUILLOT, cheffe de section management des contrats par interim,

maud.guillot@interieur.gouv.fr

01 86 21 60 19

 

 

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

 

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx

 

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Descriptif du profil recherché

Votre environnement professionnel 

 

Activités du service :

Au sein du secrétariat général (SG), la DEPAFI prépare, négocie et suit l’exécution du budget de l’ensemble des services du ministère. Elle assure une prestation de service, d’expertise et de conseil en matière budgétaire et comptable, conçoit la politique immobilière du ministère et exécute les programmes d’investissement associés.

Le service de l’achat, de l’innovation et de la logistique du ministère de l’intérieur est chargé de concevoir les équipements des forces de sécurité intérieure, des radars, des solutions SIC, de la fourniture des prestations générales et de l’immobilier en liaison avec les directions opérationnelles et services, de mettre en place les supports juridiques nécessaires à l’acquisition et d’optimiser la gestion des produits. Le SAILMI pilote les travaux de mutualisation des équipements entre les directions du ministère.

Au sein de la sous-direction de l'achat et du suivi de l'exécution des marchés, le bureau de gestion des contrats et des commandes a en charge l’instruction des actes administratifs et juridiques liés à l’exécution des 850 marchés publics actifs du ministère de l'intérieur (actes de gestion courante, traitement des difficultés d’exécution, archivage et gestion de la contrathèque, suivi des relations fournisseurs, commandes et suivi des factures).

 

Composition et effectifs du service :

La DEPAFI est composée d'environ 650 agents. Le SAILMI est dirigé par un chef de service, secondé par trois sous-directeurs.

L’effectif du SAILMI est d’environ 266 personnes

La sous-direction de l'achat et du suivi d'exécution des marchés est composée de 5 bureaux :

- bureau des achats numériques ;

- bureau des achats immobiliers et prestations générales ;

- bureau des achats métiers ;

- bureau de gestion des contrats et des commandes ;

- bureau du conseil juridique.

Le bureau de gestion des contrats et des commandes est composé d’un chef de bureau et de son adjoint et d’une équipe de 25 agents qui se répartissent en trois sections. : section management des contrats, section pilotage des marchés de déplacement et section administration des commandes et des factures.

La répartition par corps et catégorie est la suivante :

- Gendarmes : 1 ,

- Civils : 21 = Cat A = 9 , Cat B = 9, Cat C = 4,

- Contractuels : 2

- Apprenti : 1

 

Liaisons hiérarchiques :

N+1 : chef de section

N+2 : chef de bureau

 

 Liaisons fonctionnelles :

Autres bureaux de la sous-direction de l'achat et des sous-directions équipements et logistique du SAILMI

Directions et services centraux du Secrétariat général du MI

Directions et services actifs de la PN

Direction des opérations et de l'emploi de la GN

Sous-direction des moyens nationaux de la SC.

Établissements centraux de la PN, de la GN et de la SC et les structures territoriales de la PN et de la GN (SGAMI, Régions de gendarmerie).

Centre de prestations financières (CPFi) CHORUS du Ministère ; SCBCM.

Fournisseurs.

Critères candidat

Compétences attendues

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

Connaître le droit des marchés publics
Niveau maîtrise
A acquérir

Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau pratique
à acquérir

Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
requis

Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
à acquérir

Savoir-faire :

Savoir appliquer la réglementation
niveau maîtrise
à acquérir

Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
à acquérir

Savoir rédiger
niveau maîtrise
requis
Savoir s'organiser
niveau maîtrise
requis


Savoir-être :


Faire preuve de rigueur et de méthode
Niveau maîtrise
requis
Savoir s'adapter
niveau maîtrise
requis

Avoir le sens de l'analyse et l'esprit de synthèse
niveau maîtrise
requis

Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis


Vos perspectives : Évolution vers des responsabilités de niveau supérieur dans le domaine achat ou finances.

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

 

MI / SG / Direction de l’évaluation de la performance, des achats, des finances et de l’immobilier (DEPAFI) / Service de l’achat, de l’innovation et de la logistique du ministère de l’intérieur (SAILMI) / Sous-direction de l’achat et du suivi d’exécution des marchés

 

Localisation géographique : Immeuble GARANCE – 18, rue des Pyrénées- 75020 PARIS (Métro : Porte de Vincennes)

 

 

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPACH009

 

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

 

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : FP2ACH02

 

Fondement juridique du recrutement

1° de l’article L332-2 (anciennement 1° de l’article 4)
X Article L332-4 (anciennement article 6 bis)
Article L332-22(anciennement article 6 sexies)
X 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Article L332-6 du CGFP (anciennement article 6 quater)
Article L332-24 (anciennement article 7 bis)
Article L332-3 du CGFP (anciennement article 6)
Article L332-7 (anciennement article 6 quinquies)

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)

Lieu d'affectation

DEPAFI / PARIS 20

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

DEPAFI / PARIS 20

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

03/06/2024