Informations générales
Date limite de candidature
31/12/2024
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Renseignement - Analyste du renseignement technique
Type de poste
Technique et spécialisé
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chef de groupe d'analystes du renseignement technique dans la lutte LMI H/F
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
Sous l’autorité du chef de section et de son adjoint, vous encadrez des agents qui, comme vous, sont des analystes du renseignement technique chargés de la recherche et de l’exploitation de la donnée issue de sources ouvertes dans le cadre de la lutte contre la manipulation de l’information susceptible de porter atteinte aux intérêts fondamentaux de la Nation (orientation des capteurs conformément au plan de recherche, collecte du renseignement technique, analyse des informations, production du renseignement, exploitation du renseignement technique).
Vous menez ainsi des investigations approfondies sur Internet et les réseaux sociaux et assurez des missions de documentation et d’analyse de la donnée technique collectée. Vous effectuez des veilles sur certains sujets d’intérêt. Après avoir mené des recherches, vous synthétisez les informations les plus pertinentes et produisez une analyse technique.
Vous assurez également un rôle de conseiller, en tant qu’expert des réseaux sociaux, auprès des enquêteurs qui travaillent sur la lutte contre la lutte contre la manipulation sur Internet et répondez à leurs demandes spécifiques.
Vous pouvez être amené à participer à des réunions partenariales ainsi qu’à des groupes de travail portant sur la technique ou la méthodologie.
En tant que chef de groupe vous :
- rendez compte de manière régulière de l’activité du groupe ;
- assurez l’information des effectifs sur les orientations décidées par les chefs et adjoint de section et veillez à la bonne application des consignes ;
- remontez efficacement l’information relative à tout élément opérationnel d’importance ou toute autre difficulté ;
- contribuez à l’organisation et à la conduite de dispositifs opérationnels particuliers sous l’autorité de votre hiérarchie directe ;
- participez au contrôle des productions sur la forme et sur le fond et vérifiez la cohérence des informations recueillies par le renseignement technique avec les questions d’enquête posées par les sous-directions thématiques ;
- assurez l’intérim en l’absence du chef de section et de son adjoint.
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.
Nationalité française requise.
Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT), horaires variables.
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité
Qui contacter ?
Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement et uniquement être déposée sur la plateforme dédiée (https://ministereinterieur-career.talent-soft.com).
Toute question ou demande d’information peut être adressée par :
- E-Mail (la mention de la référence de publication doit figurer en objet): gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr
Seules les candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées.
Pour vous aiguiller dans le processus de candidature, vous pouvez consulter le guide candidat disponible sur le site internet de la DGSI
- Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)
Pièces requises pour déposer une candidature :
Formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024
Descriptif du profil recherché
Connaissances techniques :
- Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau expert - requis
- Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise -à acquérir
Savoir-faire :
- Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert - requis
- Savoir manager : niveau pratique - requis
- savoir rédiger : niveau expert - requis
- Rechercher, analyser et produire du renseignement en préservant la confidentialité des informations : niveau maîtrise - à acquérir
Savoir-être :
- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis
- Savoir communiquer : niveau maîtrise - requis
- savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
Vos perspectives :
Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Direction générale de la sécurité intérieure – NEUILLY-SUR-SEINE (92)
Emploi fonctionnel (RMFP) : Analyste du renseignement technique
Code fiche (RMFP) : FPREN016
Emploi fonctionnel (REMI) : NÉANT
Code fiche (REMI) : NÉANT
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984.
Article sur lequel s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Télétravail possible
Non
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)
Lieu d'affectation
Direction générale de la sécurité intérieure – NEUILLY-SUR-SEINE (92)
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
NEUILLY-SUR-SEINE (92)
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/10/2024
Personne à contacter (mail)
gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr