Chef de projet data science sur la méthodologie des enquêtes statistiques

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BS075PNA-120195  

Date limite de candidature

31/12/2026

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Numérique - Data Scientist

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chef de projet data science sur la méthodologie des enquêtes statistiques

Description du poste

GROUPE RIFSEEP 1

Vos activités principales :

Le SSMSI conduit l’enquête statistique nationale Vécu et Ressenti en matière de Sécurité (VRS) depuis 2022. Enquête annuelle dite de « victimation », elle succède à l’enquête Cadre de vie et sécurité (CVS), en poursuivant le même objectif : mesurer l’insécurité ressentie et les faits de délinquance dont les individus ont pu être victimes au cours de leur vie. La diffusion de résultats au niveau départemental et l’approfondissement de certaines thématiques chaque année (relations police-population en 2022, santé et victimation en 2023, sport et victimation en 2024, victimation et consommation de substances psychoactives en 2025, cybervictimation en 2026, violences liées au genre en 2027) constituent des avancées du nouveau dispositif.

Le titulaire du poste réalise les travaux méthodologiques « de production » suivants en lien avec l’expert méthodologue du SSMSI :

– rédiger la partie méthodologique des dossiers à destination du Cnis pour évaluer la conformité des enquêtes statistiques ;

– participer à l’élaboration des plans de sondage des enquêtes, potentiellement en lien avec l’Insee ;

– participer au choix des cibles des enquêtes thématiques de VRS ;

– calculer les différents poids nécessaires à l’exploitation des enquêtes ;

– effectuer les calculs de précisions pour les indicateurs issus des enquêtes.

 

Il réalise en outre des travaux d’investissements méthodologiques :

– évaluation du protocole des enquêtes et des effets de mode ;

– refonte du plan de sondage de seconde phase de l’enquête VRS ;

– calcul de pondérations « ménage » par application du partage de poids ;

– amélioration des procédures de calcul de précision des indicateurs issus des enquêtes, etc.

Ces travaux donnent lieu à des notes techniques internes et certains ont vocation à être publiés dans des publications du SSMSI ou des revues scientifiques et/ou présentés à des colloques ou conférences (journées de la méthodologie statistique de l’Insee, colloque francophone international sur les Sondages, etc.)

Le titulaire pourra être amené à encadrer des stagiaires (de l’Ensai ou de l’Ensae par exemple), voire des alternants, pour permettre la réalisation de certaines études méthodologiques.


 Composition et effectifs du service
Le SSMSI comprend actuellement 60 agents permanents, répartis en cinq bureaux : statisticiens des corps de l’Insee, policiers et gendarmes, contractuels et agents des corps administratifs et techniques du ministère de l’Intérieur.

Liaisons hiérarchiques

Le titulaire du poste est sous la responsabilité du chef de la section des enquêtes statistiques

Liaisons fonctionnelles

Liaisons quotidiennes avec l’expert méthodologue du SSMSI qui supervise les travaux méthodologique et L'INSEE.

Date limite de candidature 31/12/2026

Liste des pièces requises pour déposer une candidature https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Conditions particulières d'exercice

Nationalité française exigée au regard de la participation indirecte à l’exercice de prérogatives de puissance publique (décret 86-83 du 17 janvier 1986).

Descriptif du profil recherché

Votre formation : Master 2 en datascience, en statistiques / Ensai / Ensae

Vos compétences principales mises en œuvre :

·       Expérience très significative en méthodologie d’enquête – aussi bien sur les aspects amont (échantillonnage) qu’aval (correction de la non-réponse, calage, calculs de variance) – relative aux enquêtes de la Statistique publique

·       Expertise sur les aspects méthodologiques spécifiques aux enquêtes multimodes, en particulier les problématiques de détection et de quantification des effets de mode

·       Excellente maîtrise du logiciel R

Une connaissance des données sur la délinquance et/ou la victimation serait un atout pour la candidature.

De même, une connaissance du service statistique public serait un plus indéniable

Critères candidat

Compétences attendues

Connaissances techniques :
·       Méthodes statistiques : niveau expert requis
·       Théorie des sondages : niveau expert requis
·       Logiciel statistique R : niveau expert requis
·       Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir
Savoir-faire :
·       savoir travailler en équipe : niveau expert requis
·       savoir s'organiser : niveau expert requis
·       savoir rédiger : niveau maîtrise requis
·       savoir analyser : niveau maîtrise requis
Savoir être :
·       avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
·       savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
savoir communiquer : niveau maîtrise requis

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Emplois types (RMFP) :

·       Datascientist – ERNUM043 : 50 %

·       Cheffe / Chef de projet maîtrise d’œuvre SI – ERNUM021 : 50 %

 

 

·       Composition et effectifs du service

Le SSMSI comprend actuellement 60 agents permanents, répartis en cinq bureaux : statisticiens des corps de l’Insee, policiers et gendarmes, contractuels et agents des corps administratifs et techniques du ministère de l’Intérieur.

 

·       Liaisons hiérarchiques

 

Le titulaire du poste est sous la responsabilité du chef de la section des enquêtes statistiques

 

·       Liaisons fonctionnelles

 

Liaisons quotidiennes avec l’expert méthodologue du SSMSI qui supervise les travaux méthodologiques. Liaison régulière avec les autres agents de la section enquêtes statistiques. Liaisons avec l’Insee.

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du code général de la fonction publique

2° de l’article L332-2

[...]des agents contractuels de l’État peuvent être également recrutés[…]

Lorsque la nature des fonctions ou les besoins des services le justifient, notamment :
a) Pour des fonctions nécessitant des compétences techniques spécialisées ou nouvelles ;
b) Lorsque l'autorité de recrutement n'est pas en mesure de pourvoir l'emploi par un fonctionnaire de l'Etat présentant l'expertise ou l'expérience professionnelle adaptée aux missions à accomplir à l'issue du délai prévu par la procédure mentionnée à l'article L. 311-2 ;

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)

Lieu d'affectation

40 avenue des terroirs de france 75012 paris

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

40 avenue des terroirs de france 75012 PARIS

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

10/07/2026

Personne à contacter (mail)

emmanuel.gros2@interieur.gouv.fr