Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Au sein de la section des statistiques et de l’informatique décisionnel (SSID) renforce ses effectifs en vue de poursuivre le virage de la data.
Autonome et force de proposition, vous piloterez la mise en œuvre de projets décisionnels pour la Police Nationale et la Gendarmerie Nationale. La tâche principale est de mettre à disposition des données et des indicateurs issus d’applications sources ou de l’open data et de permettre leurs restitutions via des requêtes ou des documents graphiques type tableau de bord.
Les technologies utilisées sont variées (SAP Webi, Tableau, Talend, PostgreSQL, SAP HANA) et régulièrement actualisées.
Vous serez intégré dans une équipe dynamique et votre activité sera rythmée par des sujets variés (statistique de la délinquance, de l’activité des services, de la logistique, des finances, des ressources humaines ou encore de l’organisation) et souvent liés à l’actualité (quantités de stupéfiants saisis, violences intra familliales, indicateurs de présence externe des forces de l’ordre,...).
Elle consistera notamment à :
- initier les maitrises d’ouvrages aux principes de la BI et les assister dans l’expression de leur besoin ;
- spécifier et concevoir les puits de données (indicateurs, dimensions,…) ;
- concevoir le processus d’extraction, de transformation et de chargement (ETL) des données dans les puits ;
- contrôler la qualité des données ;
- piloter une équipe de développement des puits de données ;
- gérer les incidents techniques en lien avec le service d’exploitation ;
- assister, au besoin, les maîtrises d’ouvrage dans la mise en œuvre du reporting (création des documents, tableaux de bord).

Profil recherché :
Le chef de projet devra avoir une expérience dans le domaine de l’informatique décisionnelle et ses principes. Il devra avoir des connaissances dans les technologies utilisées afin de pouvoir piloter des développeurs sur la base des spécifications produites (SAP BO, Talend, Hana, PostGreSQL).
Une expérience d’AMOA serait un plus lors du recueil des besoins.

Votre environnement professionnel :

Activités du service
L’Agence du Numérique des Forces de la Sécurité Intérieure (ANFSI) est chargée de concevoir, de piloter et de conduire les projet se systèmes d’information, de communication, de commandement et des moyens technologiques connexes dédiés principalement aux utilisateurs et acteurs de la sécurité intérieure.

Composition et effectifs du service
Vous serez intégré au sein d’une section à l'effectif de 19 personnels dont 6 statuts militaire et 7 statuts civil.

Liaisons hiérarchiques
Chef de Section

Liaisons fonctionnelles
Vous serez à la fois en contact avec les diverses directions de la Gendarmerie et de la Police (Police Judiciaire, Sécurité Publique,…) qui sont les MOA mais également avec les chefs de projets techniques des applications sources de données. Vous pourrez également être

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Régime hebdomadaire à 39h – 25 CA + 22 RTT sans permanence, ni astreinte ;

Possibilité de télétravail jusqu’à 3 jours hebdomadaire ;

A terme, possibilité de management d’un groupe de développeur en fonction des ressources de la section.

 
Les candidat.e.s pourront être soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L.114-1 du code de la sécurité intérieure.

Qui contacter ?
srgc.drh.anfsi@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 
Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Date limite de candidature : 31/12/2024

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction Générale de la Police Nationale (DGPN)

Agence du Numérique des Forces de la Sécurité Intérieure (ANFSI)

Direction des applications d’appui au commandement (DAAC)

Département de l’innovation par la donnée (DID)

Section des statistiques et de l’informatique décisionnel (SSID)

4, rue Claude Bernard – 92130 Issy-les-Moulineaux

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPNUM038

Emploi fonctionnel (codification RIME indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel RIME sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RIME) : SIC011A

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)