Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

-- Assurer l’instruction des dossiers immobiliers locatifs, aux plans technique – avec le concours de
vérificateurs – et juridique, en fonction du montage retenu (dispositif conventionné, montage privé) ;
- Assurer le suivi administratif et juridique des opérations locatives en conduite ;
- Participer, en tant que de besoin, aux réunions de montage des divers dossiers auprès des services
déconcentrés de l’État et des collectivités territoriales ;
- Préparer les projets de réponse aux saisines diverses.

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Gestion du patrimoine immobilier de la gendarmerie du Val d’Oise.

Composition et effectifs du service

- 1 chef de service :
- 1 chef de service adjoint : 1 contrôleur des services techniques.
- 2 spécialistes affaires immobilières :
- 1 agent de casernement : 1 adjoint technique

Liaisons hiérarchiques

Sous les ordres directs du chef du service des affaires immobilières

Liaisons fonctionnelles

Unités de gendarmerie rattachées au GGD95 et logements extérieurs
Services déconcentrés de l’État

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Titulaire du permis B afin de pouvoir se déplacer dans toutes les casernes du département.
Véhicules mis à disposition.
Présence obligatoire du lundi au vendredi – 38 heures hebdomadaires selon règlement en vigueur.

Qui contacter ?

Capitaine Herwin JEAN-BAPTISTE, Chef du groupe de soutien ressources humaines du groupement de
gendarmerie départementale du Val d’Oise : 01 30 75 56 35 ou herwin.jean-
baptiste@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Mutation

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Détachement et Contractuel(le)

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Formulaire de mobilité obligatoire pour tous les candidats

Connaissances techniques

Connaissance technique niveau maitrise requis

Avoir des compétence en informatique bureautique niveau pratique requis

Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau initié requis

Savoir-faire

Savoir gérer un projet niveau pratique requis

Savoir analyser niveau pratique requis

Savoir appliquer la réglementation niveau pratique requis

Savoir-être

Savoir communiquer niveau pratique requis

Savoir d'adapter niveau pratique requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Groupement de Gendarmerie Départementale du Val d’Oise
Groupe de Soutien Ressources Humaines
Caserne Lange
05 Boulevard de l’Hautil
BP 20312
95027 CERGY-PONTOISE Cedex

Qui contacter ?

Capitaine Herwin JEAN-BAPTISTE, Chef du groupe de soutien ressources humaines du groupement de
gendarmerie départementale du Val d’Oise : 01 30 75 56 35 ou herwin.jean-
baptiste@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

ERLOG001 - Responsable de la logistique

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/
Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

LOG001A - Responsable logistique des moyens matériels et opérationnels

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984 :

- 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)