Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

- Analyser les procédures judiciaires et saisir sur fichier informatique les données criminelles et nominatives (contrôle qualité sur LRPPN),

- Gestion du courrier judiciaire dans le LRPPN (arrivée – départ),

- Réaliser des études statistiques et opérationnelles (ORUS, LRPPN et MC),

- Accueil téléphonique et réponses par mails aux sollicitations des services extérieurs, partenaires et particuliers,

- Gère les archives : Numérisation des procédures judiciaires et administratives,

- Établissement des fiches de liaison à destination des mairies de la circonscription

- Gestion de demande de protection fonctionnelle des fonctionnaires de Police.

Votre environnement professionnel

Activités du service :

Le secrétariat est un service placé sous la responsabilité du chef du Service Local de Police Judiciaire et du Chef de service.

Composition et effectifs du service :

Le Secrétariat Judiciaire est composé :

- 3 personnels de catégorie C

Liaisons hiérarchiques :

- Chef de service

- Adjoint au chef de service

- Chef du Service Local de Police Judiciaire

Liaisons fonctionnelles :

- Tous services de la Direction Interdépartementale de la Police Nationale,
- Les Commissariats de Police / Gendarmerie,

- Les Tribunaux Judiciaires

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- Polyvalence
- Base de travail 40h30 hebdomadaire compensées par 29 jours de RTT, Possibilité de télétravail 1 journée
- Travail sur ordinateur
- Maîtrise des tableurs et logiciels de rédaction
- Discrétion

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Conditions d’emploi :

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD de 3 ans régi par l’article 2° de l’article L332-2 du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique.

La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du ou des diplôme(s) et de l’expérience professionnelle du candidat.

Qui contacter :

Chef de Service Commandant Divisionnaire Fonctionnel : 01.64.75.36.81

Chef du SLPJ : 01.64.75.63.84

Courriel : dipn77-coulommiers@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Fichiers_2025/Mobilit%C3%A9/Annexe%203%20-%20formulaire_Mobilit%C3%A9_DGAFP.pdf

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Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

- Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir

- Avoir des compétences informatique - bureautique : niveau pratique requis

Savoir-faire

- Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis

- Savoir rédiger : niveau maîtrise requis

- Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise à acquérir

- Savoir s'organiser : niveau pratique requis

Savoir être

- Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis

- Savoir s'adapter : niveau pratique requis

- Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique requis

- Discrétion professionnelle : niveau pratique requis

- Polyvalence : niveau pratique requis

Vos perspectives :

- Acquisition et/ou approfondissement de compétences spécifiques dans le périmètre Police.

- La valorisation de cette expérience pourra être un atout dans votre déroulement de carrière.

Localisation administrative et géographique / Affectation :

CPN COULOMMIERS

19 rue du Palais de Justice

77120 COULOMMIERS

Domaine(s) fonctionnel(s) :

Organisation, contrôle et évaluation

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ETCTL012 - Chargé de collecte et d'exploitation de données

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : EEP002A - Assistant d'études

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique – 2° de l’article L332-2