Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

- Assurer les tâches incombant au secrétariat opérationnel

- Gestion des contrôles judiciaires
- Gestion des scellés
- Élaboration des plannings
- Clôture des procédures simplifiées
- Tenue des registres du SLPJ
- Participation à la gestion des exécutions de peines
- Transmission des kits FNAEG
- Approvisionnement en fournitures
- Standard du SLPJ
- Elaboration de planning (GESTT)

Votre environnement professionnel :

Activités du service :

Service local de police judiciaire (SLPJ)

Composition et effectifs du service :

- 1 secrétaire administratif

- 7 adjoints administratifs

- 1 assistant d’enquête

 
Liaisons hiérarchiques :

1 commandant divisionnaire EF de police

 
Liaisons fonctionnelles :

Fonctionnaires du service, chef de service, TJ, DIPN78

Conditions particulières d’exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Discrétion, rigueur, sens de l’organisation

Vous exercez vos missions sur la base hebdomadaire de 40h30 générant 25 CA et 29 RTT.

Temps de travail : 8h06 sur la base d’horaires variables

 Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Le commandant divisionnaire de police - tél : 01 30 94 82 10

Mail : dipn78-mantes-em-bls-rh@interieur.gouv.fr

limite dépôt candidatures : 31/12/24

Formulaire unique de demande de mobilité recrutement :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Avoir des compétences juridiques

niveau initié - à acquérir

Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau pratique -

requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe - niveau pratique - requis

Savoir s'organiser - niveau pratique - requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines - niveau pratique - requis

savoir s'adapter - niveau pratique - requis

savoir communiquer - niveau pratique - requis

Vos perspectives :

Développer ses compétences en matière d’administration générale, de gestion.

Cette expérience pourra être utilement valorisée dans la perspective d’une démarche d’accès aux corps supérieurs et de diversification du parcours professionnel avec la découverte des services de police.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Domaine(s) fonctionnel(s)

Sécurité

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type

 
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): EEP002A

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

2° de l’article L332-2