CPN NOISIEL - SITE TORCY - AGENT POLYVALENT DE GESTION ADMINISTRATIVE -EM

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA077PNC-82744  

Date limite de candidature

31/12/2024

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

CPN NOISIEL - SITE TORCY - AGENT POLYVALENT DE GESTION ADMINISTRATIVE -EM

Description du poste

 


Groupe RIFSEEP : 1

 


Vos activités principales :

- Aide au suivi des ressources humaines, logistique, communication, informatique, téléphonie

- Mise en forme des documents ou rédaction des rapports, courriers, notes de service

- Exécution d'états périodiques et demandes ponctuelles de la Direction Interdépartementale de la Police Nationale

- Gestion de la documentation administrative et opérationnelle du service

- Manipulations des outils informatiques MCI

- Aide au suivi des dispositifs territoriaux de sécurité et de coopération pour la prévention et la lutte contre la délinquance : préparation des diagnostics de sécurité, suivi des demandes du dispositif de participation citoyenne, de convention PM/PN

- Aide à la préparation de la synthèse quotidienne et hebdomadaire

- Aide au suivi du contrôle interne : élaboration des notes de service et mise en place des contrôles

 


Votre environnement professionnel

Activités du service :

L’État major est chargé, sous l’autorité du chef de service, de piloter, de coordonner et rendre compte de l’activité de l’ensemble des services opérationnels de la circonscription d’agglomération, en liaison avec les partenaires institutionnels et structures hiérarchiques. Il a également pour tâche, la communication et le commandement direct de certaines unités tels que : BLS, USIT, BPC, secrétariat RH, secrétariat OMP, matériel courrier, archives, psychologue.

 

 
Composition et effectifs du service

3 personnels du corps de conception et de direction

8 personnels du corps de Commandement

221 personnels du Corps d’Encadrement et d’Application

27 personnels des Corps Administratif, Technique et Scientifique

20 PA

 

 
Liaisons hiérarchiques

Le chef d’État major et son adjoint

 

 
Liaisons fonctionnelles

- Direction Interdépartementale de la Police Nationale

- Tribunaux judiciaires

- Mairies

- Bailleurs

- Education nationale

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- rigueur, méthode et discrétion

- polyvalence et disponibilité

- régime hebdomadaire : 40h30 / semaine compensées par 29 jours RTT

 


Durée attendue sur le poste : 3 ans

 


Conditions d’emploi :

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD de 3 ans régi par l’article 2° de l’article L332-2 du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique.

La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du ou des diplôme(s) et de l’expérience professionnelle du candidat.

 


Qui contacter :

Chef Etat Major : 01 64 11 58 72

Courriel : dipn77-noisiel@interieur.gouv.fr

 

 


Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

 

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Joindre 3 derniers entretiens professionnels

 
Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :


Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau pratique / requis

Avoir des compétences juridiques : niveau pratique / requis

Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique / requis

 

Savoir-faire

Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique / requis

Savoir s'organiser : niveau maîtrise / requis

Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique / requis

Savoir gérer un projet : niveau maîtrise / requis

Savoir rédiger : niveau pratique / requis

 

Savoir être

Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise / requis

Savoir s'adapter : niveau pratique / requis

Savoir communiquer : niveau maîtrise / requis

 


Vos perspectives :

Acquisition et/ou approfondissement des compétences spécifiques dans le périmètre police

Temps plein

Oui

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

CPN Noisiel – Hôtel de police de Torcy

10 rue Gérard Philippe – 77200 TORCY

 


Domaine(s) fonctionnel(s) :

Ressources humaines

 

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

ERGRH002 - Chargé de gestion administrative

 

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

GRH007A - Gestionnaire ressources humaines

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique – 2° de l’article L332-2

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Seine et Marne (77)

Lieu d'affectation

CPN Noisiel – Hôtel de police de Torcy       10 rue Gérard Philippe – 77200 TORCY

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

TORCY

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2024

Personne à contacter (mail)

dipn77-noisiel@interieur.gouv.fr