Groupe RIFSEEP : 2

 Vos activités principales :

         Poste polyvalent depuis la fusion du secrétariat S.U et du S.T.I.C  le 1er janvier 2024 dans le nouveau secrétariat judiciaire du Service Local de Police Judiciaire (SLPJ).

En qualité de gestionnaire LRPPN  :

analyse des procédures judiciaires et fiabilisation des données dans le LRPPN afin d’alimenter les fichiers du NS2I ;

création des fonds de dossier dans le LRPPN du courrier judiciaire et transmission des procédures finalisées aux différents services concernés ;

élaboration d’études statistiques simples via ORUS à la demande de la hiérarchie locale ou départementale (DIPN78) et réponse aux différentes demandes des directions, du Parquet, des particuliers etc...

 En qualité de gestionnaire administratif du secrétariat judiciaire du SLPJ et des effectifs du SLPJ :

suivi et gestion des tableaux statistiques de la délinquance et de la synthèse judiciaire ;

suivi administratif et statistique des procédures (TIP, enquêtes préliminaires), des scellés et des GAV.

Votre environnement professionnel :

 Activités du service :

Placé sous l’autorité de la cheffe de circonscription de police nationale de SAINT-GERMAIN-EN-LAYE, le SLPJ est dirigé par un commissaire de police, chef du SLPJ, secondé par un commandant divisionnaire à l’emploi fonctionnel, chef adjoint du SLPJ.

Le secrétariat judiciaire assure le contrôle qualité et la gestion des procédures judiciaires avec un suivi des statistiques ainsi que la gestion administrative individuelle de l’ensemble des effectifs du SLPJ.

 Composition et effectifs du service

 Le secrétariat judiciaire est composé de 6 agents :

le chef du secrétariat judiciaire : 1 major de police

l’adjointe du secrétariat judiciaire : 1 SACS

3 adjoints administratifs principaux de 2ème classe

1 adjointe administrative

Liaisons hiérarchiques

La cheffe de la circonscription de police nationale de SAINT-GERMAIN-EN-LAYE

Le chef du service local de police judiciaire, commissaire de police

Le chef adjoint du SLPJ, commandant divisionnaire EF

Le chef du secrétariat judiciaire, major de police

L’adjointe du secrétariat judiciaire, secrétaire administrative de classe supérieure

Liaisons fonctionnelles

L’ensemble des services du SLPJ – la DIPN 78 – le Tribunal Judiciaire

Conditions particulières d’exercice

 Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Confidentialité – rigueur – polyvalence – réactivité – sens de l’organisation et du relationnel.

Travail intensif sur ordinateur - connaissances de base de la procédure pénale et de l’Institution policière.

Régime de travail hebdomadaire (40h30) générant 25 jours de CA et 29 jours de RTT

Horaires variables (temps de travail :08h06 avec badges possibles de 08h00 à 19h00 et plages fixes : 09h30-11h30 et 14h30-16h30)

Télétravail possible sous réserve de dotation de poste informatique NOEMI par la DIPN78 et au regard de l’expérience acquise sur ce poste.

 Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

- le chef du secrétariat – BLS / RH – Tél. : 01.39.10.91.37 (à contacter de préférence)

  mail : dipn78-st-germain-em-bls@interieur.gouv.fr

- le chef du SLPJ et/ou son adjoint – Tél. : 01.39.10.91.10 / 01.39.10.91.33

  mail : dipn78-st-germain-slpj@interieur.gouv.fr

 
limite dépôt candidatures : 31/12/25

Formulaire unique de demande de mobilité recrutement :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique - à acquérir

Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau pratique

requis

 Savoir-faire

Avoir l'esprit de synthèse - niveau pratique - requis

Savoir rédiger - niveau pratique - requis

Savoir s'organiser - niveau pratique - requis

 Savoir-être

avoir le sens des relations humaines - niveau pratique - requis

savoir s'adapter - niveau pratique - requis

Vos perspectives :

La polyvalence des tâches à accomplir sur ce poste favorisera la préparation aux concours de catégorie B et A.

Evolution possible en interne par le biais d’avancement au grade supérieur par voie de concours ou d’avancement au choix.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Domaine(s) fonctionnel(s)

Sécurité

Organisation, Contrôle et Evaluation / Chargée / Chargé de collecte et d'exploitation de données 

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type

 
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

EEP002A – Assistant d’études statistiques

RIME FPEPP04

(RMFP) FPCTL015 - Chargé d’études

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,9

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

ADM004A – assistant d’administration générale

RIME FPEADM05

RMFP FPGRH012 – chargé de la gestion des RH de proximité

Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,1

RTitre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

2° de l’article L332-2