Informations générales
Date limite de candidature
31/12/2024
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Direction et pilotage des politiques publiques - Personnel du bureau du cabinet
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
DDETS 91 - CAT B - Chargé(e) de territoire au bureau politique de la ville
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Vous êtes chargé(e), au sein du pôle insertion sociale et professionnelle de la DDETS, bureau politique de la ville, dans le cadre du suivi d’un contrat de ville, des missions suivantes :
-Instruction des dossiers de demande de subventions politique de la ville (BOP 147), en lien avec les services de l’État, des délégués de la préfète et des chefs de projets ; vérification de la bonne complétude des dossiers dans le respect du cadrage réglementaire, réalisation des contributions permettant la modification du dossier par le porteur, accompagnement des porteurs sur les outils dématérialisés, contrôle des justifications pour les actions renouvelées.
-Préparation des décisions relatives à la programmation financière du contrat ville : rédaction des arrêtés/ conventions de subvention, des procès-verbaux mentionnant les actions subventionnées, notification des subventions aux porteurs. Réalisation des reports en cas de non réalisation de l'action.
-Suivi de la gestion des crédits, mise en paiement des subventions, rattachement des actes juridiques sur le logiciel GISPRO (interface avec CHORUS), apport d'une expertise financière sur l'analyse des bilans financiers. Emission des titres de perception le cas échéant : création des nouveaux tiers.
-Sur la base des grilles de contrôle de l'Agence Nationale de la Cohésion de Territoires (ANCT), réalisation de contrôles des structures financées sur le terrain (actions, Programmes de Réussite Éducative, Adultes-relais ou FONJEP) : préparer les grilles de contrôle sur la base des documents communiqués par le porteur, rédaction des courriers, réalisation de l'analyse financière, proposer des structures dans le cadre du plan de contrôle départemental.
-Mise en œuvre de dispositifs spécifiques : instruction des dossiers déposés dans le cadre de l’Appel à projet ANCV
-Évaluation, en lien avec le chef du bureau et son adjoint, des politiques publiques mises en place sur le territoire du contrat de ville : réalisation de diverses statistiques, validation des bilans déposés par les porteurs sur DAUPHIN.
Ces attributions peuvent faire l'objet d'évolution pour répondre à des besoins organisationnels et (ou) à l'évolution des politiques publiques.
Vos perspectives : Poste permettant l'acquisition d'un profil administratif très complet permettant d'évoluer vers un poste d'encadrement ou de développement de projet.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
NBI de 20 point pour les fonctionnaires.
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
déplacements occasionnels sur site pour les contrôles
Qui contacter ?
Isabelle KRUEGER, cheffe du bureau de la politique de la ville, isabelle.krueger@essonne.gouv.fr
Maira LAVILLE, adjointe à la responsable du pôle, maira.laville@essonne.gouv.fr
Christine BOYARD, responsable du pôle de l’insertion sociale et professionnelle, christine.boyard@essonne.gouv.fr
Conditions particulières d'exercice
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
le bureau Politique de la ville a pour mission la mise en œuvre des politiques et dispositifs d'intervention sur le champ de la politique de la ville.
Liaisons hiérarchiques : sous l’autorité de la cheffe de bureau et de son adjoint
Liaisons fonctionnelles :
préfecture de l’Essonne, préfecture de région, ANCT, partenaires divers (collectivités territoriales, CAF, associations.)
Composition et effectifs du service : le bureau politique de la ville comprend 9 agents chefferie du bureau 2 agents de catégorie A, 1 agent de catégorie C assistante administrative, 6 agents de catégorie B : 5 chargé(e)s de territoire et 1 chargé(e) de dispositif.
Descriptif du profil recherché
Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau maîtrise - requis
Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise - requis
Savoir-faire
Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis
savoir communiquer / niveau maîtrise - requis
savoir s'adapter / niveau maîtrise - requis
Temps plein
Oui
Critères candidat
Niveau d'expérience min.
Confirmé
Documents à transmettre
L'envoi du CV est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
Dans le cadre d'une expérimentation, la préfecture de l'Essonne propose une plateforme d'impatriation (offre de services d'accompagnement à l'installation : logement, scolarisation, insertion du conjoint) pour les collaborateurs du périmètre de l'administration territoriale de l’État arrivant dans le département : pref-impatriation@essonne.gouv.fr ou https://www.essonne-developpement.com/wp-content/uploads/2022/01/extrait-installer-en-Essonne.pdf
Fondement juridique du recrutement
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Essonne (91)
Lieu d'affectation
DDETS - Evry-Courcouronnes
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
DDETS, 98 allée des Champs Elysées, Evry Courcouronnes
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
15/11/2024
Personne à contacter (mail)
sgc-mobilite@essonne.gouv.fr