Intitulé de l'emploi :  Adjoint(e) au chef de la section déclaration de la plateforme départementale des naturalisation -responsable de la cellule organisation / secrétariat

Groupe RIFSEEP : 2

NBI  : 10 points

Poste éligible à la prime de fidélisation territoriale de 12 000 euros 

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi type  : Cadre chargé des étrangers - USA005A

Activités principales :  

La plateforme des naturalisations de la Seine-Saint-Denis est la 2ème de France par son volume d’activité. Elle est par ailleurs au cœur d’importantes transformations (notamment, poursuite de la dématérialisation des démarches). Au vu de ses flux, elle connaît également des enjeux importants de maîtrise des délais et des stocks.

En lien direct avec le chef de section, mais également avec la cheffe de plateforme, l’adjoint(e) du chef de la section des déclarations est chargé(e) de l’encadrement direct de la cellule organisation / secrétariat et des agents de la section des déclarations.

L’adjoint(e) travaille en étroite collaboration avec le chef de la section des déclarations afin de réaliser les missions suivantes : 

• le management, la formation et l’accompagnement d’une équipe de 9 agents,(2 contractuelles, 3 C et 4 B),

• la fixation du planning, le pilotage et le contrôle d’ activité de la section des déclarations,

• la vérification et la validation de l’instruction des propositions de décisions des agents avant leur envoi aux services centraux, et, ce dans le respect de la réglementation en vigueur,

• la réalisation effective des enquêtes de police et leur suivi ;

Il/elle assure l’intérim du ou de la chef(fe) de section.

En sa qualité de responsable de la cellule secrétariat, il/elle s’assure, avec l’appui de la secrétaire du service :

• traitement du courriers entrants et sortant de la plateforme,

• traitement des demandes et des relances d’enquête de police ;

Il/elle co-assure avec l’encadrement de la section des décrets, le suivi des services civiques et stagiaires de l’enseignement secondaire éventuellement affectés tout au long de l’année.

lI/ elle co-organise avec l’encadrement de la section des décret, l’organisation des cérémonies d’accueil dans la citoyenneté pour la partie des déclarations.

Activités du service : 

La préfecture de la Seine-Saint-Denis est la 1ère de France en matière de séjour avec plus de 335 000 détenteurs de titre dans le département et près de 225 000 usagers reçus chaque année. Elle assure :

• le traitement et la délivrance des demandes de titres de séjour  ;

• le traitement des demandes d'asile ;

• le traitement des mesures d'éloignement ;

• le contentieux du droit des étrangers ;

• l'instruction des demandes de naturalisation ;

• l’instruction des demandes d’autorisation de travail.

Durée attendue sur le poste : 3 ans 

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

• Management d'une équipe

• Poste nécessitant de la disponibilité et une forte capacité d’adaptation

• Poste éligible à une NBI de 10 points et à la prime de fidélisation territoriale de 12 000 euros versée en trois fractions. 

Qui contacter pour obtenir plus d'informations ?

Le directeur adjoint des étrangers et des naturalisations :

Laurent TRIPPIER - laurent.trippier@seine-saint-denis.gouv.fr

La cheffe de la plateforme :

Jeananie GUSTARIMAC - 01 41 60 62 30 

jeananie.gustarimac@seine-saint-denis.gouv.fr

Le bureau des ressources humaines :

pref-recrutement@seine-saint-denis.gouv.fr

Vos perspectives : 

• Evolution dans les services centraux ou déconcentrés du ministère de l’intérieur en particulier sur des fonctions similaires d’encadrement.

• Valorisation des fonctions sur une évolution avec des responsabilités supérieures.

Composition et effectifs du service :

La direction compte près de 200 agents répartis entre 8 bureaux et plateformes :

• Le bureau de l’accueil et de l’admission au séjour

• Le bureau de l’éloignement

• Le bureau du contentieux

• Le bureau de l’asile

• La plate-forme départementale des naturalisations

• La plate-forme de la main d’œuvre étrangère 

• le service de la numérisation

La plateforme des naturalisations est composée de trente agents, dont un adjoint au chef de plateforme et deux chefs de section.

Liaisons hiérarchiques : 

• 
  

  La cheffe de plateforme départementale des naturalisations,

  
  


• 
  

  La directrice des étrangers et des naturalisations,

  
  

Liaisons fonctionnelles : 

• Les autres bureaux de la direction et de la préfecture, le ministère de l'intérieur (DGEF), les services de police, les tribunaux.

le fondement 2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique