Groupe RIFSEEP :  Groupe 3

Vos activités principales :

L’anticipateur-logisticien au pôle « Anticipation interministérielle - Logistique interministérielle - RETEX CIC » est chargé, sous l’autorité du chef de pôle : 1) d’élaborer des scénarios envisageables, dans une logique d'aide à la décision. 2) de contribuer à la logistique interministérielle. Sur le volet fonctionnel, il doit :

- Déceler les signaux faibles émergents ;

- Exploiter les données issues des plans, des banques de RETEX et des Open data ;

- Participer aux bonnes interactions avec les autres pôles de la SPC ;

- Élaborer des fiches de situations envisageables ;

- Co-animer le réseau des logisticiens ministériels ;

- Participer aux actions de logistique interministérielle ;

- Co-participer aux actions de retours d’expérience portant sur la CIC ;

- Collaborer au développement d’outils numériques de logistique.

Sur le volet opérationnel, les activités communes à la SPC impliquent qu’il doit :

- Participer aux activités opérationnelles de la CIC ;

- Appuyer la fonction « CIC Logistique » en situation de crise aux fins d'aide à la décision ;

- Participer aux exercices nationaux et territoriaux de gestion de crise.

Votre environnement professionnel :

•  Activités du service

La Loi d’Orientation et de Programmation du Ministère de l’Intérieur de 2023 prévoit la création d’une structure permanente de gestion des crises, rattachée au ministère de l’intérieur, constituant le cadre d’une Cellule Interministérielle de Crise qualifiée de « Nouvelle Génération ». Localisée place Beauvau, cette structure, dotée d’un état-major, a pour mission d’organiser un pilotage par la donnée, d’anticiper les stratégies de réponses, de former et entrainer les personnels qui armeront les fonctions de la CIC et de basculer à tout moment en gestion de crise au sein de la CIC.

• Composition et effectifs du service

1 chef de pôle ; 1 référent anticipation ; 1 référent RETEX ; 1 anticipateur-logisticien ; 1 référent logistique.

• Liaisons hiérarchiques

- Chef de pôle « Anticipation et logistique interministériel et RETEX CIC ».

• Liaisons fonctionnelles

- Services et directions des ministères impliqués dans la gestion de crise.

- Directions ou services du MIOM.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Profil souhaité : Agent du Ministère de la transition écologique et de la cohésion des territoires

le poste correspond au profil d’un agent de catégorie A du MTECT.

L’intéressé est soumis au régime des astreintes de la CIC. Le dispositif d’astreinte implique d’être en capacité de rejoindre la CIC à Beauvau en moins d’une heure. Il faut compter environ une astreinte d’une semaine par mois.
Le poste à pourvoir nécessite une maîtrise des concepts de gestion de crise ainsi que les qualités professionnelles suivantes : méthode, réflexion, créativité, disponibilité, autonomie, rigueur, qualité rédactionnelle, adaptation et réactivité.

Ce poste nécessitera une habilitation pour le secret de la défense nationale.

Qui contacter ?

IMPORTANT :
pour que votre candidature soit prise en compte,
en plus de l'inscription sur Mob-MI ou la PEP,
merci de vous faire connaitre auprès d'un des contacts ci dessous :

• Eric DUFES - eric.dufes@interieur.gouv.fr : 01 45 64 46 58
• Alexandre JOUASSARD - alexandre.jouassard@interieur.gouv.fr : 01 45 64 46 89

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/formulaire_Mobilit%C3%A9_VF_pdf_MODIFIABLE-1.pdf

Date limite de dépôt des candidatures :

• 31/12/2024

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

• Connaître l'environnement professionnel

  niveau maîtrise

  requis

• Avoir des compétences budgétaires et comptables

  Niveau pratique

  requis

Savoir faire :

• Savoir analyser

  niveau maîtrise

  requis

• Savoir rédiger

  niveau maîtrise

  requis

• Savoir travailler en équipe

  niveau maîtrise

  requis

Savoir être :

• avoir le sens des relations humaines

  niveau maîtrise

  requis

Autre compétences :

•  Il requiert une forte expérience dans le domaine de gestion de crise et plus particulièrement en anticipation opérationnelle et/ou logistique, une pratique en centre public opérationnel et la connaissance de l’interservices et/ou l’interministériels.

Vos perspectives :

Ce poste vous permettra :

- de consolider vos compétences dans le domaine de la gestion interministérielle de crise et de la sécurité nationale.

- de disposer d’un niveau privilégie de visibilité interne et externe au ministère, propices à des opportunités de carrière élargies.

- d’évoluer vers d’autres emplois relatifs à l’élaboration et au pilotage de politiques publiques.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction générale de la sécurité civile et de la gestion des crises (DGSCGC)

Etat-major de la sécurité civile

Lieu d’affectation :

Localisation géographique :

Site Miromesnil, 14/16 rue de Miromesnil, Paris 8ème.

Métro ligne 9/13 : Mironesnil ; ligne 14 : Madeleine.

Emploi fonctionnel :  NON

Domaine(s) fonctionnel(s) (codification REMI) :

• ETUDES ET ÉVALUATION DES
  POLITIQUES PUBLIQUES-PROSPECTIVE

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

• Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
  Chargé d’études - EEP001A (100 %)
  

• Code fiche de l’emploi type 2 :
  xxxxxxxxxxxx (xx %)

Le poste ouvert aux contractuels :    Oui

Le cas échéant, article(s) du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :

• 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)