Groupe RIFSEEP : Groupe 1

Grade : emploi fonctionnel (CAIOM) 

Vos activités principales :

Au sein de la sous-direction des affaires internationales, des ressources et de la stratégie, vous assurez le pilotage du bureau du soutien logistique et juridique de la DGSCGC.

Vous êtes principalement chargé des missions suivantes :

- Conseiller et assurer le soutien des groupements opérationnels de la DGSCGC sur les thématiques immobilière, juridiques et logistique ;

- Elaborer le schéma directeur immobilier des sites délocalisés de la sécurité civile (Titre V) et programmer leurs travaux d’entretien courant bâtimentaire (TECB) ;

- Etre l’interlocuteur des bureaux métiers de la sous-direction des moyens nationaux pour l’élaboration et le suivi des plans d’achat pluriannuels en matière de matériels majeurs, de véhicules, d’habillement, d’informatique et en assurer l’exécution, et les conseiller dans l’élaboration de leur budget ;

- Etre l’interlocuteur des délégataires de la DGSCGC (SAILMI, DEPAFI et DNUM) pour le suivi et la gestion des projets de la sécurité civile relevant de leur périmètre. A ce titre, vous êtes le service de référence pour la passation des procédures de commande publique ;

-  Appuyer les services dans le traitement de leurs questions juridiques, les sujets contentieux ainsi que leurs relations contractuelles ;

- Assurer le soutien du site de Garance (véhicules, fournitures, frais de déplacement, aménagement spatial) ;

- Etre responsable organique de l’établissement de soutien Ouest (situé à Jarnac, Charente) et en assurer le pilotage en lien avec le SAILMI.

En situation de crise, vous êtes le service référent pour fournir aux services les moyens nécessaires à leur mission et répondre aux besoins de la CIC et du COGIC (achat et projection de moyens).

Votre environnement professionnel :

•  Activités du service

La DGSCGC est la structure centrale responsable de la gestion des risques en France, qu’il s’agisse des accidents de la vie courante ou des catastrophes majeures. Elle compte 2600 personnels civils et militaires répartis sur 60 sites.

Elle s’articule autour de 5 pôles de compétence, représentés par la direction des sapeurs-pompiers (DSP), trois sous-directions, dont la sous-direction des affaires internationales, des ressources et de la stratégie (SDAIRS), le cabinet et l’Etat-major de la sécurité civile.

• Composition et effectifs du service

Le BCLJ comprend 47 personnels :
- 26 en administration centrale, répartis en 4 divisions (logistique, immobilier, coordination et juridique) ;
- 21 à Jarnac, au sein de l’établissement de soutien opérationnel (ESO).

• Liaisons hiérarchiques

Le sous-directeur et son adjoint

Le préfet, directeur général de la sécurité civile et de la gestion des crises

• Liaisons fonctionnelles

Les divisions et sections du BCLJ, les groupements opérationnels de la SDMN et tous les services de la DGSCGC, le SAILMI, les SGAMI, les services gestionnaires et comptables de la DEPAFI.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Le rôle transverse du bureau et son positionnement en soutien de l’administration centrale et des services opérationnels impliquent une grande variété de tâches, parfois à traiter dans l’urgence, et la nécessité de travailler en relation avec un grand nombre d’interlocuteurs différents.

Disponibilité et réactivité attendus.

Régime horaire et congés :

38h hebdo, 27 CA annuel et 16 RTT (-1) / régime spécial suivant RI

NBI : 50 points

Qui contacter ?

IMPORTANT :
pour que votre candidature soit prise en compte,
en plus de l'inscription sur Mob-MI ou la PEP,
merci de vous faire connaitre auprès d'un des contacts ci dessous :

Claire ANSELIN, sous-directrice des affaires internationales, des ressources et de la stratégie

Tél : 01.86.21.63.90
mèl :  claire.anselin@interieur.gouv.fr

Franck BOULANJON, adjoint à la sous-directrice

mèl :  franck.boulanjon@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire de demande de détachement CAIOM 2025 disponible à ces adresses :

• Personnels du ministère de l'Intérieur

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-Formulaire-CAIOM%202025.pdf

• Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-Formulaire-CAIOM%202025.pdf

Date limite de dépôt des candidatures :

• 31/12/2025

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

• Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau maîtrise requis
• Connaître l'environnement professionnel niveau expert requis
• Avoir des compétences juridiques niveau pratique requis
• Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise requis

Savoir faire :

• Savoir manager niveau maîtrise requis
• Savoir s'organiser niveau maîtrise requis
• Savoir analyser niveau maîtrise requis
• Avoir l'esprit de synthèse niveau maîtrise requis
• Savoir appliquer la réglementation niveau maîtrise requis
• Savoir gérer un projet niveau maîtrise requis

Savoir être :

• Avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis
• Savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise requis
• Savoir communiquer niveau maîtrise requis
• Savoir s'adapter niveau maîtrise requis

Vos perspectives :

Les compétences mises en œuvre à ce poste permettent d’envisager des postes de niveau supérieur ou la préparation de concours (TESP/TEAC).

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction générale de la sécurité civile et de la gestion des crises (DGSCGC)

Sous-direction des affaires internationales, des ressources et de la stratégie (SDAIRS)

Bureau de la commande, de la logistique et du juridique (BCLJ)

Lieu d’affectation :

Immeuble Garance, 18 rue des Pyrénées, Paris 20ème

Domaine(s) fonctionnel(s) (codification REMI) :

• ELABORATION ET PILOTAGE DES POLITIQUES PUBLIQUES

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

• Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
  Cadre chargé de la coordination et du pilotage - EPP008A (100 %)
  

   

Le poste ouvert aux contractuels :   

Décret n° 2007-1488 du 17 octobre 2007 modifié relatif à l'emploi de conseiller d'administration de l'intérieur et de l'outre-mer

Poste non ouvert aux contractuels