Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

 Adjoint au chef du secrétariat judiciaire, vous serez plus spécifiquement en charge de l’équipe du bureau du contrôle qualité qui se compose de 6 adjoints administratifs. Vous travaillerez en collaboration avec un fonctionnaire actif en charge du logiciel LRPPN.

Le contrôle qualité porte sur le contrôle, l’enrichissement, la validation et la transmission des procédures judiciaires.

Vous serez dans ce cadre chargé d’accompagner la mise en œuvre des réformes liées à la Procédure Pénale Numérique.

Travailler en complémentarité avec le chef du secrétariat judiciaire, collaborer avec lui sur l’ensemble des missions du service et prendre le relais durant ses absences.

Votre environnement professionnel :

•  Activités du service :

Service en charge de l’investigation judiciaire, du traitement en temps réel de la délinquance générale et de la prise de plainte

•  Composition et effectifs du service :

Le Secrétariat judiciaire est composé de 13 fonctionnaires administratifs dont 7 sur la mission du Contrôle Qualité des procédures

•  Liaisons hiérarchiques :

Commandant adjoint au chef de la Division du Pilotage Opérationnel

Chef du Secrétariat Judiciaire

•  Liaisons fonctionnelles :

Chef du Service Interdépartemental de Police Judiciaire et son adjoint

Horaires hebdomadaires : 40h30

Congés : 25 CA – 29 RTT

Vos perspectives :

Accès au grade supérieur

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Ce poste nécessite :

Disponibilité

Réactivité

Rigueur

Polyvalence

Capacité à manager

Savoir travailler en équipe

• Connaissances techniques :

Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise : à acquérir

Avoir des compétences en informatique - bureautique -

niveau pratique :requis

Avoir des compétences juridiques - niveau pratique : à acquérir

• Savoir faire :

Savoir manager : niveau maîtrise : à acquérir

Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise : à acquérir

Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise : à acquérir

• Savoir être :

avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise : requis

savoir s'adapter : niveau maîtrise : requis

savoir communiquer : niveau maîtrise : à acquérir

Code RMFP : FPJUR012 - Chargée / Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique

Temps de travail sur l'emploi type : 100%

la date limite de dépôt des candidatures candidatures est fixée au 31/12/2024

DIPN67 - Hôtel de Police - 34, route de l'Hôpital 67022 STRASBOURG

la liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses:

lien pour les candidats internes au MI : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

lien pour les candidats externes au MI : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Qui contacter : Responsable du bureau des finances   : 03 90 23 16 04

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) - 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)