Vos activités principales 

 
– assurer l’examen et la fixation par tout procédé approprié (photographie, plan...) des scènes d’infraction, accident et autres lieux d’enquête ;

–rechercher, prélever et conditionner les traces et indices sur les scènes d’infraction, d’accident et autres lieux d’enquête ;

– assurer la signalisation des personnes et participer à l’alimentation des fichiers de police ;

– assurer l’assistance aux autopsies ;

– s’inscrire dans la politique qualité et connaître le système documentaire mis en place par le service national de police scientifique ;

– rendre compte aux autorités hiérarchiques et judiciaires compétentes ;

– rédiger des rapports techniques ;

– témoigner devant les tribunaux ;

– participer à la veille technologique.

Activités complémentaires :

- Participer aux actions de communications.

Votre environnement professionnel

Activités du service 

Lutte contre la criminalité organisée et territoriale – Investigations scientifiques

Les activités principales de la Division de Police Scientifique sont :

- toutes les missions de Police Scientifique sur son ressort au profit de la DIPN 59 mais également pour d’autres partenaires tels que : CRS, Magistrats, Laboratoire de Police Scientifique...(via deux sections d’intervention)

- insertion des signalisations, exploitation et comparaisons des traces papillaires (via une section d’identification)

- mettre en œuvre les techniques de révélation de traces par méthodes physico-chimiques pour lesquelles le service est accrédité (via une section criminalistique conventionnelle)

- des actions de formation et de communication effectuées au profit d’autres services.

Vos perspectives :

-Evolution de carrière dans le corps (passage de grade)

-Evolution de fonction possible au sein de la section et du service

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type

- Chargé des relevés des traces et indices en police technique et scientifique SCR098A

Domaine(s) fonctionnel(s)
SECURITE

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions 

– 40H30 par semaine ;

– règles d’hygiène et sécurité rigoureuses ;

– continuité de service public ;

– disponibilité liée aux contraintes des missions (possibilité de rappels au service, déplacements, astreintes, permanences) ;

– confrontations à des situations et/ou informations traumatisantes (découvertes de cadavre, assistance à autopsie, actes au préjudice de mineurs…) ;

– nécessité de suivre les formations techniques spécifiques nécessaires à l’obtention des habilitations requises.

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

environnement professionnel niveau pratique requis

relevé de traces et indices - niveau pratique - requis

techniques d'exploitation des traces et indices - niveau pratique - requis

hygiène et sécurité- niveau pratique - requis

Savoir-faire

savoir rédiger niveau pratique requis

savoir travailler en équipe niveau pratique requis

savoir analyser niveau pratique requis

savoir s'organiser niveau pratique requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines niveau pratique requis

savoir s'adapter niveau pratique requis

savoir communiquer niveau pratique requis

savoir s'exprimer oralement niveau pratique requis

NIVEAU IPTS 1

GRADE B1

Composition et effectifs du service 

La Division de Police Scientifique du SIPJ59 compte 29 fonctionnaires- catégorie A, B et C (1 Ingénieur de P.T.S, 2 Techniciens chefs P.T.S, 4 Techniciens P.T.S principaux, 20 Techniciens PTS, 1 A.S.P.T.S et une assistante d’administration générale

Liaisons hiérarchiques

N+1 : Chef·fe et adjoint·e de la section intervention de niveau 3

N+2 : Chef·fe des sections interventions

N+3 : Chef·fe et adjoint·e·s de la division de police scientifique (DPS)

 
Liaisons fonctionnelles

Pôle de police scientifique / Délégation zonale de police scientifique
 

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible sur MOB-MI, PEP ou au lien : https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx

Pour tous les agents hors PTS, le formulaire PTS, un CV et une lettre de motivation devront obligatoirement être transmis. A défaut, la candidature ne sera pas traitée.

Date limite de candidature : 07/04/2025

2° de l'article L332-2 du code général de la fonction publique