Informations générales
Date limite de candidature
31/12/2024
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Ressources Humaines - Contrôleuse / Contrôleur de gestion RH
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
DSPAP/SDSO - Assistant Contrôle de gestion H/F
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Participer à la création d’un tableau de bord interne suivi mensuellement
• Mener des analyses ou des études ponctuelles concernant la structure
• Structurer les référentiels à exploiter ou à intégrer dans les systèmes d’information décisionnels, pour assurer la maîtrise d’ouvrage
• Implication dans la conduite de démarches transversales et dans l’accompagnement du changement
• Prise en compte accrue de la dimension technique du traitement des données et de la conception d’outils
Votre environnement professionnel : Au sein de la DSPAP, vous êtes affecté au service contrôle de gestion qui est placé sous l’autorité du sous-directeur du soutien opérationnel de la DSPAP. Le service est composé actuellement de 8 effectifs. De par sa vision transversale de la DSPAP et ses nombreux liens tant en interne qu’en externe, le contrôle de gestion permet à la direction de s’inscrire dans une réelle logique de pilotage de la performance. Vous contribuerez à créer et/ou actualiser des outils d’aide au pilotage et à la prise de décision.
Activités du service :
Le service contrôle de gestion qui est en pleine refonte actuellement, travaille sur la création d’un nouveau système d’information décisionnel (SID) ainsi que d’une application web formulaire. En plus, des travaux statistiques récurrents liés à l’activité du service, vous serez intégré à ces projets de modernisation technologique sur la partie d’assistance à maîtrise d’ouvrage (AMOA).
Composition et effectifs du service :
Le service est composé actuellement de 8 effectifs.
Liaisons hiérarchiques :
Liens avec le chef de service contrôle de gestion
Liaisons fonctionnelles :
Liens internes avec l’ensemble des services qui compose la DSPAP et liens externes avec la DFCPP
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Avoir un bon esprit d’analyse, savoir rendre compte, apprécier le travail d’équipe et être force de proposition. Avoir le sens des relations humaines, une bonne pédagogie et le goût de la communication. Savoir respecter les calendriers et les échéances, être rigoureux et autonome dans la gestion des dossiers, et posséder un sens aigu des responsabilités sont vivement recommandés. Une appétence pour les nouvelles technologies est indispensable (formation possible en interne, notamment sur le logiciel Business Object).
Qui contacter ?
dspap-cdg-chefdeservice@interieur.gouv.fr
Durée attendue sur le poste : Minimum 3 ans
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024
Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
Descriptif du profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
niveau expert
requis
Savoir s'organiser
niveau maîtrise
requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau expert
requis
savoir s'adapter
niveau maîtrise
à acquérir
Vos perspectives :
Évolution possible au sein du service et de la direction
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Préfecture de Police
Direction de la Sécurité de Proximité de l’Agglomération Parisienne
Sous-Direction du Soutien Opérationnel
Contrôle de Gestion
1 bis, rue de Lutèce 75004 Paris
Localisation géographique:
Quai de l'horloge, 75001 PARIS
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERNUM002
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,7
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : ERGBF009
Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,3
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : CTL003A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,7
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): ADM006A
Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,3
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)
Lieu d'affectation
75004 PARIS
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
75004 PARIS
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/08/2023
Personne à contacter (mail)
dspap-cdg-chefdeservice@interieur.gouv.fr