GROUPE RIFSEEP : 2

CORPS : ING SIC

Vos activités principales :

Les missions du chef de section s’articulent sur les domaines suivants :

- manager une équipe et contribuer à la définition des objectifs assignés par le chef de bureau.

Dans ce cadre, il est amené à évaluer en permanence l'action de celle-ci et se montrer force de proposition pour toute mesure visant à optimiser ou à rationaliser l’action de l’équipe qu’il est amené à encadrer.

En tant que responsable, il assure la gestion des ressources humaines de son niveau (évaluations, définition des besoins en formation, fiches de postes)

Il effectue les évaluations professionnelles annuelles, met en œuvre le nécessaire permettant l’évolution professionnel des agents et est garant de la bonne cohésion d’équipe.

- piloter des programmes, projets ou études constituant son portefeuille et conduire ceux qui lui sont confiés en propre. Dans ce domaine, il assure également la gestion des ressources humaines de son niveau visant à évaluer l’action et augmenter l’efficience des équipes projets qu’il encadre ;

- assurer directement ou indirectement des missions d’architectes applications et services : Etudes de besoins, rédaction de dossiers d’architecture généraux et techniques (si nécessaire), des cahiers d’installation techniques (CIT), des cahiers de décommissionnemment, établir et suivre les commandes. Son domaine d’intervention couvre tous les sujets d’infrastructure (serveurs, stockages, réseaux, sécurité) nécessaires au bon fonctionnement des applications et des services dans la limite des data centers nationaux du ministère. Cette activité s’appuie en priorité sur les infrastructures communes mises en œuvre par la section SAI du bureau.

- conduire des missions transverses confiées par le chef de bureau ;

- rédiger les synthèses, tableaux de bord et rapports nécessaires à l’action de son chef de bureau ;

- conseiller le chef de bureau dans le domaine de compétence du chef de section ou des équipes qu’il est amené à encadrer.

Il vous est notamment demandé de :

- Assurer les négociations concernant les acquisitions des matériels, des logiciels et des prestations, et argumenter les choix effectués
- Concevoir et proposer des projets en adéquation avec les budgets et les plannings
- Assurer une veille technologique sur l'ensemble des évolutions du marché
- Participer à des salons professionnels, conférences, diverses manifestations susceptibles d'enrichir sa connaissance du marché
-  Participer à la mise à jour du catalogue de services
- Contribuer à l’évolution des normes et standards
- Animer les comités d’architectures ainsi que les workshops avec le centre d’hébergement (CH)
- Animer la relation avec les différentes parties prenantes (DTNUM/MPSSI/SHFD)
- Porter ou contribuer aux procédures d’appels d'offres ministériels et interministériels, en rédigeant des cahiers des charges, en dépouillant les offres des sociétés

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Vos activités sont composées comme suit :

Activités techniques :     70 %

Relations clients & fournisseurs :             30 %

Une habilitation d’un niveau au moins Secret est nécessaire.

Vous exercez vos missions sur la base de l’horaire habituel des personnels du ministère, à savoir 38 heures hebdomadaires générant 16 jours de RTT par an.

Des interventions ponctuelles en heures non ouvrable couverts par un régime d’astreintes sont à prévoir selon les contraintes des opérations programmées, de même que des déplacements ponctuels entre les sites du ministère en région parisienne.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Votre environnement professionnel :


La Direction de la Transformation Numérique (DTNUM) élabore et conduit la stratégie numérique du ministère de l'intérieur. Elle en assure la mise en oeuvre dans le respect des priorités définies par le conseil du numérique, en lien avec l'ensemble des acteurs SIC du ministère.

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

Gestion de portefeuille de projet / Niveau expert requis

Gestion des risques / Niveau maîtrise requis

Gestion des changements métiers / Niveau Maitrise requis

Socles de virtualisation, vmware, KVM, kubernettes, Openstack, cloud prive/ansible/gitlab/  Niveau pratique requis

Architecture réseau et sécurité, PKI, SSO, DDOS, protection vulnérabilités applicatives / Niveau maitrise requis

Technologies stockage/sauvegarde / Niveau maitrise requis

Technologies et Architectures Datacenter hautes performances / Niveau maitrise requis

Urbanisation Infrastructures Datacenter / Niveau Maitrise requis

Savoir-faire 

Savoir gérer un projet /niveau expert / requis

Avoir l’esprit de synthèse/ niveau maitrise  requis

Savoir travailler en équipe/niveau maitrise / requis

Savoir analyser / niveau maîtrise  requis

Savoir écrire, rédiger des documents et schémas  techniques /niveau Maitrise requis

Connaissance des outils Microsoft nécessaires  au métier : Office,  Visio, wiki, gitlab/ Niveau maitrise requis

Savoir être

Savoir Communiquer / niveau maitrise requis

Savoir s’adapter / niveau maitrise

Avoir le sens des relations humaines / Niveau maîtrise requis

Être autonome et avoir le sens de l’initiative / Niveau maîtrise requis

Savoir établir des compromis/ Niveau maitrise requis

Savoir écouter et faire preuve d’ouverture d’esprit/ Niveau pratique requis

Qui contacter ?

Pôle recrutement : dtnum-recrutement@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Localisation administrative :

Ministère de l'Intérieur - Secrétariat général

Direction du Numérique - Place Beauvau- 75800 PARIS CEDEX 08

Composition et effectifs du service :

Le Bureau Architecture et Cohérence des Infrastructures comprend :
- Un chef de bureau et son adjoint
- Une section architectes métiers
- Une section architectes infrastructure
- Une section Cloud

Liaisons hiérarchiques :

Le titulaire du poste est placé sous l’autorité du responsable du bureau de la cohérence des infrastructures (BACI)

Liaisons fonctionnelles :

Le titulaire du poste évolue en relation avec les maîtrises d’ouvrage, maîtrises d’œuvres internes et externes à la SDAS, les sections du Centre d’Hébergement, le directeur technique et les intégrateurs de la sous-direction architecture et infrastructures techniques.

Il est également en contact avec les constructeurs et fournisseurs pour s'assurer de la cohérence entre les options choisies et les solutions techniques proposées.

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type :

Pilote de production / SIC007A

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

. 2° de l'article L332-2

. Article L332-4

. Article L332-5