Groupe RIFSEEP : 3

Vous souhaitez contribuer à la transformation numérique du ministère de l’Intérieur ? Rejoignez la Direction de la Transformation Numérique (DTNUM) et prenez part à des projets nationaux d’envergure au service de l’intérêt général.

Le chef de projet hébergement (CPH) pilote la mise en œuvre et le suivi des hébergements de systèmes d’information critiques du ministère au sein de la Sous-direction des Architectures Sécurisées (SDAS). Il intervient sur deux volets :

• BUILD : conception et déploiement des environnements techniques,
• RUN : suivi opérationnel et coordination des évolutions applicatives.

En phase BUILD, il :

• participe au cadrage des besoins avec les métiers et les équipes techniques ;
• planifie et conduit les projets d’hébergement jusqu’à la mise en production ;
•  coordonne les acteurs internes et externes, suit les coûts, délais et risques ;
• assure le reporting régulier et la qualité de la documentation projet.

En phase RUN, il :

• suit les évolutions et incidents, analyse les causes et propose des solutions ;
• coordonne les mises en production et garantit la qualité du service rendu ;
• produit les rapports de suivi, participe aux comités techniques et de pilotage ;
• contribue à l’amélioration continue des environnements hébergés.

Selon les priorités du service, le CPH peut assurer des fonctions de Service Delivery Manager (SDM) — gestion d’un portefeuille de projets — ou de Run Manager (RM) — suivi transversal des demandes.

Environnement professionnel

La DTNUM définit et met en œuvre la stratégie numérique du ministère. Elle veille à la cohérence, la sécurité et la performance des systèmes d’information, tout en développant des solutions innovantes au service des usagers et des agents.

La SDAS garantit la disponibilité des systèmes informatiques nationaux (SIV, fichiers de police, élections, sites ministériels, Cloud – plus de 5 000 VM).

Le bureau du pilotage et appui à l’hébergement compte environ 20 agents répartis en trois sections (pilotage, run, appui au pilotage) et deux chargés de mission.

Le titulaire du poste est placé sous l’autorité du chef de section Projets Hébergement (BUILD) ou du chef de section RUN Hébergement (EVOL/RUN) et travaille en lien étroit avec les maîtrises d’ouvrage, les maîtrises d’œuvre, le centre d’hébergement (CH), le BACI et le STIG.

Vos perspectives : Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d'enrichir son parcours professionnel et d'évoluer vers d'autres emplois au sein du domaine fonctionnel « système et réseaux d'information et de communication ». Les compétences acquises permettent de faciliter la préparation aux concours internes.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Le poste est à temps plein (38h par semaine) et ouvre droit à 25 jours de congés annuels ainsi qu’à 16 jours d’ARTT. Vous évoluerez au sein d’un environnement dynamique, engagé dans la transformation numérique de l’État et tourné vers l’innovation.

Une habilitation au Secret de la défense nationale est requise selon les missions exercées. Ce poste requiert une expérience en gestion de projets alliée à des capacités relationnelles fortes. Discrétion, réactivité et disponibilité sont requises.

Localisation actuelle : Immeuble Lumière – 40 avenue des Terroirs de France, 75012 Paris (métro Cour Saint-Émilion, ligne 14). Futur site (à compter de décembre 2026, au plus tard mars 2027) : Universeine – 19 allée de Seine, 93200 Saint-Denis.

Ou 7 Rue des Campanules 77185 LOGNES

Pièces requises pour déposer une candidature, via le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à l’adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Pour le traitement optimal de votre candidature, merci de nommer votre CV : « CV_NOM Prénom »

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique / bureautique – niveau maîtrise – requis
Connaître l’environnement professionnel – niveau maîtrise – requis
 

Savoir-faire

Savoir rédiger – niveau maîtrise – requis
Avoir l’esprit de synthèse – niveau expert – requis
Savoir gérer un projet – niveau expert – requis
Savoir travailler en équipe – niveau maîtrise – requis
 

Savoir-être

Savoir communiquer – niveau expert – requis
Avoir le sens des relations humaines – niveau maîtrise

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

2° de l'article L332-2 et articles L332-4 et L332-5