Gestionnaire BRH / Section sociale et réserviste H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA062PNC-92694  

Date limite de candidature

31/12/2024

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Gestionnaire BRH / Section sociale et réserviste H/F

Description du poste

GROUPE RIFSEEP : 1

 

Vos activités principales :

- Médecine préventive,
- Gestion des PA, des réservistes,
- Action sociale,
- Handicap,
- Classement et archivage, etc.

Votre environnement professionnel :

 

Activité du service :

Le service du personnel gère environ 700 fonctionnaires de la CSP

 

Composition et effectifs du service :1 SA – 1 CAT C

 
Liaisons hiérarchiques :

Le Chef de la CSP LENS AGGLOMERATION, Le Chef ETAT MAJOR, Le Chef BLS

 

Liaisons fonctionnelles : 

DIPN - SGAMI – Médecine du travail CAP EMPLOI

 

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / contraintes / sujétions :

Disponibilité, discrétion, rigueur

Polyvalence au sein du bureau

Régime horaire variable sur la base de 40h30

 

 

Qui contacter ?

Le Chef BLS  03.21.13.50.23

 

Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2024

Lien pour le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :


http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/formulaire_Mobilité_VF_pdf_MODIFIABLE-1.pdf

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mise en œuvre :

 
Connaissances techniques :

avoir des compétences en informatique – bureautique : niveau pratique - à acquérir

connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - à acquérir

 

Savoir-faire :

savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis

savoir analyser - niveau pratique - requis

avoir l'esprit de synthèse - niveau pratique - requis

savoir s'organiser - niveau pratique - requis

 

 

Savoir-être :


avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis

savoir accueillir - niveau pratique - requis

savoir s'exprimer oralement - niveau pratique - requis

 

Temps plein

Oui

Critères candidat

Compétences attendues




Vos perspectives : Évolution de carrière commune au corps des personnels administratifs

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

LOCALISATION ADMINISTRATIVE

DNSP / DZPN NORD / DIPN62 / CPN Boulogne-sur-mer / Etat-Major / Bureau de Liaison et de Soutien / 9 Rue Perrochel 62200 Boulogne-sur-Mer

 

Durée attendue sur le poste : 3 ans

GRH007A / GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES

 

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l'article L332-2

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Hauts-de-France, Pas de Calais (62)

Lieu d'affectation

CPN LENS

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

DIPN62/CPN LENS

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

14/10/2024

Personne à contacter (mail)

dipn62-lens-bls@interieur.gouv.fr