Groupe RIFSEEP : 3

 Vos activités principales :

 - Contribuer à la programmation budgétaire en fournissant les restitutions budgétaires issues de CHORUS ;

- Participer à la mise à jour des tableau de bord de suivi budgétaire;

- Renseigner les éléments d’analyse en lien avec les unités opérationnelles (UO) ;

- Réaliser les MADI dans CHORUS ;

- Mettre à jour le tableau de suivi des mises à dispositions budgétaires (MADI);

- Participer aux travaux de répartition du budget BOP entre les 2 UO (UO RGIF et UO GR) ;

- Participer à la programmation et au suivi des actes d’engagements pluriannuels ;

- Participer mensuellement aux travaux de nettoyage des flux par l’identification des EJ obsolètes - - Apporter les éléments nécessaires aux demandes de recyclage des AE auprès du contrôleur budgétaire ;

- Transmettre les tableaux de suivi à la DGGN ;

- Assurer le contrôle de cohérence de la consommation du carburant en lien avec le chef de section et les bureaux métiers des 2 UO ;

- Assurer le rôle de CCA sur l’applicatif SETNA pour les ouvertures de licences CHORUS.

- Exercer la suppléance de la fonction de responsable de programme carte achat et fournir les analyses relatives à ce domaine.

 
Vos activités secondaires :

- Collaborer à différents travaux budgétaires conjoints avec la SBUO ;

- Exercer la fonction de correspondant CHORUS formulaire de proximité,

Votre environnement professionnel :

• Activités du service :

La section budget opérationnel du programme zonal (SBOPZ) a pour mission d’assurer l’élaboration, la mise en place et le suivi, du budget de la région de gendarmerie d’Île-de-France (RGIF) et de la Garde Républicaine (GR).

 Elle participe également à la charge du contrôle interne financier au sein du BBA.

 Environnement :
Vous travaillerez au sein du fort du CHARENTON. Avec ses grands espaces, sa verdure et ses animaux, le fort offre un cadre de travail rare en Île de France. L’accès y est aisé par le métro ligne 8 et RER D, et en voiture par l’autoroute A4. De nombreuses commodités sont présentes sur place. Le parking voiture est au pied du bâtiment. Il y a aussi, à prix modique, un salon de coiffure, un salon de bien être, et une association multi activités avec salle de sport.

• Composition et effectifs du service :

La SBOPZ est composée de 3 personnels (civils et militaire).

 
• Liaisons hiérarchiques :

l’officier adjoint soutien finances, le chef du « bureau budget administration », le chef de la section « budget opérationnel zonal ».

 
• Liaisons fonctionnelles :

Bureaux et services de l’état-major de la RGIF – DGGN – Centre de services partagés (SGAMI) -SCCB- Chargé du CIF

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Régime indemnitaire MININT – 38h/semaine – 27 jours CA et 18 jours RTT

Qui contacter ? 

La Cheffe de bureau BBA – Madame VILLAR Agnès

Tél. : 01 57 44 08 20 – agnes.villar@gendarmerie.interieur.gouv.fr

bba.dao.rgif@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau pratique requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau pratique requis

Connaître l'environnement professionnel niveau initié requis

Savoir-faire

Savoir s'organiser niveau pratique requis

Savoir travailler en équipe niveau pratique requis

Avoir l'esprit de synthèse niveau pratique requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis

savoir communiquer niveau pratique requis

savoir s'adapter niveau pratique requis

Vos perspectives :

 Ce poste permet d’entretenir des contacts internes et externes réguliers. Il permet d’acquérir une expérience du travail en état-major régional de la gendarmerie dans le domaine financier. Les compétences acquises pourront ultérieurement être valorisées en interne ou afin de postuler sur des postes d’un niveau de responsabilité plus élevé.

Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Région de gendarmerie d’Île-de-France

Bureau budget administration

4 avenue Busteau

94700 Maisons-Alfort

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGBF004

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GBF002A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2.