Gestionnaire logistique (flotte automobile) et administratif

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA019ATC-90711  

Date limite de candidature

31/12/2024

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Intervention technique et logistique - Gestionnaire logistique

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Gestionnaire logistique (flotte automobile) et administratif

Description du poste

GROUPE RIFSEEP : 2

 

Vos activités principales :

 

Le pôle budget et logistique comprend trois sections placées chacune sous la responsabilité d'un chef de section : « fonctionnement », « investissements et marchés locaux » et « service intérieur ».

Le gestionnaire fait partie d'une équipe de 4 gestionnaires placés sous l'autorité du chef de la section « investissements et marchés locaux ». Il est basé à la cité administrative et travaille en multi-sites (Tulle, Brive et Ussel).

L’exercice des missions administratives transverses au sein du pôle s’effectue à la cité administrative ou à la préfecture.

 

Participer à la mise à disposition des véhicules de service et à leur entretien courant :

veiller au bon fonctionnement et à l’entretien des véhicules ;
prendre en compte les remarques figurant dans les carnets de bord ;
veiller à la bonne utilisation du logiciel de suivi des véhicule et de réservation ;
détecter les dysfonctionnements et en référer à la hiérarchie ;
anticiper, le cas échéant, les ruptures de charge ;
gestion des sinistres en relation avec l’expert ;
respecter la sécurité des biens et des personnes au regard de la réglementation hygiène, sécurité et conditions de travail et de la réglementation routière ;
responsabiliser les usagers sur l’attribution et la restitution des véhicules ;
veiller au bon stationnement ;

 

Autres missions :

réception des livraisons à la cité administrative sans manutention ;
vérification des bonnes conditions de réception ;
organisation de la manutention des produits ;
réalisation des tâches de déclassement des matériels et des équipements des DDI ;
gestion des archives (volume) et suivi de leur destruction.

 

Le gestionnaire « flotte automobile » effectue également des missions administratives au sein du pôle (ex : gestion administrative et financière des déplacements des agents), à l’initiative de la cheffe de pôle ou des chefs de section.

 

 

Votre environnement professionnel

 

Activités du service :


 

Le SGC de la Corrèze assure les missions supports des DDI, et de la préfecture. A titre expérimental, ce périmètre est étendu à la DSDEN et la DDFIP.
Le SGC réalise également certaines prestations au bénéfice des DDI et de la préfecture.

 

 

Composition et effectifs du service :

 

L’effectif du SGC comporte 41 postes budgétaires dont 15 affectés au pôle budget et logistique.

 

Liaisons hiérarchiques :


 

Préfet, secrétaire général de la préfecture - équipe encadrante du SGC

 

Liaisons fonctionnelles :

 

Autorités fonctionnelles : les directeurs des DDI
Bénéficiaires fonctionnels : les structures.
Les administrations centrales et régionales.
Les partenaires de l’activité.
Le régisseur de la cité administrative.
Les chauffeurs de la préfecture.

Conditions particulières d'exercice

Vos compétences principales mises en œuvre :

 

Connaissances techniques

 

- Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - requis

- Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis

 

Savoir-faire

 

- savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis

- savoir s'organiser dans un calendrier contraint : niveau maîtrise - requis

- savoir rendre compte, alerter : niveau maîtrise - requis

- savoir négocier : niveau maîtrise - requis

 

 

Savoir être

 

- faire preuve de discrétion : niveau pratique - requis

- savoir s'adapter : niveau pratique - requis

- savoir s'exprimer oralement : niveau pratique - requis

- rigueur : niveau maîtrise - requis

- fiabilité : niveau pratique requis

 

Durée attendue sur le poste : 3 ans

 

 

Descriptif du profil recherché

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

 

Autonomie, sens de l'initiative.

Poste susceptible d’évolution.

Travail en multi-sites.

 

Qui contacter ? Mme Julie DIET-MOREAU, Cheffe du pôle budget et logistique : 05 55 20 55 35 – julie.diet-moreau@correze.gouv.fr

 

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/annexe_I_-_Formulaire_de_demande_de_mobilit%C3%A9.docx

 

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/128790/1027209/file/formulaire_de_demande_de_mobilite.docx

Temps plein

Oui

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative : Cité administrative - Place Martial Brigouleix - 19000 TULLE

Fondement juridique du recrutement

 2° de l’article 4 L332-2 du code général de la fonction publique

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Corrèze (19)

Lieu d'affectation

Tulle

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Cité administrative de TULLE

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/10/2024

Personne à contacter (mail)

julie.diet-moreau@correze.gouv.fr