Gestionnaire paie

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA057SGC-128354  

Date limite de candidature

31/12/2026

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Gestion budgétaire et financière - Gestionnaire d'actifs

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Gestionnaire paie

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales 

Sous l’autorité du chef de section, au sein du Pôle Zonal des rémunérations (PZR),

vous assurerez la pré-liquidation de la paie, dans l’outil SIRH Dialogue 2, des agents

du ministère de l’Intérieur affectés sur le ressort géographique de la zone de défense

et de sécurité Est (18 départements).

À ce titre, vous serez chargé :

• de réaliser la transcription des éléments de paie en respectant la codification et la

réglementation en vigueur (prise en charge, changement de situation, maladie, etc.) ;

• de contrôler l’ensemble des mouvements de paie et de coordonner le paiement des

agents en lien avec les gestionnaires de la Direction Départementale des Finances

Publiques (DDFIP) de Moselle ;

• de répondre aux interrogations et aux demandes d’information des services RH de proximité.

 

Activités du service

Votre environnement professionnel :

Le secrétariat général pour l’administration du ministère de l’Intérieur (SGAMI EST)

assure les missions support des services du ministère au sein de la zone de défense

et de sécurité Est (18 départements).

Le PZR de la DRH est en charge du suivi et de la pré-liquidation des rémunérations (traitements – primes – indemnités) des personnels actifs, administratifs, techniques et scientifiques de la Police Nationale, des agents administratifs et techniques des Préfectures, des SGCD et du SGAMI, des personnels des cultes d’Alsace-Moselle, des personnels civils de la Gendarmerie Nationale affectés dans la zone de défense et de sécurité Est et des agents non-titulaires de l’ensemble de ces périmètres. (contractuels, vacataires, réservistes, apprentis…).

Il assure le versement d’attributions financières diverses non mensuelles et de montant variable.

Il a également en charge la gestion intégrée des personnels contractuels du SGAMI et des policiers adjoints.

 

Composition et effectifs du service

1 chef(fe) de pôle et 1 adjoint(e) – cat A

2 chef(fe)s de bureaux et 3 adjoint(e)s - cat A et B

9 chef(fe)s de section et adjoint(e)s– cat B

3 gestionnaires experts – cat B

1 secrétaire chargée des affaires transversales – cat C

44 gestionnaires – cat C

 

Liaisons hiérarchiques

Cheffe du PZR

Chef(fe) de bureau

Chef(fe) de section

 

Liaisons fonctionnelles

Les bureaux et sections du PZR

Les services du SGAMI

Les services de police, de préfecture et de gendarmerie

Les autres services du ministère de l’Intérieur

La DDFIP

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Ce poste s’inscrit dans un travail d’équipe.

Pour appréhender l’univers de la paie publique et la maitrise de l’outil SIRH, vous bénéficierez d’un accompagnement au sein du Pôle ainsi que de formations adaptées.

Avec l’appui de l’équipe d’encadrement, qui suit l’évolution réglementaire, vous assurerez la gestion d’un portefeuille dédié.

Vous ferez preuve de rigueur et veillerez à respecter le calendrier de paie transmis par la DDFIP.

La maîtrise des fonctionnalités basiques des logiciels de bureautique est nécessaire.

Une fois autonome, et sous réserve de l’accord de la hiérarchie, vous aurez la possibilité d’exercer vos missions en télétravail, dans le respect des dispositions prévues par le règlement intérieur et la note de service.

En raison de la sensibilité des données traitées, il est nécessaire de respecter la charte de confidentialité et de faire preuve d’une grande discrétion professionnelle.

Avantages :

• Restaurant administratif à partir de 2,70€

• Parking gratuit situé au sein de la structure

• Salle de sport sur le site

• 38h - Horaires variables

• 27j de congés annuels + 16 jours de RTT

• Participation employeur à la protection sociale complémentaire santé

• Forfait mobilité durable et prise en charge partielle des abonnements transports

• Accès facile : arrêt Mettis Pontiffroy à 20 mètres, proche du centre ville

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis 

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis 

Avoir des compétences logiciel de la paie : à acquérir 

Savoir-faire

Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis 

Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis 

Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis 

Savoir rédiger : niveau pratique requis 

Savoir-être 

Savoir s'adapter : niveau expert requis 

Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis 

Savoir communiquer : niveau maîtrise requis 

Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis 

 

Vos perspectives :

Possibilité d'évolution vers un poste de gestion RH.

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

 

Qui contacter ? 

Secrétariat du pôle zonal des rémunérations : 03 55 62 71 19

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

SGAMI EST- Direction des Ressources Humaines

Pôle Zonal des Rémunérations

Espace Riberpray – Rue Belle-Isle – 57036 METZ CEDEX 01

Emploi fonctionnel : FPGRH008

Domaine fonctionnel : Gestion budgétaire et financière 

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Grand-Est, Moselle (57)

Lieu d'affectation

57036 Metz

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Metz

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/12/2026