Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

- Suivre les effectifs et la carrière des adjoints techniques de la gendarmerie, des préfectures et du SGAMI des régions Bretagne et Normandie et des ouvriers d'Etat affectés en GN

- Alimenter le SIRH et produire les actes de gestion individuelle et collective notamment: nomination suite à concours, titularisation, avancement d'échelon, disponibilité, temps partiel, avancement de corps et de grade, etc... : 60%

• Organiser les réunions zonales d'avancement des adjoints techniques et rédiger les procès-verbaux :25%

• Suivre et préparer les avancements des personnels techniques défense en collaboration avec le centre ministériel de gestion de Rennes (TSEF, ATMD et IEF):5%

• Suivre et préparer la réunion d’avancement des personnels à statut ouvrier du ministère des armées : 10%

• Participer à l'organisation des élections professionnelles pour les représentants du personnel (tous les 4 ans)

Votre environnement professionnel :

 
Activités du service:
Le bureau des personnels administratifs, techniques et scientifiques assure la gestion de la carrière des personnels administratifs de la police et de la gendarmerie nationale de la zone de défense et de sécurité Ouest, des personnels techniques (SIC, ST) PN, GN et SG, ouvriers (OE, OC) et des personnels scientifiques affectés au sein de la zone de défense et de sécurité Ouest, soit dans les régions Normandie, Centre, Bretagne et Pays de la Loire.

Le bureau étant localisé sur deux sites, le chef de bureau est assisté d'un adjoint à la délégation régionale (DR) de Tours plus particulièrement chargé du suivi de la gestion des personnels techniques et OE.

L'équipe située à la DR de Tours gère l'ensemble des personnels techniques de la zone de défense et de sécurité Ouest (SIC, ST, OE, ATSG, OC).

Les missions du BPATS recouvrent, selon les domaines qui font l'objet d'une déconcentration, l'ensemble des étapes de la carrière des fonctionnaires, de la nomination à la retraite.

S'ajoute à la gestion quotidienne des fonctionnaires la préparation des commissions d'avancement régionales et/ou zonales, de la CNAD et de la CAPSO, ainsi que l'organisation des élections professionnelles.

Composition et effectifs du service:

3 cadres de catégorie A, chef de bureau au siège de Rennes , un adjoint à Rennes et un adjoint à la délégation régionale de Tours.

A la DR de Tours :

- la section zonale des personnels techniques composée d'1 agent de catégorie B, chef de section, ainsi que de 4 agents de catégorie C
- La cellule interne chargée de la gestion des personnels techniques du SGAMI Ouest, composée de deux agents de catégorie B, chef de section et adjoint et de 4 agents de catégorie C

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise/requis

Avoir des compétences juridiques : niveau pratique/requis

Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique/requis

Savoir faire

Savoir rédiger : niveau maîtrise/requis

Savoir s'organiser : niveau pratique/requis

Savoir travailler en équipe : niveau pratique/requis

Savoir être

Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise/requis

Savoir accueillir : niveau pratique/requis

Savoir communiquer : niveau maîtrise/requis

Vos perspectives :

Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent de prétendre à un avancement au grade supérieur dans le corps des adjoints administratifs.

Durée attendue sur le poste : 2 ans

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

poste éligible au télétravail

Qui contacter ?

Le chef du bureau des personnels administratifs, techniques et scientifiques - Tél : 02 99 87 89 73

L’adjoint au chef du bureau - Tél : 02 47 42 85 03

La cheffe de la section zonale des personnels techniques -

Tél : 02 47 42 85 28

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Fichiers_2025/Mobilit%C3%A9/Annexe%203%20-%20formulaire_Mobilit%C3%A9_DGAFP.pdf

Localisation administrative et géographique / Affectation :

SGAMI OUEST – Délégation de TOURS -

30 rue du Mûrier - BP 70 249 - 37542 SAINT CYR SUR LOIRE

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/actualites/rmfp-v1-complet.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : GRH007A

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Liaisons hiérarchiques

Directrice des ressources humaines

Chef du bureau des personnels administratifs, techniques et scientifiques au siège de Rennes

Adjoint au chef du bureau des personnels administratifs, techniques et scientifiques à la DR de Tours

Chef de la section zonale des personnels techniques

Liaisons fonctionnelles

Tous les bureaux du SGAMI
Services de police et de Gendarmerie de la ZDO
DRHFS, DGGN et DRH
Préfectures de la ZDO
Autres SGAMI
Organisations syndicales

Fondement juridique : Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l'article L332-2