Informations générales
Date limite de candidature
31/12/2024
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Relation à l'usager - Chargée / Chargé d'éducation routière
Type de poste
Technique et spécialisé
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
IPCSR - DDT 10 - Centre de Sainte-Savine (SR)
Description du poste
Vos activités principales :
- Analyse et évaluation des compétences et aptitudes des candidats à la conduite
- Contrôler les obligations réglementaires des centres de récupération de points, organismes agréés ETG…
- Participer aux actions de sécurité routière développées en interne et en externe
- Participer aux jurys d’examens professionnels (Bac professionnel et titres professionnels)
- Être une personne ressource dans la formation initiale et continue des IPCSR stagiaires
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Assurer la prévention des risques, gérer les crises routières, civiles et sanitaires, assurer l’organisation des examens du permis de conduire, assurer l’expertise, l’information et la coordination en matière de sécurité routière
Composition et effectifs du service :
Le service correspond à un effectif de 19 personnes (BER : 9 agents)
Le poste se situe au sein du bureau de l’éducation routière
Liaisons hiérarchiques :
Le responsable du bureau de l’éducation routière
Le chef du service réseaux risques et crises
Liaisons fonctionnelles :
- Établissements d’enseignement de la conduite
- Services du Ministère de l’Intérieur
- Public cible des actions de sécurité routière
Conditions particulières d'exercice
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques :
- Connaître l'environnement professionnel, niveau maîtrise requis
- Avoir des compétences en informatique - bureautique, niveau pratique à acquérir
- Avoir des compétences juridiques, niveau pratique à acquérir
Savoir-faire :
- Savoir appliquer la réglementation, niveau maîtrise requis
- Savoir analyser, niveau maîtrise requis
- Savoir travailler en équipe, niveau maîtrise requis
Savoir-être :
- savoir accueillir, niveau maîtrise requis
- avoir le sens des relations humaines, niveau maîtrise requis
- savoir communiquer, niveau maîtrise requis
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Descriptif du profil recherché
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
- Groupe RIFSEEP : 2
Qui contacter ?
- Le pôle statutaire du service des ressources humaines du SGCD : sgc-carriere@aube.gouv.fr
- Nicolas FAGARD, responsable du bureau de l’éducation routière, 0325462163/0616366841, nicolas.fagard@aube.gouv.fr
- Hubert MENNESSIEZ, chef du service réseaux risques et crises, 0325462070, hubert.mennessiez@aube.gouv.fr
1 mois de publication minimum
Comment postuler ?
Un formulaire de demande de mobilité, obligatoire, comportant l’avis hiérarchique est disponible sur ce lien https://interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
Il est à déposer sur :
→ MOBMI pour les fonctionnaires titulaires du ministère de l'Intérieur et des outre-mer
→ CSP/choisirleservicepublic.gouv.fr pour les personnels externes au ministère de l'Intérieur et des outre-mer
Liste des pièces à fournir :
- un curriculum vitae (2 pages maximum) ou rapport de synthèse retraçant le parcours professionnel (IPCSR/DPCSR)
- tout document justificatif d’une situation particulière et permettant de motiver votre demande (ex. : copie de bail, certificat médical, attestation d’emploi du conjoint, PACS, tous justificatifs dans le cadre du CIMM….)
- rapprochement de conjoint : les justificatifs de domiciles séparés, l'attestation d’emploi du conjoint ne faisant pas l’objet d’une demande de mutation
- le cas échéant l'arrêté correspondant à toute situation particulière (si vous êtes déjà mis à disposition, en détachement, disponibilité, congé parental, congé de longue maladie…)
Pièces à fournir en sus dans le cadre d'un détachement, d'une mutation CIGEM ou d'une mutation d'un ingénieur SIC affecté hors MI :
- dernier arrêté de promotion d’échelon
- état des services
- le cas échéant : une attestation précisant la date de la dernière indemnisation des frais de changement de résidence
Temps plein
Oui
Critères candidat
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique/Affectation :
Direction départementale des territoires de l’Aube
Service Réseaux Risques et Crises
Bureau de l’éducation routière
1 boulevard Jules Guesde
10026 TROYES Cedex
Poste situé au Centre d’examen du permis de conduire à Sainte-Savine (10)
Codification du répertoire des métiers de la fonction publique :
Chargée / Chargé d'accueil et de service à l'usager/ERUSA001
Codification du RIME :
CHARGÉE/CHARGÉ DE L’OFFRE DE SERVICE RELATION A L’USAGER / FP2USA04
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique
Article L 332-2 du code général de fonction publique
Télétravail possible
Non
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Grand-Est, Aube (10)
Lieu d'affectation
Sainte-Savine (10)
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
SAINTE-SAVINE
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/05/2025
Personne à contacter (mail)
sgc-carriere@aube.gouv.fr